正社員
ホームヘルパー・訪問介護員
株式会社FIELD
グループホームなでしこの家で介護職リーダー候補の正社員のお仕事/月給304000円〜(大阪市都島区)
月収 30万4000円 〜 32万円
大阪府大阪市都島区
①9:00〜18:00 ②10:30〜19:30 (休憩60分)③17:30〜翌9:30 (休憩120分)
仕事内容
グループホーム(3ユニット定員27名)にて、現場主任として、入居者様へ食事・入浴・排せつ等の日常介護業務やレクリエーション・イベントの実施、シフトや業務管理等を行っていただきます。
施設長や副施設長と協力しながら、業務を行いますので不明な点・悩み事等は気軽に相談出来る、風通しの良い職場です♪
【勤務時間】
①9:00〜18:00
②10:30〜19:30
(休憩60分)
③17:30〜翌9:30
(休憩120分)
【休日】
シフト制
有給休暇
介護休暇
育児休暇
産前産後休暇
4週8休シフト制-年間休日105日、
☆働き方改革実施中♪有給取得推進中です◎
施設長や副施設長と協力しながら、業務を行いますので不明な点・悩み事等は気軽に相談出来る、風通しの良い職場です♪
【勤務時間】
①9:00〜18:00
②10:30〜19:30
(休憩60分)
③17:30〜翌9:30
(休憩120分)
【休日】
シフト制
有給休暇
介護休暇
育児休暇
産前産後休暇
4週8休シフト制-年間休日105日、
☆働き方改革実施中♪有給取得推進中です◎
求人の特徴
中高年歓迎 服装自由 髪型・髪色自由 バイク通勤OK 研修あり 昇給あり 交通費支給 産休・育休制度あり 制服あり シフト制 資格取得支援あり募集内容
- 職種
- 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
- 雇用形態
- 正社員【人材紹介】
- 給与
- 月収 30万4000円 〜 32万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市都島区
- 勤務時間
- ①9:00〜18:00 ②10:30〜19:30 (休憩60分)③17:30〜翌9:30 (休憩120分)
- 応募資格
- 日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可
初任者研修の資格をお持ちの方 - 特記事項
- 【正社員】介護職員/リーダー候補/グループホーム
自転車・バイク通勤OK!
ここのスタッフの平均年齢47.81歳で、20代、30代、40代、50代、60代活躍中で幅広く活躍してます。男女問わず活躍でき、化粧室は男女別なので、女性の方でも安心して働けると思います。
また、中途社員比率99.4%あり、管理職登用実績も合ったりと、中途社員としても活躍できます。
【待遇】
■社保完備 ■有給休暇 ■年末年始手当
■昇給あり(年1回:評価制度に基づき決定)
■賞与あり(年2回:6月、12月)
■交通費支給(月25,000円迄 規定あり)
■退職金制度あり
■資格取得支援制度
■キャリアアップ制度 ■制服貸与
■永年勤続表彰…
・5年以上勤務で旅行券25,000円
・10年以上勤務で旅行券50,000円
・15年以上勤務で旅行券100,000円など ※5年毎
■入職時健康診断の費用補助(上限6,000円)
■健康診断(全額会社負担)
■インフルエンザ予防接種(一部会社負担)
■残業代全額支給
■規定はあるものの、髪型自由、髭OKと自分の趣味も大切にしながら働けます
■研修制度充実
■お悩みホットライン設置
■長期休暇・特別休暇
有給・慶弔・産休・育休
【給与備考】
月給:304,000円〜320,000円
[内訳]
基本給:175,000円〜180,000円
能力給:0円〜15,000円(※7,500円スタート)
役職手当:18,000円
資格手当:25,000円〜30,000円
加算手当:40,000円
特定加算手当:30,000円
加算手当②:5000円〜7000円
会議手当:2,500円(※欠席の場合は控除) - 休日・休暇
- 詳細は仕事内容欄【休日】をご参照ください
- 待遇・福利厚生
- 詳細は特記事項欄 【待遇】 をご参照ください
会社情報
- 会社名
- 株式会社FIELD
- 事業内容
- 介護医療に特化した人材紹介事業
- 設立
- 2016年10月
- 代表者
- 西野篤志
- 資本金
- 10000000
- 従業員数
- 6
- 会社PR
- フィールドの3つの特徴
1.【ミスマッチが起こらない。だから長く続けられる】
フィールドはマッチングに拘りご紹介させて頂きます。
その為にしなければならない事は、まずは求職様のご要望やご希望、不安に考えている事をしっかりとヒアリングすること、その上で施設様と交渉を行い求職者様が納得行くまでマッチする施設をお探しします。
2.【全員が業界経験5年以上のプロスタッフ揃い】
弊社は元々、介護業界に特化した[人材派遣]を主とする会社から独立したスタッフで運営しております。
全員が業界で5年以上の経験があり、自身が[人材派遣]を経験しているので派遣と紹介の違いや雇用形態の違いなどの様々な知識を持っております。色々な雇用形態がある昨今ですが、
あなたにピッタリの職場や働き方のご相談もお受けしておりますので、お気軽にご相談下さい。
3.【施設との交渉は常に求職者目線を徹底します】
弊社のお客様は介護施設様でもあり求職者様でもあります。
求職者様に満足の行くご提案ができなければ、どんなに多くの施設様とのパイプがあってもそれは意義のあるものにはなりません。そしてそれは施設様との信頼関係にもつながりますので求職者様の目線に立って施設様と交渉するという事は、弊社にとってもとても大切なことであり重要な要素だと考えております。もちろん、スキルや経験にあったご提案にはなりますが現在在職中の方にとっても、ご自身のスキルや経験の[価値]を知るにはとても良い機会になるのではと思います。是非、弊社との信頼関係を築かせて下さい。
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最終更新 4時間前
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