株式会社エクセレントケアシステム

求人の特徴

募集内容

雇用形態

正社員

職種

ケアマネージャー

給与

◇月給
272,500円～302,500円
・一律支給手当(地域手当、処遇改善手当、皆勤手当)を含む
・金額幅は経験給の有無による

◇ 想定年収
388万円 ～ 444万円
2年目、賞与見込額(前年度実績)を含む想定年収です。

◇ 昇給
年1回
前年度実績:1,000円～7,000円

◇ 賞与
年2回
前年度実績:61万円～81万円

店舗名

小規模多機能型居宅介護 エクセレント鶴舞

都道府県

愛知県

勤務地

名古屋市昭和区鶴舞3丁目8-10

アクセス

JR 東海中央本線・名古屋市営地下鉄鶴舞線【鶴舞駅】より徒歩約8分
名古屋市営地下鉄鶴舞線【荒畑駅】より徒歩約8分

※車、バイク、自転車通勤可
(車通勤の場合は自己負担5,000円)

勤務曜日・時間

09:00～18:00
休憩60分

休日・休暇

・週休2日シフト制(月9～10日休み)
※希望休が月2日まで申請可能
・年間休暇119日
・有給休暇(法定通り)
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇

待遇・福利厚生

【福利厚生】
・100円ランチ(昼食100円)
・退職金制度(勤続3年以上)
・各種社会保険(雇用、労災、健康、厚生)
・法人会員フィットネスクラブ
・カラオケ法人割引
・会員制リゾート施設/シェア別荘利用可
・インフルエンザ予防接種費無料
・慶弔見舞金制度(勤続1年以上)
・サークル活動費支給(上限1万円/月)
・ご家族がグループ施設利用時家賃半額制度
・UIJターン支援あり※住宅手当上限3万円/月(規程あり)

【社内制度】
・社内教育研修制度(専門の講師による研修、年間400時間以上実施)
・資格取得費全額補助(規程あり)
・メンター制度(個別面談、最大5回/年)
・ESアンケート(従業員満足度調査)年2回実施
・制服貸与
・職員相談窓口
・表彰制度
・マイカー/バイク通勤(規程あり)
・職員紹介(リファラル)制度

【カムバック制度 導入】
弊社をやむを得ない事情で退職後、
転職先で身に付けたスキルなど多様な経験を活かし、
もう一度弊社で共に働きましょう!!

採用予定人数

1名

応募条件

◇ 必要資格
・介護支援専門員(ケアマネジャー)
・認知症介護実践者研修修了者
・小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修受講済の方

◇ 歓迎資格
普通自動車免許(AT限定可)

◇定年制度
65歳(70歳まで再雇用制度あり)

学歴

不問

採用担当部署

人事部

受動喫煙防止の取り組み

受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください