契約社員栄養士職(契約社員/堺市中区深井水池町)

株式会社テスティパル

栄養士職(契約社員/堺市中区深井水池町)

180,000円〜210,000円

泉北高速鉄道　深井駅から徒歩5分

大阪府堺市中区深井水池町３２１４
　堺市立　東深井小学校

（１）7時00分〜16時00分

〈主な業務〉
食数管理、食事変更、発注書作成、納品検収、
食品在庫管理、健康管理、従業員体調管理、HACCP点検
その他会社が指示する業務

【変更範囲】:会社の定める業務

事業所からのメッセージ

※産前産後休暇あり:2019年度10名取得
※育児休暇あり:2019年度8名取得/7名復帰
※毎月栄養士部会を実施しており、他の事業所で勤務している栄養
士との情報交換を行うことができます。
※管理栄養士対策講座や外部研修も実施しており、栄養士としてス
キルアップしたい方を全力でサポートします。

完全週休2日制土日休み学歴不問交通費支給経験者優遇禁煙・分煙残業なし産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり社員登用あり

職種: 栄養士職(契約社員/堺市中区深井水池町)
雇用形態: 正社員以外
正社員以外の名称契約社員
正社員登用あり
正社員登用の実績(過去3年間) ・
派遣・請負等: 就業形態請負
労働者派遣事業の許可番号派27-303265
雇用期間: 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 〜2025年3月31日
《契約更新の可能性》
あり(原則更新)
就業場所: 〒599-8237
大阪府堺市中区深井水池町3214
堺市立東深井小学校
泉北高速鉄道深井駅
から徒歩
5分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤: 不可
転勤の可能性: あり
《転勤範囲》
通勤圏内
年齢: 不問
学歴: 不問
必要な経験等: あれば尚可
学校経験者優遇
未経験者歓迎
必要な免許・資格: 免許・資格名
管理栄養士
必須
栄養士
必須
いずれかの資格を所持で可
試用期間: あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 180,000円〜210,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 180,000円〜210,000円
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): 年俸÷12ヶ月で月額換算
月平均労働日数: 17.9日
賃金形態等: 年俸制 2,160,000円〜2,520,000円
通勤手当: 実費支給(上限なし)
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
15日
昇給: 《昇給制度》
なし
賞与: 《賞与制度の有無》
なし

就業時間: 《就業時間1》
7時00分〜16時00分
時間外労働時間: なし
《36協定における特別条項》
なし
休憩時間: 60分
年間休日数: 150日
休日等: 《休日》
土曜日,日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
春・夏・冬休み中は休み(3～5回程度出勤有)
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

会社名: 株式会社テスティパル
所在地: 大阪府大阪市西区新町１丁目１０－２　大阪産業ビル４Ｆ
事業内容: 大正１４年から給食事業に携わり、現在大手企業・学校・官公庁・
病院等近畿圏約４００ヶ所で食事を提供。その他給食事業で培った
ノウハウを活かし、カフェ・レストラン・和惣菜店を展開中。
従業員数: 《企業全体》
1,600人
《就業場所》
8人
《うち女性》
6人
《うちパート》
6人
設立年: 大正14年
資本金: 4,508万円
労働組合: あり
会社の特長: 創業約95年の給食会社です。女性が働き易いよう、産育休はもち
ろん、母体健康管理休暇等福利厚生が充実し、実際の産休取得実績
も多数。キャリアプラン、研修も充実。※ISO取得
役職/代表者名: 《役職》
代表取締役社長
《代表者名》
藤井俊成
法人番号: 3120001084977
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: なし
看護休暇取得実績: なし