正社員総合職(経営企画)※幹部候補

株式会社ティー・ホールディングス

総合職(経営企画)※幹部候補

250,000円〜300,000円

地下鉄名城線　矢場町駅から徒歩8分

愛知県名古屋市中区新栄１－３９－２１　ライトビル９Ｆ

（１）8時45分〜17時45分

仕事内容

※業界・職種未経験大歓迎!丁寧に研修します。
店舗フォロー(清掃・調理・フロント)、メニュー考案、広報、
運営分析、イベントや企画の立案・実行、飲食・備品管理、
業者折衝、各種POP作成、資料作成、運営アドバイスなど、
各業務について、研修・OJTという形で学んで頂きながら
少しずつ業務の幅を広げて下さい。
将来的には、レジャーホテルグループの本社総合管理職(幹部
候補)として、店舗管理、運営の支援全般を行っていただきます。

もちろんPC操作(エクセル・イラストレーター・フォトショッ
プ)などもお教えします。
(変更の範囲:店舗管理スタッフ)

事業所からのメッセージ

変更範囲:店舗管理スタッフ
転勤範囲:安城市・半田市・岡崎市・名古屋市・桑名市
・岐阜市のいずれかの店舗(転居なし)

1968年設立、複数の事業の柱で安定経営を続けております。
また、レジャーホテルは景気に左右されにくい安定した業界です。

現在愛知県と岐阜県・三重県で6店舗のレジャーホテル、
1店舗のビジネスホテルを経営しており、2016年から
計画的に実施してきたリニューアルが全店で完了。
転居を伴う転勤も原則なく、好きな街で腰を据えて働けます。

現職のスタッフのほとんどが他業種からの転職者ですので、
未経験でも心配はありません。

本社ビルを2023年にフル改装してキレイなオフィスです。

今回は事業拡大を目指すべく将来の幹部候補生の募集です。
あまり求人をしていないレアな求人でもありますので、
是非ともご応募をお待ちしております。

求人の特徴

未経験者歓迎完全週休2日制土日休み交通費支給昇給あり賞与・ボーナスあり禁煙・分煙労災保険あり社会保険あり

求人事業所

事業所番号: 2302-500800-1
事業所名: カブシキカイシャティー・ホールディングス
株式会社ティー・ホールディングス
所在地: 〒460-0007
愛知県名古屋市中区新栄1-39-21 ライトビル9F

募集内容

職種: 総合職(経営企画)※幹部候補
雇用形態: 正社員
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 就業場所事業所所在地と同じ
〒460-0007
愛知県名古屋市中区新栄1-39-21 ライトビル9F
地下鉄名城線矢場町駅
から徒歩
8分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
屋外に喫煙スペースあり
マイカー通勤: 不可
転勤の可能性: あり
《転勤範囲》
転居を伴う転勤なし
転勤の可能性は低いです。
年齢: 制限あり
《年齢制限範囲》
〜39歳
《年齢制限該当事由》
キャリア形成
《年齢制限の理由》
【職務経験不問・新卒者と同等処遇】【キャリア形成のため】
学歴: 必須短大以上
必要な経験等: 不問
必要な免許・資格: 普通自動車免許(AT限定可)
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間: あり
《期間》
2ヶ月
《試用期間中の労働条件》
異なる
《試用期間中の労働条件の内容》
月額220,000円(基本給176800+固定残業43200
・固定時間外24時間)

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 250,000円〜300,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 178,000円〜213,600円
固定残業代(c): あり 72,000円〜86,400円
《固定残業代に関する特記事項》
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、45時間を超える時間外労働については追加で支給。(残
業は月に20時間未満です。)
その他の手当等付記事項(d): 交通費全額支給
スマホ手当(月3000円)
月平均労働日数: 20.4日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給(上限なし)
賃金締切日: 固定(月末以外)
《毎月》
15日
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
25日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり0円〜50,000円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 3.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間: 《就業時間1》
8時45分〜17時45分
時間外労働時間: あり
《月平均時間外労働時間》
20時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
トラブル・クレーム対応、繁忙期など、6回限定で月99時間、年
間720時間
休憩時間: 60分
年間休日数: 120日
休日等: 《休日》
土曜日,日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
※当社カレンダーによる
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

その他の労働条件等

加入保険等: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済: 未加入
退職金制度: なし
定年制: なし
再雇用制度: なし
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号: 23020-79300841
受付年月日: 2024年11月12日
紹介期限日: 2025年01月31日
受理安定所: 名古屋中公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: 土木建築サービス業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項: レジャーホテルと聞いて、少し暗いイメージをお持ちではありませ
んか。
当社ではそのイメージを打破すべく【顧客第一主義】のもと、
サービスの向上に努め、コンプライアンスを守り、クリーンな営業
を行っております。

安定かつ安心して働ける環境だからこそ、将来を見据えて長く活躍
することが可能です。更なる成長を続ける当社の一員として、活躍
してください。

○転勤の可能性について
転勤範囲:安城市・半田市・岡崎市・名古屋市・桑名市・岐阜市
のいずれかの店舗
※転勤になる可能性は低いです。

※賃金c欄に記載された時間数は固定残業代の積算根拠です。実際
の時間外労働の時間数や見込みや実績を示すものではありません。

※応募にはハローワークの紹介状が必要です。

選考等

採用人数: 2人
《募集理由》
増員
選考方法: 面接(予定2回),書類選考
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後7日以内
《面接選考結果通知》
面接後14日以内
求職者への通知方法: 電話
選考日時等: 随時
選考場所: 〒460-0007
愛知県名古屋市中区新栄1-39-21 ライトビル9F
地下鉄名城線矢場町駅
から徒歩
8分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
担当者: 《課係名、役職名》
マネジメント事業部部長
《担当者(カタカナ)》
ウメムラ
《担当者》
梅村
《電話番号》
052-264-4023
《FAX》
052-264-4084
《Eメール》
umemura@kk-sunlight.co.jp

求人・事業所PR情報

職務給制度: なし
復職制度: なし

会社情報

会社名: 株式会社ティー・ホールディングス
所在地: 愛知県名古屋市中区新栄１－３９－２１　ライトビル９Ｆ
事業内容: 経営コンサルタント・宅地建物取引業・不動産賃貸業・マネジメン
ト事業・ビジネスホテル運営・建設業
従業員数: 《企業全体》
120人
《就業場所》
8人
《うち女性》
3人
《うちパート》
0人
設立年: 昭和54年
資本金: 2,500万円
労働組合: なし
会社の特長: ティーホールディングスグループは、株式会社玉岡設計、株式会社
サンライト及び株式会社ティー・ホールディングスで構成されてお
り、連結売上高は34億1千4百万円。
役職/代表者名: 《役職》
代表取締役
《代表者名》
玉岡宏光
法人番号: 4180001041798
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: なし
介護休業取得実績: あり
看護休暇取得実績: なし
外国人雇用実績: なし