アルバイト・パート養護老人ホームの宿直業務

日富士株式会社

養護老人ホームの宿直業務

1,000円〜1,018円

山梨県南アルプス市十日市場７２７－１

（１）17時30分〜8時30分

養護老人ホーム/特別養護老人ホームにおける宿直業務

・施設内外の見回り
・夕食時/朝食時の見回り/所在確認/安全確保
・電話/来荘者の対応
・緊急時の対応
・その他特命事項

◆応募にはハローワークの紹介状が必要です◆

変更の範囲:変更なし

未経験者歓迎完全週休2日制交通費支給車通勤OK 昇給あり禁煙・分煙残業なし産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 1,000円〜1,018円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 1,000円〜1,018円
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): ※時間額は日給÷1日の労働時間で目安として
算出しています。
賃金形態等: 日給 8,000円〜8,144円
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
15,000円
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
20日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
なし
賞与: 《賞与制度の有無》
なし

就業時間: 《就業時間1》
17時30分〜8時30分
《就業時間に関する特記事項》
実働8時間ですが、拘束時間は仮眠(睡眠時間等)を含めて17:
30から翌日の朝8:30となります。
※休憩時間 22:10～5:10
時間外労働時間: なし
《36協定における特別条項》
なし
休憩時間: 420分
週所定労働日数: 週2日〜週5日
休日等: 《休日》
その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
※基本曜日固定となります。
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人に関する特記事項: ※6ヵ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与。
※社会保険については週の労働時間により法定通り加入。

【求職者の皆様へ】
加入保険、有給休暇日数につきましては、週の所定労働時間、
所定労働日数等雇用条件により変わる場合があります。

【事業主・求職者の皆様へ】
労働条件通知書や労働契約書等書面により採用後の労働条件を
必ず確認して下さい。

採用人数: 1人
選考方法: 面接(予定1回),書類選考
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後7日以内
《面接選考結果通知》
面接後7日以内
求職者への通知方法: 電話
選考日時等: 随時
選考場所: 〒403-0016
山梨県富士吉田市松山1414-1
富士山駅
から徒歩
23分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
担当者: 《課係名、役職名》
求人担当
《担当者(カタカナ)》
コバヤシマサキ
《担当者》
小林正樹
《電話番号》
080-2137-9874
《FAX》
0555-21-1199

会社名: 日富士株式会社
所在地: 山梨県富士吉田市松山１４１４－１
事業内容: 一般労働者派遣事業・業務請負業・有料職業紹介事業
派１９－０２－００１０／１９－ユ－３００００４
従業員数: 《企業全体》
94人
《就業場所》
2人
《うち女性》
0人
《うちパート》
2人
設立年: 平成10年
資本金: 4,300万円
労働組合: なし
会社の特長: スタッフの皆さんと企業様の発展を願い誠実に対応します!これか
らの人材派遣会社の先駆けとなることを目指し社員一同頑張ってい
ます。スタッフ個人の生活面の相談にも話を開き手助けしています
役職/代表者名: 《役職》
代表取締役
《代表者名》
代表取締役鎌倉輝雄
法人番号: 6090001010463
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: なし
看護休暇取得実績: なし