正社員
シャイニングワンスターズ 株式会社
保育士(放課後等デイサービス イオ平和)
176,000円〜176,000円
JR奥羽本線 横手駅から車6分
秋田県横手市平和町11-5
「放課後等デイサービス イオ平和」
「放課後等デイサービス イオ平和」
(1)8時00分〜17時00分
(2)8時30分〜17時30分
(3)9時00分〜18時00分
(2)8時30分〜17時30分
(3)9時00分〜18時00分
仕事内容
〇障がいのある子ども達と一緒に、療育を目的とした活動を行いま
す(利用者定員;10名)。
〇子ども達と一緒に「遊び」・「学び」・「コミュニケーション」
を大切にしながら関わっていきます。
〇小学生~中高生の子ども達の放課後、長期休みにお預かりし、日
常生活動作をはじめとして、自立(進学や就職、夢)に向けた支援
を行います。
○こども達の送迎業務あります(ワンボックスカー・普通乗用車)
送迎範囲は横手市内です。
「変更範囲:変更なし」
*その他様子について、SNSも参照できます。
す(利用者定員;10名)。
〇子ども達と一緒に「遊び」・「学び」・「コミュニケーション」
を大切にしながら関わっていきます。
〇小学生~中高生の子ども達の放課後、長期休みにお預かりし、日
常生活動作をはじめとして、自立(進学や就職、夢)に向けた支援
を行います。
○こども達の送迎業務あります(ワンボックスカー・普通乗用車)
送迎範囲は横手市内です。
「変更範囲:変更なし」
*その他様子について、SNSも参照できます。
求人の特徴
未経験者歓迎 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 昇給あり 賞与・ボーナスあり 禁煙・分煙 寮・社宅・住宅手当あり 託児所あり 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 0506-613954-3
- 事業所名
- シャイニングワンスターズ カブシキガイシャ
シャイニングワンスターズ 株式会社 - 所在地
- 〒013-0032
秋田県横手市清川町13-16
募集内容
- 職種
- 保育士(放課後等デイサービス イオ平和)
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 〒013-0035
秋田県横手市平和町11-5
「放課後等デイサービス イオ平和」
JR奥羽本線 横手駅
から車
6分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙) - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 不問
- 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 不問
- 必要なPCスキル
- 簡単なパソコンの操作(ワード、エクセル入力)
- 必要な免許・資格
- 免許・資格名
保育士
必須
普通自動車運転免許
必須(AT限定可) - 試用期間
- あり
《期間》
2ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 176,000円〜176,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 140,000円〜140,000円
- 定額的に支払われる手当(b)
- 処遇改善手当 21,000円〜21,000円資格手当 10,000円〜10,000円
- 固定残業代(c)
- あり 5,000円〜5,000円
《固定残業代に関する特記事項》
時間外手当は時間労働の有無に関わらず3時間分を固定残業代とし
て支給し、超過した時間外労働分は法定通り追加で支給します。 - 月平均労働日数
- 21.5日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
18,500円 - 賃金締切日
- 固定(月末以外)
《毎月》
20日 - 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
5日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1時間あたり1,000円〜(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 1.30ヶ月分(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 《就業時間1》
8時00分〜17時00分
《就業時間2》
8時30分〜17時30分
《就業時間3》
9時00分〜18時00分
《就業時間に関する特記事項》
4、9:00~18:00
2~4は学校休校日又は長期休みの勤務時間。
開校日は1の勤務となります。 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
2時間
《36協定における特別条項》
なし - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 107日
- 休日等
- 《休日》
その他
《週休二日制》
その他
《その他》
公休が月9日(閏月は8日)で、基本的に土・日が休日。年に1~
2回程度、土・日の合計が10日ある月は、どれか1日が出勤。
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり
《勤続年数》
3年以上 - 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- 単身用あり,世帯用あり
空き状況による(応相談) - 利用可能託児施設
- あり
《託児施設に関する特記事項》
『あたごキッズ』満3歳まで保育料無料!日曜・祝日も受入れ可!
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 05060-02995141
- 受付年月日
- 2024年08月02日
- 紹介期限日
- 2024年10月31日
- 受理安定所
- 横手公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 老人福祉・介護事業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- 職員のハッピーを目指して!充実の福利厚生!
【注目1】介護休暇、看護休暇、誕生日休暇等の特別有給制度完備
食事の優待制度あり(弊社ラーメン店での割引制度等)
職員専用クローズドマートでショッピング可能!
【注目2】職員は弊社保育所(0~3歳まで)を無料で利用可能!
日曜日・祝日も受け入れ可能!子育て世代の方も安心!
【注目3】入社支度金制度あり(40,000~80,000円)
【その他】健康診断(1回~2回)無料
インフルエンザ予防接種補助
入居可能住宅あり(空き状況による)
退職金制度あり
選考等
- 採用人数
- 1人
《募集理由》
その他
《その他の募集理由》
産休代替 - 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後7日以内
《面接選考結果通知》
面接後7日以内 - 求職者への通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時等
- その他
《その他の選考日時等》
後日連絡 - 選考場所
- 〒013-0032
横手市清川町13-16
JR奥羽本線 横手駅
から車
6分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送,その他
《その他の送付方法》
持参可
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送,その他
《その他の送付方法》
持参可 - 応募書類の返戻
- あり
- 担当者
- 《課係名、役職名》
専務取締役
《担当者(カタカナ)》
マツイ タカシ
《担当者》
松井 崇
《電話番号》
0182-33-2477
《FAX》
0182-36-1516
《Eメール》
kiyokawa.takasi.matui@gmail.com
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- あり
《職務給制度の内容》
職種による - 復職制度
- なし
会社情報
- 会社名
- シャイニングワンスターズ 株式会社
- 所在地
- 秋田県横手市清川町13-16
- 事業内容
- 横手市内に高齢者福祉施設2施設(3事業所)、保育所1施設、
障がい者(児童)福祉施設4施設、ラーメン店1店舗を運営。
地域のニーズに寄り添う運営・事業展開を行っております。 - 従業員数
- 《企業全体》
85人
《就業場所》
7人
《うち女性》
5人
《うちパート》
1人 - 設立年
- 平成26年
- 資本金
- 1,000万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 地域のニーズに合わせ、様々な新しい取り組みにチャレンジしてい
る会社です。今後ますますの発展を目指しています。 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役
《代表者名》
金沢 直樹 - 法人番号
- 4410001010432
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり