正社員
上貼りフローリング施工
220,000円〜330,000円
大阪府大阪市西淀川区
(1)9時00分〜18時00分
仕事内容
上貼りフローリングを貼る業務を行っていただきます。
一般的なフローリングは、12mm厚で貼り替えの際は、
剥がして廃材を廃棄、その後に新フローリングを、
貼るため、剥がす手間代・廃棄費がかかり、また一般的な
フローリングも高額なため、トータルで高額となるが、当社の
フローリングは独自に開発した3mm厚のため、下地のフローリン
グの上から貼る事が出来ますので大幅なコストダウンになります。
【変更範囲:変更なし】
一般的なフローリングは、12mm厚で貼り替えの際は、
剥がして廃材を廃棄、その後に新フローリングを、
貼るため、剥がす手間代・廃棄費がかかり、また一般的な
フローリングも高額なため、トータルで高額となるが、当社の
フローリングは独自に開発した3mm厚のため、下地のフローリン
グの上から貼る事が出来ますので大幅なコストダウンになります。
【変更範囲:変更なし】
注目ポイント
事業所からのメッセージ
人が一生住む家の床を作っている事からお客様に喜こんでいただく
事を第一に施工しています。そのためには施工する職人自らも楽し
くかつ丁寧に仕事が出来なくてはなりません。当社では働く職人が
活き活きと仕事が出来るように残業になる工事の工程を組まないた
め、ほぼ定時に仕事を終えられるようにしています。
また代表が全く違う異業種を退職して当社を設立し、初めは施工で
苦労した事から丁寧にお教えいたします。
ぜひご応募をお待ちしております。
事を第一に施工しています。そのためには施工する職人自らも楽し
くかつ丁寧に仕事が出来なくてはなりません。当社では働く職人が
活き活きと仕事が出来るように残業になる工事の工程を組まないた
め、ほぼ定時に仕事を終えられるようにしています。
また代表が全く違う異業種を退職して当社を設立し、初めは施工で
苦労した事から丁寧にお教えいたします。
ぜひご応募をお待ちしております。
求人の特徴
完全週休2日制 土日休み 交通費支給 車通勤OK 研修あり 昇給あり 賞与・ボーナスあり 経験者優遇 禁煙・分煙 残業なし 労災保険あり 社会保険あり募集内容
- 職種
- 上貼りフローリング施工
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 大阪府大阪市西淀川区
《就業場所に関する特記事項》
朝、事業所出勤後、各現場(関西圏)にて業務
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙) - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
〜64歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年が65歳のため - 学歴
- 必須 高校以上
- 必要な経験等
- あれば尚可
建築関係での勤務 - 必要な免許・資格
- 普通自動車運転免許
必須(AT限定可) - 試用期間
- あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
異なる
《試用期間中の労働条件の内容》
施工手当5000円~10000円
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 220,000円〜330,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 200,000円〜300,000円
- 定額的に支払われる手当(b)
- 施工手当 20,000円〜30,000円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- 基本給は資格及び同一職種の経験年数、
施工後の仕上り具合に応じて決定します。 - 月平均労働日数
- 20.5日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
10,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- その他
《その他の賃金支払日》
翌月末 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり0円〜30,000円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 《就業時間1》
9時00分〜18時00分
《就業時間に関する特記事項》
12:00~13:00は昼食休憩時間 - 時間外労働時間
- なし
《36協定における特別条項》
なし - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 118日
- 休日等
- 《休日》
土曜日,日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
現場により土曜日出勤あり(その場合は他曜日に振替)
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり
《勤続年数》
10年以上 - 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 65歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 70歳まで - 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
障害者に対する配慮に関する状況
- 企業在籍型ジョブコーチの有無
- なし
- エレベーター
- なし
- 点字設備
- なし
- 階段の手すり
- あり
- 手すりの設置
- 両側
- バリアフリー対応トイレ
- 洋式トイレ
- 建物内の車いす移動
- 不可
- 休憩室
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 27020-45917841
- 受付年月日
- 2024年07月17日
- 紹介期限日
- 2024年09月30日
- 受理安定所
- 梅田公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 可
- 産業分類
- 床・内装工事業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- *1つの現場での施工が長期になる場合、直行直帰も可能
*駐車場料金:自己負担なし
*応募にはハローワークの紹介状が必要です。
(求職者マイページからのオンライン自主応募を除く)
選考等
- 採用人数
- 1人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後7日以内 - 求職者への通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時等
- 随時
- 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
《その他の応募書類》
職歴あれば職務経歴書
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時持参 - 応募書類の返戻
- あり
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- あり
《職務給制度の内容》
新人施工手当、施工手当 - 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- ・健康診断(年1回)
・作業着貸与
・飲み物購入補助(熱中症対策)
・代表所有のログハウスでBBQや温泉入浴、宿泊 - 研修制度
- 《研修制度の正社員以外の利用》
不可
《研修制度の内容》
入社時研修、施工研修(机上)、現地調査研修(見積
作成)、施工研修(OJT)
会社情報
この求人は、事業所の意向により、ハローワークに求職登録した方のみを対象に、事業所名、所在地等の情報を提供しています。 ハローワークインターネットサービス上で事業所名等をご覧になりたい方は、ハローワークへの求職申込みを行ってください。
- 会社名
- 非公開企業
- 従業員数
- 《企業全体》
2人
《就業場所》
2人
《うち女性》
1人 - 労働組合
- なし
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- 該当者なし
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン歓迎
- UIJターン歓迎
あと1日で掲載終了