正社員ゴム製品の製造機械オペレーター(萩原工場)

佐橋工業株式会社

ゴム製品の製造機械オペレーター(萩原工場)

196,670円〜271,800円

ＪＲ高山線「上呂」駅から徒歩15分

岐阜県下呂市萩原町上呂２１５１
　萩原工場

変形労働時間制
（１）8時00分〜17時00分
（２）20時00分〜5時00分

仕事内容

◆防振ゴム製品の製造に伴う機械オペレーターをお願いします。
≪具体的には・・・≫
・加硫機によるゴム製品の製造(金具セット、バリ取り仕上等)
⇒片手で持てる金具を機械にセットし成型機にを動かす
・製造する機械の不具合対応
⇒不具合で機械が停止した又はエラーが発生時に対する初期対応
・機械で完成した製品の目視検査、バリ取り、箱詰め
⇒機械が製造したゴム製品の確認、微調整、出荷前作業など
・その他付帯業務など
☆未経験でも一から丁寧に教えます。安心して長く勤務できます!
☆工場勤務経験者大歓迎です!
「変更範囲:会社の定める業務」

事業所からのメッセージ

創業70余年の老舗防振ゴムメーカーです。業界シェアナンバーワ
ンの住友理工の最大規模の協力会社として日々自動車産業の発展に
貢献しております。社歴の長い社員も多く、新入社員への教育は丁
寧にさせて頂きますのでご安心ください。また社員への自己啓発も
推奨しており、資格取得にかかる費用は会社負担とさせて頂いてお
ります!(規程有)地元で働きたい方、自然の多い環境で働きたい
方は是非ご応募ください。

☆有給休暇について
入社時より付与5日+6か月経過後10日付与合計15日
※2年目以降は毎年4月1日に法定通り付与

求人の特徴

未経験者歓迎外国人OK 完全週休2日制土日休み学歴不問交通費支給車通勤OK 昇給あり賞与・ボーナスあり禁煙・分煙産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり

求人事業所

事業所番号: 2317-217142-5
事業所名: サハシコウギョウカブシキガイシャ
佐橋工業株式会社
所在地: 〒485-0006
愛知県小牧市久保新町32

募集内容

職種: ゴム製品の製造機械オペレーター(萩原工場)
雇用形態: 正社員
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 〒509-2518
岐阜県下呂市萩原町上呂2151
萩原工場
JR高山線「上呂」駅
から徒歩
15分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
屋外に喫煙所あり(喫煙可能時間設定あり)
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: あり
《転勤範囲》
金山工場(下呂市金山町)本社・
モールドプラス(愛知県小牧市)
年齢: 制限あり
《年齢制限範囲》
18歳〜59歳
《年齢制限該当事由》
法令の規定により年齢制限がある
《年齢制限の理由》
深夜業務を含むため/定年が60歳のため
学歴: 不問
必要な経験等: 不問
必要な免許・資格: 免許・資格名
フォークリフト運転技能者
あれば尚可
試用期間: あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
異なる
《試用期間中の労働条件の内容》
試用期間中は職務手当支給の対象外となります。

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 196,670円〜271,800円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 166,170円〜241,300円
定額的に支払われる手当(b): 住宅(固定)手当 5,500円〜5,500円職務手当 5,000円〜5,000円交替手当 20,000円〜20,000円
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): 精勤手当 8,000円
家族手当 3,000円/人
(規程有)
月平均労働日数: 20.8日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
20,400円
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
15日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり2,000円〜13,000円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 4.50ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間: 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1年単位
《就業時間1》
8時00分〜17時00分
《就業時間2》
20時00分〜5時00分
《就業時間に関する特記事項》
上記の時間にて二交替勤務となります。
(日勤と夜勤が一週間毎に変わります)
時間外労働時間: あり
《月平均時間外労働時間》
20時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
受注・生産等への対応
年6回を限度に月45時間、年360時間
休憩時間: 60分
年間休日数: 115日
休日等: 《休日》
土曜日,日曜日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
完全週休二日制(土・日)/長期連休あり(GW/お盆/年末年始
)に1週間程度/有給一斉消化5日あり
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
15日

その他の労働条件等

加入保険等: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
企業年金: 確定拠出年金
退職金共済: 加入
退職金制度: あり
《勤続年数》
3年以上
定年制: あり
《定年年齢》
一律 60歳
再雇用制度: あり
《上限年齢》
上限 65歳まで
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし

障害者に対する配慮に関する状況

企業在籍型ジョブコーチの有無: なし
エレベーター: あり
点字設備: なし
階段の手すり: あり
手すりの設置: 片側
建物内の車いす移動: 不可
休憩室: あり

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号: 23170-14402441
受付年月日: 2024年10月17日
紹介期限日: 2024年12月31日
受理安定所: 春日井公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 可
産業分類: ゴムベルト・ゴムホース・工業用ゴム製品製造業
トライアル雇用併用の希望: 希望する

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項: ●未経験者でも安心して勤務頂けます。
≪工場勤務経験者/ものづくりの好きな方/車に興味のある方、大
歓迎≫
〇転勤について:本人希望の転勤以外ありません
【法定福利以外の福利厚生】
☆作業着:入社時及び別途年1回無償支給(規程有)
☆食事補助有:格安で仕出し弁当が食べられます!
☆マイカー通勤者:無料駐車場完備
☆有給休暇:入社時より5日付与+6か月経過後10日付与合計
15日
※2年目以降は毎年4月1日に法定通り付与
☆資格取得補助制度:資格取得を応援します!会社規定あり)
☆確定拠出年金:老後に備えた積立制度も備えています!
☆人間ドック会社負担あり
☆工場内に自動販売機あり
≪電車通勤希望者の通勤交通費は、定期代実費支給となります≫
≪ 書類選考後の面接はWEB面接も可能です ≫
※来社が難しい方はお気軽にご相談下さいね!!
【トライアル雇用併用求人 3ヶ月/試用期間に同じ】
*トライアル対象者は事前送付。書類到着後面接日等連絡します。

選考等

採用人数: 2人
《募集理由》
増員
選考方法: 面接(予定2回),書類選考,その他
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後3日以内
《面接選考結果通知》
面接後7日以内
求職者への通知方法: 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
選考日時等: 随時
選考場所: 〒509-2518
岐阜県下呂市萩原町上呂2151
萩原工場
JR高山線「上呂」駅
から徒歩
15分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
《その他の応募書類》
自主応募の際は紹介状不要
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール,求職者マイページ
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
《その他の応募書類》
自主応募の際は紹介状不要
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール,求職者マイページ
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項: *応募後は適性検査をインターネットにて受験して頂きます。
【メールにて履歴書送付の際は、面接時に原本持参願います】
担当者: 《課係名、役職名》
総務部採用担当
《電話番号》
0568-77-2356
《FAX》
0568-73-0597
《Eメール》
sahashi_saiyo@sahashi-kogyo.co.jp

求人・事業所PR情報

主要取引先: 《主要取引先1》
住友理工株式会社
職務給制度: なし
復職制度: なし
福利厚生の内容: 人間ドック費用補助有(規程有)
研修・資格取得費用全額会社負担(規程有)
男性育休取得実績有
入社時に作業着一式無償支給。他年2回無償支給有(規程有)
両立支援の内容: 妊娠・出産・育児を行う従業員が利用できる制度があり、育児休業
の取得を希望する従業員に対して、円滑な育児休業の取得及び職場
復帰を支援するために、当該従業員ごとに育休支援プランを作成し
、同プランに基づく措置を実施致します。
同プランに基づく措置は、業務の整理・引き継ぎに係る支援、育児
休業中の職場に関する情報及び資料の提供を含むものとし、育児休
業を取得する従業員との面談により把握したニーズに合せて定めこ
れを実施致します。