正社員
株式会社ワイドテック
ソフトウェアテスト自動化ソリューションの技術営業
400,000円〜650,000円
秋葉原駅8分 / 都営新宿線 岩本町駅から徒歩3分
東京都千代田区岩本町2丁目11-2
イトーピア岩本町二丁目ビル4F
イトーピア岩本町二丁目ビル4F
(1)9時00分〜18時00分
仕事内容
・海外製ソフトウェアテスト自動化ソリューション「Perfec
Twin」の営業
・テスト自動化案件の開拓(ITシステムの更改やSAPバージョ
ン更新、ITインフラのマイグレーション/クラウド移行等)
◇優遇条件
・SAP自体または関連ツール・ソリューションの営業経験
・パブリッククラウドに関する営業経験、知識
・レガシーモダナイゼーションに関する知識
・ご自身の人脈を生かした営業経験
【変更の範囲】会社内での全ての業務
Twin」の営業
・テスト自動化案件の開拓(ITシステムの更改やSAPバージョ
ン更新、ITインフラのマイグレーション/クラウド移行等)
◇優遇条件
・SAP自体または関連ツール・ソリューションの営業経験
・パブリッククラウドに関する営業経験、知識
・レガシーモダナイゼーションに関する知識
・ご自身の人脈を生かした営業経験
【変更の範囲】会社内での全ての業務
求人の特徴
完全週休2日制 土日休み 交通費支給 昇給あり 経験者優遇 禁煙・分煙 寮・社宅・住宅手当あり 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 1301-658766-7
- 事業所名
- カブシキガイシャワイドテック
株式会社ワイドテック - 所在地
- 〒101-0032
東京都千代田区岩本町2丁目11-2 イトーピア岩本町二丁目ビル4F
募集内容
- 職種
- ソフトウェアテスト自動化ソリューションの技術営業
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
労働者派遣事業の許可番号 派13-305668 - 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 就業場所 事業所所在地と同じ
〒101-0032
東京都千代田区岩本町2丁目11-2
イトーピア岩本町二丁目ビル4F
秋葉原駅8分 / 都営新宿線 岩本町駅
から徒歩
3分
《就業場所に関する特記事項》
週1回(原則月・金以外)テレワーク可
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙) - マイカー通勤
- 不可
- 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
〜64歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年が65歳のため - 学歴
- 必須 高校以上
- 必要な経験等
- 必須
1年以上のテスト支援ソフトウェア製品、検証サービスの営業経験
SAP(特にS/4HANA)、及びERP全般に関する知識
仕事の内容欄もご確認をお願いいたします。 - 必要なPCスキル
- PowerPoint,Word,Excel(提案書等作成)
Web会議ツール(Zoom/Teams等) - 必要な免許・資格
- 免許・資格名
その他の情報処理技術関係資格
あれば尚可
SAP認定コンサルタント有資格者は優遇
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可) - 試用期間
- あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 400,000円〜650,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 325,037円〜528,185円
- 固定残業代(c)
- あり 74,963円〜121,815円
《固定残業代に関する特記事項》
固定残業手当は30時間分の時間外手当(時間外労働の有無問わず
定額支給、超過分は追加支給) - その他の手当等付記事項(d)
- 月額=年俸÷12ヶ月
月平均所定労働時間162.6時間 - 月平均労働日数
- 20.3日
- 賃金形態等
- 年俸制 4,800,000円〜7,800,000円
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
150,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
10日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり5,000円〜40,000円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
なし
労働時間
- 就業時間
- 《就業時間1》
9時00分〜18時00分
《就業時間に関する特記事項》
時差出勤制度があります
【コアタイム】11:00~17:00 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
10時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
顧客対応等、1日15時間まで6回を限度として1ケ月99.5時
間まで、1年間720時間まで - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 122日
- 休日等
- 《休日》
土曜日,日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
*年末年始 *夏季休暇 3日間(試用期間が夏季に重なる場合は
翌年からの取得になります)
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 企業年金
- 確定拠出年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり
《勤続年数》
2年以上 - 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 65歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 70歳まで - 勤務延長
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 13010-29444742
- 受付年月日
- 2024年11月13日
- 紹介期限日
- 2025年01月31日
- 受理安定所
- 飯田橋公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- ソフトウェア業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- ※通常賞与(ボーナス)制度はありませんが、決算賞与の支給実績
は多数あります。
※有給休暇は、試用期間経過後10日付与
※質問等がなければ事前連絡不要です。
応募書類等は、可能な限りEメール添付或いは郵送してください
(お持ちの場合は)履歴書にメールアドレスの記載をお願いいたし
ます。
※必要に応じて、会社指定のスキルシートを提出いただく場合が
あります。
※不採用の場合は基本的にEメールにて通知し、応募書類は返却い
たしません(責任廃棄)
*応募にはハローワークの紹介状が必要となります。
#23区
選考等
- 採用人数
- 1人
- 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後14日以内
《面接選考結果通知》
面接後14日以内 - 求職者への通知方法
- 郵送,電話,Eメール
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒101-0032
東京都千代田区岩本町2丁目11-2
イトーピア岩本町二丁目ビル4F
秋葉原駅8分 / 都営新宿線 岩本町駅
から徒歩
3分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
- 《課係名、役職名》
総務人事部
《担当者》
採用担当
《電話番号》
03-3866-6450
《内線》
7
《FAX》
03-5829-6258
《Eメール》
saiyou@widetec.com
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
会社情報
- 会社名
- 株式会社ワイドテック
- 所在地
- 東京都千代田区岩本町2丁目11-2 イトーピア岩本町二丁目ビル4F
- 事業内容
- ・最新技術と独自企画による自社プロダクト開発提供
・ITインフラ系およびセキュリティ系の設計構築運用
・有望なグローバルITプロダクトの発掘と事業化 - 従業員数
- 《企業全体》
108人
《就業場所》
37人
《うち女性》
13人
《うちパート》
2人 - 設立年
- 平成12年
- 資本金
- 5,000万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 自社独自システム開発販売と共に大手企業のネットワーク・セキュ
リティ関連コンサルや設計から構築運用までをダイレクトに請負っ
ています。[活気あふれる会社]を社是とする明るい職場です。 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役
《代表者名》
李 光一郎 - 法人番号
- 2010601027546
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- なし