契約社員ショップスタッフ/契約社員(ソフトバンク仙台六丁の目)

ディープテック株式会社

ショップスタッフ/契約社員(ソフトバンク仙台六丁の目)

200,000円〜300,000円

仙台市営地下鉄　東西線　荒井駅から徒歩10分

宮城県仙台市若林区六丁の目東町１－１７

変形労働時間制
（１）9時30分〜19時00分
又は
10時30分〜20時00分の時間の間の8時間

仕事内容

未経験歓迎◎6か月間のメンター研修あり!!
『ソフトバンク』ショップのクルーのお仕事をお任せします。
━━*＼「モノ」売りではなく「コト」を提案する仕事/*━━
お客様に最適な携帯機種やプランをご提案するだけではなく、お客
さまのライフスタイルに合った商品のご提案も行っています。例え
ば、クレジットカードで貯まったポイントで「こんなことができま
すよ!」など、お客さま1人1人のライフスタイルを考え提案を行
うことが可能です。
・店舗での受付/電話応対/契約手続き
・各種モバイル端末やインターネットサービスの提案
・スマホの使い方や料金プランのご説明
変更範囲:変更なし

事業所からのメッセージ

■キャリアアップ■
メディアステーションはショップ運営の事業以外にも法人顧客向け
のITコンサル事業・クリエイティブ人材の育成、紹介事業などを
展開しております。そのため、入社いただいた方のキャリアも「店
舗」だけにとどまらず選択ができます。

例:新入社員→店長責任者→課長統括→部門長→役員
例:新入社員→店長責任者→他事業部へ異動

■モデル年収■
店長責任者:450万円(24歳で就任したメンバーもおります)
課長統括:600～700万円
部門長:800万円～1000万円

求人の特徴

未経験者歓迎学歴不問交通費支給車通勤OK 研修あり昇給あり賞与・ボーナスあり禁煙・分煙寮・社宅・住宅手当あり産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり社員登用あり

求人事業所

事業所番号: 0401-626371-6
事業所名: ディープテックカブシキガイシャ
ディープテック株式会社
所在地: 〒989-3122
宮城県仙台市青葉区栗生7丁目1番地の1

募集内容

職種: ショップスタッフ/契約社員(ソフトバンク仙台六丁の目)
雇用形態: 正社員以外
正社員以外の名称契約社員
正社員登用あり
正社員登用の実績(過去3年間) 正社員登用実績 5名
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 6ヶ月
《契約更新の可能性》
あり(条件付きで更新あり)
《契約更新の条件》
労働者の能力、勤務態度により判断する
就業場所: 〒984-0004
宮城県仙台市若林区六丁の目東町1-17
仙台市営地下鉄東西線荒井駅
から徒歩
10分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: なし
年齢: 不問
学歴: 不問
必要な経験等: 不問
必要な免許・資格: 普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
試用期間: あり
《期間》
2ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 200,000円〜300,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 169,425円〜246,630円
固定残業代(c): あり 30,575円〜53,370円
《固定残業代に関する特記事項》
固定残業時間25時間/月
超過した時間外労働の残業代は追加支給
その他の手当等付記事項(d): ■ソフトバンク資格手当:月額2万円～8万円
■ITパスポート資格手当:月額1万円
■クルーポイント制度:有
■販売経験5年以上の方:25万円スタートも可能!
月平均労働日数: 21.6日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給(上限なし)
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
15日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり1,000円〜3,300円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
10,000円〜700,000円(前年度実績)

労働時間

就業時間: 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1年単位
《就業時間1》
9時30分〜19時00分
又は
10時30分〜20時00分の時間の間の8時間
《就業時間に関する特記事項》
*労使協定・36協定提出済
時間外労働時間: あり
《月平均時間外労働時間》
10時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
大幅に超える受注の集中及び納期の逼迫の場合6回を限度に1ヶ月
60H、1年612Hまで延長できる
休憩時間: 90分
年間休日数: 105日
休日等: 《休日》
その他
《週休二日制》
その他
《その他》
◯シフト制
◯バースデー休暇、アニバーサリー休暇有
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

その他の労働条件等

加入保険等: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済: 未加入
退職金制度: なし
定年制: なし
再雇用制度: なし
勤務延長: なし
利用可能託児施設: なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号: 04010-58048341
受付年月日: 2024年10月02日
紹介期限日: 2024年12月31日
受理安定所: 仙台公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 可
産業分類: 他に分類されない小売業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項: 6か月間の研修あり!安心して挑戦・成長できる育成環境
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇
最初の1ヶ月は座学中心に知識を身につけて頂きます!
座学後は、手続きの仕方や接客の仕方などロールプレイングも行い
ながら実践形式で学んでいきます。接客トークを覚えて終わりでは
なく、しっかりと実践で活かせるかをゴールにおいた研修の仕方を
取っていますので、独り立ちまでの期間(お客様に機種変更が一人
で完結できるまで)は入社後半年を目安としています!メンター制
度を設けており先輩社員が二人三脚でサポートしますので、未経験
の方でも安心して就業いただけます!

個々の成長と頑張りを正当に評価
━━━━━━━━━━━━━━━◇
年功序列ではなく、個々の成長と成果を評価しており、実力と意欲
に応じて早期にリーダーシップを発揮するチャンスがあります。実
際に、入社2年目にプロジェクトリーダーや副店長などの責任ある
ポジションで活躍している社員も!資格手当も充実しており、特定
の資格を取得することで月給が最大8万円アップ、メディアステー
ションAWARDという成績優秀者を表彰するイベントも年2回実
施しています。(2024年はイタリアで実施しました)

選考等

採用人数: 3人
選考方法: 面接(予定1回),書類選考
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後3日以内
《面接選考結果通知》
面接後3日以内
求職者への通知方法: 郵送,電話,Eメール
選考日時等: その他
《その他の選考日時等》
後日連絡
選考場所: 〒980-6124
宮城県仙台市青葉区中央1-3-1 アエル24F
(株)メディアステーション (関連会社)
もよりの駅・バス停から徒歩( )分駅
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項: ご不明点はお気軽にお問合せください。
オンライン自主応募の方はハローワーク紹介状は不要です。
担当者: 《課係名、役職名》
人事部
《担当者(カタカナ)》
シブナシコトミ
《担当者》
渋梨子琴美
《電話番号》
022-393-7670
《FAX》
022-774-2417
《Eメール》
saiyou@deeptech.co.jp

求人・事業所PR情報

支店・営業所・工場等: 《箇所数》
4箇所
《代表的な支店・営業所・工場等1》
ソフトバンク仙台六丁の目
《代表的な支店・営業所・工場等2》
ソフトバンク愛子
《代表的な支店・営業所・工場等3》
ソフトバンク東根
関連会社: 《関連会社1》
株式会社メディアステーション
《関連会社2》
ヒューティスト株式会社
《関連会社3》
BLUEHEAT株式会社
職務給制度: なし
復職制度: なし
福利厚生の内容: ■福利厚生■
・社会保険完備
・育児・介護休業
・長期勤続報奨(5年)
・長期勤務報奨(10年/10万円・連続5日休暇)
・結婚・出産祝い金
・出産復職支援金
・アソシエイト制度
・最新端末購入補助制度
・端末貸与制度
・制服貸与
・社員割引
・クルー・スタッフポイント制度
・懇親会費用補助制度
・リファラル採用制度
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種費用補助
研修制度: 《研修制度の正社員以外の利用》
可
《研修制度の内容》
未経験でも安心!半年間は先輩が伴走しながらサポー
トします!
・メンター研修
・入社時研修
・店長研修など