正社員
株式会社 花菱
イージーオーダースーツ販売員[八王子市]
205,000円〜237,500円
JR 八王子駅から徒歩5分
東京都八王子市東町3-10
「HANABISHI 八王子店」
「HANABISHI 八王子店」
変形労働時間制
(1)10時40分〜19時40分
(1)10時40分〜19時40分
仕事内容
・イージーオーダー紳士服及び婦人服、ネクタイ、Yシャツ、
靴などの洋品、服飾品の販売
・簡単な事務作業(PC操作など)及び会計作業(レジなど)
※変更範囲:会社の定める業務
★未経験者歓迎、学歴不問・第二新卒者等歓迎
※ひとり一人のお客様の体形にフィットしたスーツなどを提供
し、喜んでいただくお仕事です。
※イージーオーダーに分類され、量販店やパターンオーダーより
も丁寧に採寸しますので、採寸技術とそれを活用した接客技術
を習得することができます。
※オーダーを受けたスーツ等は、日本国内の協力工場にて縫製し
ています。
靴などの洋品、服飾品の販売
・簡単な事務作業(PC操作など)及び会計作業(レジなど)
※変更範囲:会社の定める業務
★未経験者歓迎、学歴不問・第二新卒者等歓迎
※ひとり一人のお客様の体形にフィットしたスーツなどを提供
し、喜んでいただくお仕事です。
※イージーオーダーに分類され、量販店やパターンオーダーより
も丁寧に採寸しますので、採寸技術とそれを活用した接客技術
を習得することができます。
※オーダーを受けたスーツ等は、日本国内の協力工場にて縫製し
ています。
求人の特徴
未経験者歓迎 完全週休2日制 学歴不問 交通費支給 昇給あり 賞与・ボーナスあり 禁煙・分煙 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 1103-627133-7
- 事業所名
- カブシキガイシャ ハナビシ
株式会社 花菱 - 所在地
- 〒339-0056
埼玉県さいたま市岩槻区加倉二丁目8番12号
募集内容
- 職種
- イージーオーダースーツ販売員[八王子市]
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 〒192-0082
東京都八王子市東町3-10
「HANABISHI 八王子店」
JR 八王子駅
から徒歩
5分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙) - マイカー通勤
- 不可
- 転勤の可能性
- あり
《転勤範囲》
首都圏が中心となるものの、北海
道から九州まで可能性あり - 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
〜44歳
《年齢制限該当事由》
キャリア形成
《年齢制限の理由》
長期勤続によるキャリア形成の為、期間の定めの無い雇用で募集 - 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 不問
- 必要な免許・資格
- 免許・資格不問
- 試用期間
- あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 205,000円〜237,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 200,000円〜232,500円
- 定額的に支払われる手当(b)
- 都市手当 5,000円〜5,000円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- 社内規定による(次の金額はすべて月額)
・住宅手当:0~20,000円
・家族手当:0~24,000円
・職務手当:0~25,000円
・単身赴任手当:40,000円 - 月平均労働日数
- 21.9日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
26,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末以外)
《毎月》
20日 - 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
28日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり0円〜7,500円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
140,000円〜(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1年単位
《就業時間1》
10時40分〜19時40分
《就業時間に関する特記事項》
1年単位の変形労働時間制のため、就業日数は月ごとに変動します
。
毎月の就業日は、シフトで決定します。 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
2時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
業務が繁忙な場合など - 休憩時間
- 70分
- 年間休日数
- 104日
- 休日等
- 《休日》
水曜日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
原則毎週水曜日が店休日で、他の休みはシフトで決定します。
計画有休(年5日)と連続休暇(最大5日)の制度があります。
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 企業年金
- 確定拠出年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり
《勤続年数》
2年以上 - 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 60歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 65歳まで - 勤務延長
- あり
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 11030-27467641
- 受付年月日
- 2024年09月09日
- 紹介期限日
- 2024年11月30日
- 受理安定所
- 大宮公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 男子服小売業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- ※電話連絡の上、応募書類を送付してください。
書類選考の上、追って連絡いたします。
【ご参考】
・HANABISHIは、オーダースーツ業界では老舗となる有名
ブランドです。
・当社は、2022年1月14日に花菱縫製株式会社から新設分割
により設立された会社で、創業89年になります。
・当社は、三井松島ホールディングス株式会社(東証プライム市場
上場)のグループ会社になります。
※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に基づく書
面での労働条件明示で義務付けられています。
選考等
- 採用人数
- 1人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考,筆記試験
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後7日以内
《面接選考結果通知》
面接後5日以内 - 求職者への通知方法
- 郵送,Eメール
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒192-0082
東京都八王子市東町3-10
「HANABISHI 八王子店」
JR 八王子駅
から徒歩
5分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
- 《課係名、役職名》
管理部 部長
《担当者(カタカナ)》
スエマツ ヒロカズ
《担当者》
末松 宏一
《電話番号》
048-633-4129
《FAX》
048-633-4414
《Eメール》
h.suematsu@hanabishi-housei.co.jp
求人・事業所PR情報
- 年商
- 令和4年 16億4,885万円
令和5年 17億211万円 - 職務給制度
- なし
- 復職制度
- あり
《復職制度の内容》
諸事情で退職された方も歓迎します。 - 福利厚生の内容
- 貸与服制度;
毎年シーズンごと(年2回)に1人1着ずつスーツを無償で貸与し
ます。
会社情報
- 会社名
- 株式会社 花菱
- 所在地
- 埼玉県さいたま市岩槻区加倉二丁目8番12号
- 事業内容
- イージオーダー紳士・婦人服及びオーダーワイシャツ等の企画、販
売 - 従業員数
- 《企業全体》
74人
《就業場所》
3人
《うち女性》
0人
《うちパート》
0人 - 設立年
- 令和4年
- 資本金
- 5,000万円
- 労働組合
- あり
- 会社の特長
- イージーオーダー紳士服の老舗ブランド(創業89年)
三井松島ホールディングス株式会社(東証上場)の子会社 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役
《代表者名》
吉村 雅隆 - 法人番号
- 4030001146406
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- なし
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