Eight株式会社

求人の特徴

募集内容

雇用形態

正社員

職種

ケアマネージャー

給与

月給253,470円～299,815円
<内訳>
■基本給
230,800円～273,000円

■定額的に支払われる手当
処遇加算手当5,309円～6,279円

■固定残業代
あり
17,361円～20,536円
固定残業代に関する特記事項
・フレックス制度導入にて、基本的に月に10時間分を付与
・10時間を超えた場合も残業代の支給あり
時間外手当は、時間外労働時間の有無にかかわらず、固定残業代と
して支給します。

<その他の手当等付記事項>
ケアマネ手当 550円/件(35件以上)600円/
件(40件以上)500円/件(35件未満)
携帯当番手当 1日1,000円(日曜2,000円)
住宅手当 世帯主 賃料の10%、持ち家の場合は3,
000～5,000円
子ども手当 10,00円(0～18歳未満 世帯主)

店舗名

医療生協 さいたま生活協同組合 医療生協おおみやケアセンター

都道府県

埼玉県

勤務地

さいたま市西区

アクセス

JR大宮駅よりバス「新屋敷」下車 徒歩5分

勤務曜日・時間

08:30～17:30
フレックスタイム制
就業時間1
8時30分～17時30分
又は
～の時間の間の8時間
就業時間に関する特記事項
1日の基準労働時間は8時間。10時から15時はコアタイム。6
時から10時の間に出勤、15時から22時の間で退社などご自分
の都合に合わせての働き方が可能です。

休日・休暇

<年間休日>114日
休日
日曜日,その他
週休二日制
その他
その他
4週8休
夏季休暇・年末年始
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

待遇・福利厚生

加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
定年制:あり(定年年齢 一律65歳)
再雇用制度:なし
勤務延長:なし
育児休業取得実績あり

<通勤手当>
実費支給(上限なし)

<昇給>
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり0円～3,400円(前年度実績)

<賞与>
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計2.00ヶ月分(前年度実績)

<利用可能託児施設>
なし
託児施設に関する特記事項
熊谷生協病院併設の病児保育所あり。

採用予定人数

1名

応募条件

<必要な免許・資格>
介護支援専門員(ケアマネジャー)
必須
主任介護支援専門員
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)

<必要な経験・知識・技能等>
あれば尚可
介護支援専門員業務経験あれば尚可。未経験でも大丈夫です。

<年齢>
年齢制限範囲
18歳～64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
法令による制限(フレックスタイム制)及び定年年齢を上限

<学歴>
不問

学歴

高卒以上

採用担当部署

採用担当

受動喫煙防止の取り組み

受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください