正社員 メンテナンススタッフ(埼玉県越谷市)

株式会社 梅谷製作所

メンテナンススタッフ(埼玉県越谷市)

196,738円〜345,000円
北越谷駅から徒歩20分
埼玉県越谷市神明町1丁目233-1
《関東パーツサービスセンター》
変形労働時間制
(1)8時30分〜17時25分

仕事内容

○段ボール印刷機械の出張修理 及び 点検作業
◇採用後、和歌山本社工場(有田川町)にて研修
研修中は社宅独身寮無償貸与(JR藤並駅から徒歩2分)
通勤用送迎バス有・自転車貸与(近隣にスーパーコンビニ有)
その後、埼玉県越谷市の関東サービスセンターを拠点とし、
東日本エリアの各取引先へ出向いていただきます。
・先輩スタッフが同行します。
・1泊~2泊程度の現地宿泊出張も有り
◆クレーン・玉掛け・フォークリフト資格あれば尚良し
(入社後資格取得する場合は、費用は会社負担)
産業機械のメンテナンス経験あれば尚良し
※機械電気いじりの好きな方大歓迎。 ※変更範囲:変更なし
事業所からのメッセージ
○当社は1951年に創設された段ボール印刷機・製函機の製造メ
ーカーです。物流に欠かせない段ボールケースや各種梱包資材を製
造する機械の製造販売を行っています。営業~製品の開発設計に始
まり、材料・部品の調達~部品加工~機械組立~電気配線・制御~
据付~アフターサービスまでを行う一貫メーカーです。お客様は全
国47都道府県、2000社以上。アジア圏を中心に海外にもお客
様があります。段ボールは梱包資材として、日常生活に欠かすこと
のできない必需品。特に流通・物流において段ボールの果たす役割
は大きく、段ボール生産にかかるコスト、耐久性、環境に配慮した
再生可能資源であることなど、段ボールに代わる梱包資材は現在あ
りません。どれだけネットや通信の技術が発達しても物流がなくな
ることはなく、逆にネット通販の利用が加速している現代社会。物
流の必要性が更に高まっている中で、景気に左右されず着実な進化
と成長を遂げていきます。メンテナンススタッフは社有車による訪
問修理が日常。東日本に点在する客先へ訪問します。勤務の3分の
1は移動時間ですが、この移動時間についても勤務とみなし、定時
外については、労働法通りの割増賃金が支給されます。

求人の特徴

完全週休2日制 学歴不問 交通費支給 昇給あり 賞与・ボーナスあり 経験者優遇 禁煙・分煙 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり

求人事業所

事業所番号
3005-101041-6
事業所名
カブシキガイシャ ウメタニセイサクショ
株式会社 梅谷製作所
所在地
〒643-0022
和歌山県有田郡有田川町奥 392-31

募集内容

職種
メンテナンススタッフ(埼玉県越谷市)
雇用形態
正社員
派遣・請負等
就業形態 派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
〒343-0805
埼玉県越谷市神明町1丁目233-1
《関東パーツサービスセンター》
北越谷駅
から徒歩
20分
《受動喫煙対策》
あり(喫煙室設置)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
喫煙専用室設置
マイカー通勤
不可
転勤の可能性
なし
年齢
制限あり
《年齢制限範囲》
〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年年齢未満の方を募集・採用
学歴
不問
必要な経験等
あれば尚可
自動車整備工・産業機械メンテナンス等経験あれば尚可
必要な免許・資格
免許・資格名
玉掛技能者
あれば尚可
小型移動式クレーン運転技能者
あれば尚可
フォークリフト運転技能者
あれば尚可
*天井クレーンあれば尚可 *普通自動車免許(AT限定可)
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間
あり
《期間》
3ケ月
《試用期間中の労働条件》
同条件

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
196,738円〜345,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
188,738円〜330,000円
定額的に支払われる手当(b)
住宅手当 8,000円〜15,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
家族手当 配偶者10000円
子供(第2子まで)一人5000円
住宅手当は全員支給あり

◆残業、休日出勤、深夜割増は、法令通り支給。
※移動時間も残業時間とみなします。
月平均労働日数
19.8日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限なし)
賃金締切日
固定(月末以外)
《毎月》
10日
賃金支払日
固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
25日
昇給
《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり16,000円〜23,200円(前年度実績)
賞与
《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
750,000円〜1,650,000円(前年度実績)

労働時間

就業時間
変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1年単位
《就業時間1》
8時30分〜17時25分
時間外労働時間
あり
《月平均時間外労働時間》
26時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
月90時間(年6回まで)
年720時間以内
休憩時間
55分
年間休日数
127日
休日等
《休日》
祝日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
就業カレンダーによる
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

その他の労働条件等

加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
加入
退職金制度
あり
《勤続年数》
3年以上
定年制
あり
《定年年齢》
一律 60歳
再雇用制度
あり
《上限年齢》
上限 65歳まで
勤務延長
あり
《上限年齢》
上限 70歳まで
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし

障害者に対する配慮に関する状況

企業在籍型ジョブコーチの有無
あり
エレベーター
なし
点字設備
なし
階段の手すり
あり
手すりの設置
片側
バリアフリー対応トイレ
洋式トイレ
建物内の車いす移動
休憩室
あり

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号
30050-03103841
受付年月日
2024年10月30日
紹介期限日
2024年12月31日
受理安定所
湯浅公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
生活関連産業用機械製造業
トライアル雇用併用の希望
希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項
◆応募方法:応募書類を事業所所在地(本社:有田川町)
あて提出してください。書類選考後、連絡いたします。

<送迎バスについて>
○南海泉佐野~JR日根野経由
当社和歌山本社工場(有田川町)まで片道45分です。

◆賃金参考 33歳、勤続10年 年収500万円
45歳、勤続12年 年収620万円
55歳、勤続27年 年収750万円

◇出張手当の金額
日帰り出張:1000円/1日
宿泊出張 :2000~3000円/1日
○上記日当に加え特別手当制度あり
正月、GW、お盆、各3日間:5000円/1日
*ただし、元旦に限り10000円/1日
海外出張:4000円/1日

選考等

採用人数
3人
《募集理由》
増員
選考方法
面接(予定1回),書類選考
選考結果通知
《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後10日以内
《面接選考結果通知》
面接後10日以内
求職者への通知方法
郵送,電話
選考日時等
その他
《その他の選考日時等》
書類選考後連絡
選考場所
〒343-0805
埼玉県越谷市神明町1丁目233-1
応募書類等
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送
応募書類の返戻
あり
担当者
《課係名、役職名》
総務部
《担当者(カタカナ)》
キムラ
《担当者》
木村
《電話番号》
0737-52-8221
《FAX》
0737-52-8222

求人・事業所PR情報

職務給制度
なし
復職制度
なし

会社情報

会社名
株式会社 梅谷製作所
所在地
和歌山県有田郡有田川町奥 392-31
事業内容
段ボール印刷機械の製造・販売

◇公正採用推進員設置選任事業所
従業員数
《企業全体》
129人
《就業場所》
10人
《うち女性》
1人
《うちパート》
0人
設立年
昭和26年
資本金
9,500万円
労働組合
あり
会社の特長
当社は段ボール印刷機械の設計開発から部品加工、電気制御、機械
組立、販売、据付まで一貫して行うメーカーです。
役職/代表者名
《役職》
代表取締役
《代表者名》
村川 市郎
法人番号
5120101036240
就業規則
《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
最終更新 11日前