正社員
株式会社ニチイケアパレス
ニチイホーム立川柴崎/介護職
225,000円〜251,500円
多摩都市モノレール 柴崎体育館駅から徒歩2分
東京都立川市柴崎町4-2-23
ニチイホーム立川柴崎(当社施設)
ニチイホーム立川柴崎(当社施設)
変形労働時間制
(1)7時00分〜16時00分
(2)9時00分〜18時00分
(3)16時30分〜9時30分
(1)7時00分〜16時00分
(2)9時00分〜18時00分
(3)16時30分〜9時30分
仕事内容
有料老人ホームにおける介護業務全般
(食事介助、口腔ケア、水分補給、排泄介助、入浴介助、
居室整備、リネン交換、買物同行、外出付添い、
レクリエーション実施、介護記録作成など)
*社内研修の充実、キャリアアップ制度の確立により長く就業
いただける環境を整えております。
変更範囲:計画作成担当者・介護支援専門員・生活相談員
事務職・本社事務職・管理者・サービス提供責任者
(食事介助、口腔ケア、水分補給、排泄介助、入浴介助、
居室整備、リネン交換、買物同行、外出付添い、
レクリエーション実施、介護記録作成など)
*社内研修の充実、キャリアアップ制度の確立により長く就業
いただける環境を整えております。
変更範囲:計画作成担当者・介護支援専門員・生活相談員
事務職・本社事務職・管理者・サービス提供責任者
求人の特徴
未経験者歓迎 学歴不問 交通費支給 昇給あり 賞与・ボーナスあり 禁煙・分煙 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 1301-621583-7
- 事業所名
- カブシキガイシャニチイケアパレス
株式会社ニチイケアパレス - 所在地
- 〒101-0062
東京都千代田区神田駿河台4ー6 御茶ノ水ソラシティ
募集内容
- 職種
- ニチイホーム立川柴崎/介護職
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 〒190-0023
東京都立川市柴崎町4-2-23
ニチイホーム立川柴崎(当社施設)
多摩都市モノレール 柴崎体育館駅
から徒歩
2分
《就業場所に関する特記事項》
JR各線 立川駅下車 徒歩11分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙) - マイカー通勤
- 不可
- 転勤の可能性
- あり
《転勤範囲》
関東・関西・東海圏の当社施設及
び事業所*通勤範囲考慮 - 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
〜64歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
(定年が65歳) - 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 不問
- 必要な免許・資格
- 免許・資格名
介護職員初任者研修修了者
必須
介護職員実務者研修修了者
必須
介護福祉士
必須
介護職員初任者研修修了(取得見込みも可)
いずれかの資格を所持で可 - 試用期間
- あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 225,000円〜251,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 221,500円〜226,500円
- 定額的に支払われる手当(b)
- 資格手当 3,500円〜25,000円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- 資格手当詳細
・初任者研修:3,500円
・実務者研修:5,000円
・介護福祉士:25,000円
その他手当(求人に関する特記事項参照)
・夜勤手当:6,000円/回 - 月平均労働日数
- 21.5日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
50,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
25日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり1,000円〜1,000円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
460,000円〜500,000円(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1ヶ月単位
《就業時間1》
7時00分〜16時00分
《就業時間2》
9時00分〜18時00分
《就業時間3》
16時30分〜9時30分
《就業時間に関する特記事項》
(4)8~17時(5)10~19時(6)11~20時
*(1)~(6)の交替制、月平均実働172時間
*(3)は実働16時間/月5回程度 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
5時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
入居者に係る緊急対応、繁忙期、災害時対応などの時は、6回を限
度として1ヶ月80時間、1年630時間まで延長できる。 - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 107日
- 休日等
- 《休日》
その他
《週休二日制》
その他
《その他》
月9日公休(2月は8日)のシフト制 うち2日間まで希望休考慮
リフレッシュ休暇 メモリアル休暇
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり
《勤続年数》
3年以上 - 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 65歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 69歳まで - 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 13010-00681142
- 受付年月日
- 2024年09月05日
- 紹介期限日
- 2024年11月30日
- 受理安定所
- 飯田橋公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 老人福祉・介護事業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- 【各種手当】
・精皆勤手当:2,000円/月
・住宅手当
・家族手当
・徒歩、自転車通勤者には奨励金200円/回を支給
【その他】
・夜勤手当:6,000円/回には7時間分の深夜割増賃金も含む
※応募にはハローワーク紹介状が必要です。
※応募状況等により事前に書類を郵送いただく場合があります。
(面接は全員行います)
選考等
- 採用人数
- 1人
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後7日以内 - 求職者への通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒190-0023
東京都立川市柴崎町4-2-23
ニチイホーム立川柴崎(当社施設)
JR各線 立川駅下車 徒歩11分
多摩都市モノレール 柴崎体育館駅
から徒歩
2分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
《その他の応募書類》
資格証コピー
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時に持参願います - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
- 《課係名、役職名》
人事部 人事採用一課
《電話番号》
0120-216-757
《Eメール》
ncp-saiyo@nichii-carepalace.co.jp
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 事業所に関する特記事項
- 東京都内で運営する事業所は「TOKYO働きやすい
福祉の職場宣言事業所」です。
会社情報
- 会社名
- 株式会社ニチイケアパレス
- 所在地
- 東京都千代田区神田駿河台4ー6 御茶ノ水ソラシティ
- 事業内容
- 首都圏および東海エリア・近畿エリアにおいて「ニチイホーム」「
ニチイメゾン」「アイリスガーデン」計100施設以上を運営 - 従業員数
- 《企業全体》
3,586人
《就業場所》
32人
《うち女性》
21人
《うちパート》
12人 - 設立年
- 昭和39年
- 資本金
- 8,000万円
- 労働組合
- あり
- 会社の特長
- 株式会社ニチイホールディングスのグループ会社になります。
介護専業の企業として30年以上の実績があり、ますます進展する
超高齢社会を背景に質の高い介護サービスを提供しています。 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役社長
《代表者名》
秋山 幸男 - 法人番号
- 3010001113664
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
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