アルバイト・パート製造スタッフ

株式会社ホンダ

製造スタッフ

1,000円〜1,500円

ＪＲ越後線　分水駅から徒歩25分

新潟県燕市笈ケ島１４３６－１

変形労働時間制
（１）8時15分〜17時15分
（２）9時15分〜16時15分
（３）9時15分〜17時15分

仕事内容

・照明器具部品の組立業務
・ハーネス加工業務
(ケーブルの線を切ったり、端子を付けたりする作業)

※安全管理に配慮し、よく整備された環境での軽作業(重量物の取
扱いなし)です。女性も男性も活躍しています。

<作業は順を追って伝えていきます>
変更の範囲:会社の定める業務全般
*応募前職場見学希望の場合はハローワークへご相談ください

注目ポイント

事業所からのメッセージ

当社は、1978年の設立以来、照明器具を中心とした電気機器
のハーネス加工、部品の組立から完成品の製造まで、お客様が必要
とされるモノを「素早く」「確実に」お届けすることを第一に、社
員一同一致団結し、より良い価値の創設に日々取り組んでいます。

(求める人物像)
・向上心のあるひと。
・明るい応対のできる人。

求人の特徴

未経験者歓迎車通勤OK 研修あり昇給あり賞与・ボーナスあり交通費支給禁煙・分煙産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり社員登用あり

求人事業所

事業所番号: 1511-100699-6
事業所名: カブシキガイシャホンダ
株式会社ホンダ
所在地: 〒959-0113
新潟県燕市笈ケ島1436-1

募集内容

職種: 製造スタッフ
雇用形態: パート労働者
正社員登用あり
正社員登用の実績(過去3年間) 9人
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 就業場所事業所所在地と同じ
〒959-0113
新潟県燕市笈ケ島1436-1
JR越後線分水駅
から徒歩
25分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: あり
《転勤範囲》
三重工場、兵庫工場、福井工場
特記事項に記載あり
年齢: 制限あり
《年齢制限範囲》
〜69歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年を上限として募集を行うため
学歴: 必須高校以上
必要な経験等: 不問
必要な免許・資格: 免許・資格不問
試用期間: あり
《期間》
3か月
《試用期間中の労働条件》
同条件

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 1,000円〜1,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 1,000円〜1,500円
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): 皆勤手当(条件を満たした場合)
賃金形態等: 時給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
18,700円
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
20日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1時間あたり10円〜30円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 1.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間: 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1年単位
《就業時間1》
8時15分〜17時15分
《就業時間2》
9時15分〜16時15分
《就業時間3》
9時15分〜17時15分
《就業時間に関する特記事項》
(1)～(3)より就業時間をお選びいただきます。
時間外労働時間: あり
《月平均時間外労働時間》
10時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
通常の生産量を大幅に超える受注が集中し特に納期が逼迫したとき
休憩時間: 60分
週所定労働日数: 週5日程度
休日等: 《休日》
日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
その他
《その他》
年間休日113日(会社カレンダー・繁忙期の土曜出勤日あり)
土曜日勤務について相談可
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

その他の労働条件等

加入保険等: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済: 未加入
退職金制度: なし
定年制: あり
《定年年齢》
一律 70歳
再雇用制度: あり
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし

障害者に対する配慮に関する状況

企業在籍型ジョブコーチの有無: なし
エレベーター: なし
点字設備: なし
階段の手すり: あり
手すりの設置: 片側
バリアフリー対応トイレ: 洋式トイレ
建物内の車いす移動: 不可
休憩室: なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号: 15110-02102041
受付年月日: 2024年04月01日
紹介期限日: 2024年06月30日
受理安定所: 巻公共職業安定所
求人区分: パート
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: 電球・電気照明器具製造業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項: *制服あり
*毎週水曜日と給料日はノー残業デーです
*本人の望まない転居を伴う転勤はありません
*従業員が働きやすいよう「働き方改革」を進めています

【画像情報あり】求人情報提供端末の「事業所画像情報」ボタンを
クリックすると、事業所の画像情報をご覧頂けます

選考等

採用人数: 3人
《募集理由》
増員
選考方法: 面接(予定1回),書類選考
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後7日以内
《面接選考結果通知》
面接後7日以内
求職者への通知方法: 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
選考日時等: 随時
選考場所: 〒959-0113
新潟県燕市笈ケ島1436-1
JR越後線分水駅
から徒歩
25分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
担当者: 《課係名、役職名》
経営管理課
《担当者(カタカナ)》
コバヤシ
《担当者》
小林
《電話番号》
0256-97-2208
《FAX》
0256-98-2558
《Eメール》
honda@hts-honda.co.jp

求人・事業所PR情報

支店・営業所・工場等: 《代表的な支店・営業所・工場等1》
三重工場(伊賀市)
《代表的な支店・営業所・工場等2》
兵庫工場(丹波市)
《代表的な支店・営業所・工場等3》
福井工場(坂井市)
年商: 令和4年 20億800万円
令和3年 18億5,400万円
令和2年 14億7,400万円
主要取引先: 《主要取引先1》
パナソニック(株)EW社
《主要取引先2》
パナソニックLSYS社
《主要取引先3》
エレマテック(株)
職務給制度: なし
復職制度: なし
福利厚生の内容: ・年間休日113日

・1時間単位で有休取得可

・燕西蒲勤労者福祉サービスセンター(タンポポ)加入可

・保養所あり(妙高市赤倉) - 宿泊費無料

・食堂等でWi-Fi利用可

・食堂に給茶機あり(コーヒー、お茶)
研修制度: 《研修制度の正社員以外の利用》
可
《研修制度の内容》
会社の指定する資格を取得する場合、会社の費用負担
有り

QC検定、フォークリフト、衛生管理者、防火管理者
、安全管理者等
両立支援の内容: 「育児休業」、「育児短時間勤務」、「子の看護休暇」等を遠慮な
く取得できる職場環境

「育児目的休暇制度」導入済み

家庭の事情により所定外労働をできない従業員を対象に、「所定外
労働免除制度」導入済み

令和5年3月22日
ハッピー・パートナー企業登録
パパ・ママ子育て応援プラス認定
事業所に関する特記事項: 2019年3月新事務所完成

会社情報

会社名: 株式会社ホンダ
所在地: 新潟県燕市笈ケ島１４３６－１
事業内容: 新潟本社、三重工場、兵庫工場、福井工場の４つの製造拠点で、照
明器具部品の組立・ハーネス加工等を主体に事業展開を行っており
ます。
従業員数: 《企業全体》
172人
《就業場所》
96人
《うち女性》
66人
《うちパート》
31人
設立年: 昭和53年
資本金: 5,060万円
労働組合: なし
会社の特長: 大手企業との取引増により業績拡大中
工場内冷暖房完備、新事務所2019年3月完成
温泉、プール付きの保養所有り(妙高市赤倉)・・・宿泊費無料
役職/代表者名: 《役職》
代表取締役社長
《代表者名》
本田博
法人番号: 3110001016485
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: 該当者なし
看護休暇取得実績: あり
外国人雇用実績: なし
UIJターン歓迎: UIJターン歓迎