アルバイト・パート事務補助/パート

有限会社東洋フラッシング商会

事務補助/パート

1,000円〜1,000円

福岡県遠賀郡遠賀町大字虫生津６９２－７

（１）9時00分〜15時00分

・電話対応、来客対応
・郵便物の発送、収受
・請求書作成事務(PC使用)
・給与計算補助(勤怠チェック等)
・文書作成(PC使用)
・社内文書の管理、保管、整理

◇子育て応援求人◇

変更範囲:会社の定める業務

未経験者歓迎完全週休2日制土日休み学歴不問交通費支給車通勤OK 禁煙・分煙残業なし労災保険あり社会保険あり

職種: 事務補助/パート
雇用形態: パート労働者
正社員登用なし
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 就業場所事業所所在地と同じ
〒811-4321
福岡県遠賀郡遠賀町大字虫生津692-7
《就業場所に関する特記事項》
西鉄バス「虫生津」バス停から徒歩10分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: なし
年齢: 制限あり
《年齢制限範囲》
〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年年齢60歳のため
学歴: 不問
必要な経験等: 不問
必要なPCスキル: パソコン(ワード・エクセル)基本操作のできる方
必要な免許・資格: 免許・資格不問
試用期間: あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 1,000円〜1,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 1,000円〜1,000円
固定残業代(c): なし
賃金形態等: 時給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
5,000円
賃金締切日: 固定(月末以外)
《毎月》
10日
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
20日
昇給: 《昇給制度》
なし
賞与: 《賞与制度の有無》
なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人に関する特記事項: ・パート雇用は初めてのため、昇給・賞与制度および実績はありま
せん
・勤務態度、発揮能力等に応じ臨時昇給します
・賞与は業績に応じて寸志程度支給することがあります
・実績はありませんが、希望があれば正規雇用転換可能(要面談)
・年次有給休暇は法定通り
・マイカー通勤:無料駐車場あり

《子育て応援求人》
・子供が病気の時に配慮する
・学校、保育園、幼稚園行事の時に配慮する

採用人数: 1人
《募集理由》
増員
選考方法: 面接(予定1回)
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後7日以内
求職者への通知方法: 郵送,電話
選考日時等: 随時
選考場所: 〒811-4321
福岡県遠賀郡遠賀町大字虫生津692-7
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時に持参
応募書類の返戻: あり
担当者: 《課係名、役職名》
専務
《担当者(カタカナ)》
カワサキ
《担当者》
川崎
《電話番号》
093-293-4587
《FAX》
093-293-4675

会社名: 有限会社東洋フラッシング商会
所在地: 福岡県遠賀郡遠賀町大字虫生津６９２－７
事業内容: 全国の大型設備の油圧機械冷却設備等の洗浄・整備・メンテナンス
を行う。化学薬品を使って洗浄をする。油圧配管の耐圧検査を行う
。これ等の業務は現地で施工する。
従業員数: 《企業全体》
6人
《就業場所》
6人
《うち女性》
2人
《うちパート》
0人
設立年: 昭和58年
資本金: 636万円
労働組合: なし
会社の特長: 当社の業務は特殊な仕事ですので他社に類似業種は少ない。業務に
必要な資格取得は当社がしっかりバックアップします。
役職/代表者名: 《役職》
代表取締役
《代表者名》
川崎実
法人番号: 7290802016910
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: なし
介護休業取得実績: なし
看護休暇取得実績: なし