正社員
株式会社 グリーンクロス 久留米支社
営業事務/経理事務(正)/年間休日125日
155,400円〜155,400円
福岡県久留米市津福本町字南津留2347-1
(1)8時30分〜17時30分
(2)8時30分〜12時00分
(2)8時30分〜12時00分
仕事内容
・商品の仕入れに伴う確認作業、支払業務
・見積作成や得意先様対応
・請求書、伝票等の作成管理
(専用ソフトへの入力後、書類を出力し発送等)
・電話対応、来客対応
※業務については丁寧に指導いたします。
また、パソコン入力に関しては、
基本フォーマットがございますのでご安心ください。
【変更範囲】変更なし
・見積作成や得意先様対応
・請求書、伝票等の作成管理
(専用ソフトへの入力後、書類を出力し発送等)
・電話対応、来客対応
※業務については丁寧に指導いたします。
また、パソコン入力に関しては、
基本フォーマットがございますのでご安心ください。
【変更範囲】変更なし
求人の特徴
未経験者歓迎 完全週休2日制 土日休み 交通費支給 車通勤OK 昇給あり 賞与・ボーナスあり 禁煙・分煙 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 4005-912309-4
- 事業所名
- カブシキガイシャ グリーンクロス クルメシシャ
株式会社 グリーンクロス 久留米支社 - 所在地
- 〒830-0047
福岡県久留米市津福本町字南津留2347-1
募集内容
- 職種
- 営業事務/経理事務(正)/年間休日125日
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 就業場所 事業所所在地と同じ
〒830-0047
福岡県久留米市津福本町字南津留2347-1
《就業場所に関する特記事項》
浄化センター前バス停 から 徒歩5分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
敷地内禁煙です。
就業中は禁煙になります。 - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
〜40歳
《年齢制限該当事由》
キャリア形成
《年齢制限の理由》
*長期勤続によるキャリア形成のため - 学歴
- 必須 高校以上
- 必要な経験等
- 不問
- 必要なPCスキル
- パソコンの基本入力操作
- 必要な免許・資格
- 免許・資格名
日商簿記3級
あれば尚可
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可) - 試用期間
- あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 155,400円〜155,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 132,900円〜132,900円
- 定額的に支払われる手当(b)
- 学習手当 1,500円〜1,500円住宅手当 6,000円〜6,000円その他手当 4,000円〜4,000円
- 固定残業代(c)
- あり 11,000円〜11,000円
《固定残業代に関する特記事項》
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、9時間を超える時間外労働は追加で支給。記載された時間
数は、固定残業代の積算根拠となるもの。実際の時間外労働の時間
数の見込みや実績を示すものではない。 - その他の手当等付記事項(d)
- ・家族手当 2,000円~21,000円
・役職手当 10,000円~50,000円
・奨励金 1,000円~69,000円 - 月平均労働日数
- 20.0日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
50,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末以外)
《毎月》
15日 - 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
25日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり2,010円〜10,000円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 4.00ヶ月分(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 《就業時間1》
8時30分〜17時30分
《就業時間2》
8時30分〜12時00分
《就業時間に関する特記事項》
就業時間(2)は土曜日勤務の場合です(振休あり) - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
20時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
受注が集中する等繁忙期。一ヶ月80時間まで/年720時間/6
回まで - 休憩時間
- 90分
- 年間休日数
- 125日
- 休日等
- 《休日》
土曜日,日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
*夏季休暇・年末年始・GW
*リフレッシュ休暇(当社規定による)
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 企業年金
- 確定拠出年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 60歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 65歳まで - 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 40050-13417541
- 受付年月日
- 2024年09月06日
- 紹介期限日
- 2024年11月30日
- 受理安定所
- 久留米公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 他に分類されない小売業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- ※マイカー通勤:無料駐車場あり
※土曜日にお客様都合で稀に出勤がございますが、振替休日を付与
します。
*事前に応募書類を郵送して下さい。
追って、面接日時等をご連絡します。
※筆記試験:一般常識(30分)
※退職金制度として、確定拠出年金がございます。
※福利厚生として「リロクラブ」を導入しております。
詳しくは→https://www.reloclub.jp/
●2024年3月11日
「健康経営優良法人2024(大規模法人部門)」に認定されまし
た。
選考等
- 採用人数
- 1人
《募集理由》
欠員補充 - 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考,筆記試験
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後7日以内
《面接選考結果通知》
面接後7日以内 - 求職者への通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時等
- その他
《その他の選考日時等》
後日連絡 - 選考場所
- 〒830-0047
福岡県久留米市津福本町字南津留2347-1 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送 - 応募書類の返戻
- あり
- 選考に関する特記事項
- *筆記試験:一般常識:30分程度
面接回数が2回になる可能性があります。 - 担当者
- 《課係名、役職名》
管理部人事課
《担当者(カタカナ)》
タケオカ・カワノ
《担当者》
竹岡・河野
《電話番号》
092-737-0375
《FAX》
092-737-0372
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 事業所に関する特記事項
- 浄化センター前バス停から徒歩5分
会社情報
- 会社名
- 株式会社 グリーンクロス 久留米支社
- 所在地
- 福岡県久留米市津福本町字南津留2347-1
- 事業内容
- 安全機材用品の販売、レンタル及びサイン(看板)の製作・施工の
3つの柱を事業としています。13期連続の増収増益企業であり安
全・環境ビジネスの市場領域の広がりと共に会社も成長しています - 従業員数
- 《企業全体》
740人
《就業場所》
12人
《うち女性》
2人
《うちパート》
1人 - 設立年
- 昭和46年
- 資本金
- 6億9,726万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 福岡証券取引所に上場しており、安全機材・保安用品の販売及びレ
ンタルを中心に全国に事業を展開。業界トップクラスのシェアを誇
り、安定した基盤を確立している企業です。 - 役職/代表者名
- 《役職》
久留米支社長
《代表者名》
妹尾 裕司 - 法人番号
- 5290001017679
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし