正社員介護支援専門員(ケアマネージャー)

医療法人俊仁会介護老人保健施設「やまざくら」

介護支援専門員(ケアマネージャー)

220,000円〜240,000円

秩父鉄道　波久礼駅から徒歩15分

埼玉県大里郡寄居町大字末野２１０９番地

変形労働時間制
（１）8時30分〜17時30分

仕事内容

1居宅ケアマネジャー業務
利用受入相談、サービス担当者会議、利用者送迎、見守り介助等

2相談員業務
※1または2のいずれか業務(応相談)

働きやすさポイント
有給休暇取得日数平均12日/人/年
育児休暇取得率 100% 再復帰率 100%

業務の変更範囲:変更なし

求人の特徴

託児所あり車通勤OK 研修あり昇給あり賞与・ボーナスあり交通費支給経験者優遇禁煙・分煙寮・社宅・住宅手当あり産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり

求人事業所

事業所番号: 1102-921970-6
事業所名: イリョウホウジンシユンジンカイカイゴロウジンホケンシセツヤマザクラ
医療法人俊仁会介護老人保健施設「やまざくら」
所在地: 〒369-1205
埼玉県大里郡寄居町大字末野2109番地

募集内容

職種: 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態: 正社員
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 〒369-1205
埼玉県大里郡寄居町大字末野2109番地
秩父鉄道波久礼駅
から徒歩
15分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
敷地内禁煙
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: あり
《転勤範囲》
4施設のどこか
年齢: 制限あり
《年齢制限範囲》
〜64歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年年齢を上限として期間の定めのない雇用として募集
学歴: 必須専修学校以上
必要な経験等: あれば尚可
営業活動経験など
必要な免許・資格: 免許・資格名
介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間: あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 220,000円〜240,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 220,000円〜240,000円
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): ・実務経験に加算あり
・家族手当
配偶者 10,000円
子 5,000円
・住宅手当賃料の3割(30,000円上限)
月平均労働日数: 21.0日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給(上限なし)
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
20日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり2,000円〜3,000円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 4.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間: 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1ヶ月単位
《就業時間1》
8時30分〜17時30分
時間外労働時間: あり
《月平均時間外労働時間》
2時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
時間外の入所相談対応等において繁忙の場合、1ヶ月6回を限度と
して1日6時間まで延長できる
休憩時間: 60分
年間休日数: 112日
休日等: 《休日》
その他
《週休二日制》
その他
《その他》
各月9日～10日(但し2月は8日、閏年2月は8.5日)慶弔休
暇(有給)あり
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

その他の労働条件等

加入保険等: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済: 未加入
退職金制度: あり
《勤続年数》
3年以上
定年制: あり
《定年年齢》
一律 65歳
再雇用制度: あり
《上限年齢》
上限 80歳まで
勤務延長: なし
入居可能住宅: 単身用あり,世帯用あり
一部負担金あり(家賃の50%補
助あり)
利用可能託児施設: あり
《託児施設に関する特記事項》
生後4ヶ月位から利用可能

障害者に対する配慮に関する状況

エレベーター: あり
点字設備: あり
階段の手すり: あり
手すりの設置: 両側
バリアフリー対応トイレ: 車いす対応トイレ,洋式トイレ
建物内の車いす移動: 可
休憩室: あり
障害者に配慮したその他の施設: 1階の玄関から受付まで点字ブロックがあります。

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号: 11020-04093341
受付年月日: 2024年05月01日
紹介期限日: 2024年07月31日
受理安定所: 熊谷公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: 老人福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項: *ユニフォーム貸与シューズ支給
*マイカー通勤の場合は2キロメートル以上から交通費支給
駐車場代500円/月
*休日は7月～9月は各月9日～12日の範囲で、12月～翌月1
月は各月9日～11日の範囲で設定することができます。

選考等

採用人数: 1人
《募集理由》
欠員補充
選考方法: 面接(予定1回)
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後7日以内
求職者への通知方法: 電話
選考日時等: 随時
選考場所: 〒369-1205
埼玉県大里郡寄居町大字末野2109番地
秩父鉄道波久礼駅
から徒歩
15分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
《その他の応募書類》
資格者証
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時持参
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
担当者: 《課係名、役職名》
採用担当
《担当者》
採用担当
《電話番号》
048-580-0888
《FAX》
048-580-0890

求人・事業所PR情報

支店・営業所・工場等: 《箇所数》
4箇所
《代表的な支店・営業所・工場等1》
埼玉よりい病院(寄居町)
《代表的な支店・営業所・工場等2》
秩父第一病院(秩父市)
《代表的な支店・営業所・工場等3》
介護老人保健施設うらら(秩父市)
職務給制度: あり
《職務給制度の内容》
各職種(13職種)毎に1等級から7等級まで、資格・経験能力・
役職等に応じて昇格・昇進する。
復職制度: なし
福利厚生の内容: 24時間体制の保育室あり、育児休暇取得率100%、再復帰率1
00%
育児休業制度(育児のための短時間勤務制度及び残業免除)
奨学金制度あり
社有マンションあり(一部負担金あり)
研修制度: 《研修制度の正社員以外の利用》
可
《研修制度の内容》
勤務時間内研修の推進
両立支援の内容: 有休休暇取得の推進
短時間勤務雇用の推進
残業時間削減の取組み
事業所に関する特記事項: 70歳以降は条件付き再雇用

会社情報

会社名: 医療法人俊仁会介護老人保健施設「やまざくら」
所在地: 埼玉県大里郡寄居町大字末野２１０９番地
事業内容: 介護老人保健施設は高齢者の在宅復帰及び在宅生活維持を目標に、
入所ケア、デイケア、訪問介護、訪問リハビリテーションを展開し
、終末期ケアとして看取りを行っています。
従業員数: 《企業全体》
600人
《就業場所》
79人
《うち女性》
51人
《うちパート》
7人
設立年: 昭和59年
労働組合: なし
会社の特長: 『安心の提供』を理念に医療福祉サービスに力を注いでいます。多
職種がチームを組み、責任を持つことこそ専門性と捉えます。生活
との両立、人間関係作り、教育研修を大切にしています。
役職/代表者名: 《役職》
理事長
《代表者名》
神戸美保子
法人番号: 5030005014946
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: あり
看護休暇取得実績: あり
UIJターン歓迎: UIJターン歓迎