アルバイト・パート
株式会社育未
看護師 又は 准看護師(企業主導型保育園/職場見学可)
1,100円〜1,500円
北海道千歳市北光5丁目4ー34
「保育所ちびっこランド千歳園」
「保育所ちびっこランド千歳園」
変形労働時間制
(1)8時30分〜17時30分
(1)8時30分〜17時30分
仕事内容
「企業主導型保育園」保健衛生業務スタッフ募集
*園児年齢:0歳~5歳児(定員:39名)
*園児及び職員の健康管理、指導
*園内外の衛生管理
*病院などへ付き添いする場合があります…社用車使用
○雇用開始日は、面接のうえ決定します。
○雇用期間満了後1年毎の更新(予定/契約更新:回数上限なし)
○指定のエプロンを支給します。
○正社員登用制度あり
★フルタイムの応募可能です。…月給制
【変更範囲:変更なし】
*園児年齢:0歳~5歳児(定員:39名)
*園児及び職員の健康管理、指導
*園内外の衛生管理
*病院などへ付き添いする場合があります…社用車使用
○雇用開始日は、面接のうえ決定します。
○雇用期間満了後1年毎の更新(予定/契約更新:回数上限なし)
○指定のエプロンを支給します。
○正社員登用制度あり
★フルタイムの応募可能です。…月給制
【変更範囲:変更なし】
事業所からのメッセージ
・令和5年開園の新しい園です。
・新しく作り上げていく楽しさを共有できる方を希望します。
・家庭との両立がしやすい短い時間での働き方です。
・専門知識を活かし子どもたちの健やかな成長を見守る、やりがい
のある仕事です。
・新しく作り上げていく楽しさを共有できる方を希望します。
・家庭との両立がしやすい短い時間での働き方です。
・専門知識を活かし子どもたちの健やかな成長を見守る、やりがい
のある仕事です。
求人の特徴
未経験者歓迎 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 研修あり 昇給あり 禁煙・分煙 残業なし 託児所あり 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり 社員登用あり求人事業所
- 事業所番号
- 0125-614603-1
- 事業所名
- カブシキガイシャ イクミ
株式会社育未 - 所在地
- 〒066-0017
北海道千歳市日の出4丁目3-10
募集内容
- 職種
- 看護師 又は 准看護師(企業主導型保育園/職場見学可)
- 雇用形態
- パート労働者
正社員登用 あり
正社員登用の実績(過去3年間) 2名 - 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 〜2025年3月31日
《契約更新の可能性》
あり(原則更新) - 就業場所
- 〒066-0033
北海道千歳市北光5丁目4ー34
「保育所ちびっこランド千歳園」
《就業場所に関する特記事項》
千歳市民病院前 バス停から 徒歩8分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
敷地内禁煙 - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 不問
- 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 不問
- 必要な免許・資格
- 免許・資格名
看護師
必須
准看護師
必須
保健師
必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可) - 試用期間
- あり
《期間》
6ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 1,100円〜1,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 1,100円〜1,500円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- ・研修手当 500円/回
→園指定の講習受講時に支給
・育児手当(保育料の1/2、上限20,000円) - 賃金形態等
- 時給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
日額
150円 - 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
20日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1時間あたり100円〜100円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
なし
労働時間
- 就業時間
- 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1ヶ月単位
《就業時間1》
8時30分〜17時30分
《就業時間に関する特記事項》
・(1)のうち実動4~6時間程度
→固定時間のシフトではなく家庭との両立がしやすい変形労働時
間制の、働きやすいシフトです。
勤務時間は相談可。 - 時間外労働時間
- なし
《36協定における特別条項》
なし - 休憩時間
- 0分
- 週所定労働日数
- 週3日〜週6日
労働日数について相談可 - 休日等
- 《休日》
その他
《週休二日制》
その他
《その他》
希望休日を組み込んだシフトによる。
年末年始(12/29~1/3)
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
5日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 労災保険
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり
《勤続年数》
3年以上 - 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- あり
《託児施設に関する特記事項》
当社保育施設の預け入れ可(同じ施設で勤務可)
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 01250-05189141
- 受付年月日
- 2024年11月18日
- 紹介期限日
- 2025年01月31日
- 受理安定所
- 千歳公共職業安定所
- 求人区分
- パート
- オンライン自主応募の受付
- 可
- 産業分類
- 児童福祉事業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- *従業員用駐車場あり(無料)
*労働条件により、加入保険、6ヶ月経過後の年次有給休暇日数が
変動します。
*応募書類は、事前に事業所へ郵送またはメールしてください。
(全員面接予定)
【賞与について】
・賞与の制度はありませんが、業務の評価・会社の業績により支給
実績があります。収入調整をしている方は、確認の上、対象にな
る場合があります。
<事業所からのメッセージ>
・令和5年開園の新しい園です。
・新しく作り上げていく楽しさを共有できる方を希望します。
・家庭との両立がしやすい短い時間での働き方です。
・専門知識を活かし子どもたちの健やかな成長を見守る、やりがい
のある仕事です。
選考等
- 採用人数
- 2人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後7日以内 - 求職者への通知方法
- 郵送
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒066-0033
北海道千歳市北光5丁目4-34
「保育所ちびっこランド千歳園」 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- *自主応募の際、紹介状は不要です。
- 担当者
- 《課係名、役職名》
施設長
《担当者(カタカナ)》
ヒサズミ
《担当者》
久住
《電話番号》
0123-25-5512
《FAX》
0123-25-5612
《Eメール》
asahi@193ikumi.com
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 子育て中の職員支援として保育施設利用における保育料の1/2補
助。但し上限20,000円。
職員間のコミュニケーションを深めるための飲食等の会費無料。
職員の昼食提供。 - 研修制度
- 《研修制度の正社員以外の利用》
可
《研修制度の内容》
社外、社内研修あり。内容は都度検討
会社情報
- 会社名
- 株式会社育未
- 所在地
- 北海道千歳市日の出4丁目3-10
- 事業内容
- ○小規模保育園:0歳児~2歳児 定員19名。
○保育所型認定こども園:1号2号3号 合計定員100名
○企業主導型保育園:0歳児~5歳児 定員39名 - 従業員数
- 《企業全体》
60人
《就業場所》
18人
《うち女性》
17人
《うちパート》
8人 - 設立年
- 平成27年
- 資本金
- 200万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 多様な働き方を支援しつつ、子どもの個性を尊重し成長を見守りま
す。
ヨコミネ式教育法を取り入れ無限の可能性を引き出します。 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役
《代表者名》
久住 浩文 - 法人番号
- 8430001073754
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- あり
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン歓迎
- UIJターン歓迎