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株式会社FIELD
神原病院(病院)看護師の正社員のお仕事/月給299000円〜(大阪市都島区)
月収 29万9000円 〜 29万9000円
[最寄り駅]大阪市谷町線 都島 [アクセス]OsakaMetro谷町線都島駅より徒歩7分
大阪府大阪市都島区
2交替 【日勤】08:45〜17:15 【夜勤】16:30〜09:00 (夜勤)看護師3名、助手1名
仕事内容
一般的な看護師の業務をお願いします。
スキル経験に合わせて仕事をお任せしますし、教育研修制度に大変力を入れていますので、スタートも安心して働けます。
<具体的には>
診察補助
バイタルチェック
食事時の服薬管理、配薬
カルテの記入
患者様への指導
入院患者様の生活の補助
カンファレンス
巡回
夜間のナースコールの対応
申し送り など
*担当する科を超えて仲も良く、わからないことがあればすぐに聞ける環境が整っています。
【勤務時間】
2交替
【日勤】08:45〜17:15
【夜勤】16:30〜09:00
(夜勤) 看護師3名、助手1名
【休日】
4週8休
年間休日 103日
スキル経験に合わせて仕事をお任せしますし、教育研修制度に大変力を入れていますので、スタートも安心して働けます。
<具体的には>
診察補助
バイタルチェック
食事時の服薬管理、配薬
カルテの記入
患者様への指導
入院患者様の生活の補助
カンファレンス
巡回
夜間のナースコールの対応
申し送り など
*担当する科を超えて仲も良く、わからないことがあればすぐに聞ける環境が整っています。
【勤務時間】
2交替
【日勤】08:45〜17:15
【夜勤】16:30〜09:00
(夜勤) 看護師3名、助手1名
【休日】
4週8休
年間休日 103日
求人の特徴
昇給あり 交通費支給 寮・社宅・住宅手当あり シフト制募集内容
- 職種
- 正看護師・准看護師
- 雇用形態
- 正社員【人材紹介】
- 給与
- 月収 29万9000円 〜 29万9000円
- 勤務地
- 大阪府大阪市都島区
- 勤務時間
- 2交替 【日勤】08:45〜17:15 【夜勤】16:30〜09:00 (夜勤)看護師3名、助手1名
- 応募資格
- 日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可
正看護師、准看護師のいずれかの資格をお持ちの方 - 特記事項
- 【都島駅 徒歩7分】常勤*病棟 / 正看護師 ※看護主任 募集!!
通勤便利♪昼夜問わずしっかり働きたい方にオススメです☆
最新医療機器も導入しており、検査介助などを通して専門性の高い看護知識を習得できます。
【待遇】
◇通勤手当: ~ 50,000円
◇賞与:年2回 / 4.4ヶ月
◇社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
◇昇給
◇復職支援サポート
◇定年制度: 60歳
◇寮あり
・対象 : 独身のみ / 女性のみ
・建物タイプ : アパート
・入寮対象:母子
※最新の空室状況、利用条件はお問い合わせください。
◇教育体制:現任教育のみ
勉強会内容:院外研修等は参加希望者があれば公費で参加可
【給与備考】
月収299,000円~ (手当含む)
【手当】
夜勤手当: ~ 13,000円 / 回
皆勤手当: ~ 6,000円
住宅手当: 9,500円 ~ 12,000円
通勤手当: ~ 50,000円
看護手当: 16,000円 ~ 20,000円
食事手当: 150円 - 休日・休暇
- シフト制/4週8休 年間休日 103日
- 待遇・福利厚生
- 詳細は特記事項欄 【待遇】 をご参照ください
- 交通
- [最寄り駅]大阪市谷町線 都島 [アクセス]OsakaMetro谷町線都島駅より徒歩7分
会社情報
- 会社名
- 株式会社FIELD
- 事業内容
- 介護医療に特化した人材紹介事業
- 設立
- 2016年10月
- 代表者
- 西野篤志
- 資本金
- 10000000
- 従業員数
- 6
- 会社PR
- フィールドの3つの特徴
1.【ミスマッチが起こらない。だから長く続けられる】
フィールドはマッチングに拘りご紹介させて頂きます。
その為にしなければならない事は、まずは求職様のご要望やご希望、不安に考えている事をしっかりとヒアリングすること、その上で施設様と交渉を行い求職者様が納得行くまでマッチする施設をお探しします。
2.【全員が業界経験5年以上のプロスタッフ揃い】
弊社は元々、介護業界に特化した[人材派遣]を主とする会社から独立したスタッフで運営しております。
全員が業界で5年以上の経験があり、自身が[人材派遣]を経験しているので派遣と紹介の違いや雇用形態の違いなどの様々な知識を持っております。色々な雇用形態がある昨今ですが、
あなたにピッタリの職場や働き方のご相談もお受けしておりますので、お気軽にご相談下さい。
3.【施設との交渉は常に求職者目線を徹底します】
弊社のお客様は介護施設様でもあり求職者様でもあります。
求職者様に満足の行くご提案ができなければ、どんなに多くの施設様とのパイプがあってもそれは意義のあるものにはなりません。そしてそれは施設様との信頼関係にもつながりますので求職者様の目線に立って施設様と交渉するという事は、弊社にとってもとても大切なことであり重要な要素だと考えております。もちろん、スキルや経験にあったご提案にはなりますが現在在職中の方にとっても、ご自身のスキルや経験の[価値]を知るにはとても良い機会になるのではと思います。是非、弊社との信頼関係を築かせて下さい。
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最終更新 9時間前
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