正社員
中野工業 株式会社
アルミ加工・部品付作業(YKKAP(株)荻生製造所)
180,000円〜200,000円
新黒部駅から徒歩30分
富山県黒部市荻生1
YKKAP(株)荻生製造所
YKKAP(株)荻生製造所
交替制(シフト制)
(1)8時20分〜17時00分
(2)16時20分〜1時00分
(3)0時20分〜9時00分
(1)8時20分〜17時00分
(2)16時20分〜1時00分
(3)0時20分〜9時00分
仕事内容
窓に取付くシャッターを生産します。生産のほとんどは機械が自動
で行い、主に機械の操作に携わります。いろいろな設備に触れる事
の出来る仕事です。
未経験の方も大歓迎!! 困った時には働くみんなが最後までやさ
しくサポートします。製造業が初めての方、ワーク・ライフ・バラ
ンスを大切にする方に適したお仕事です。
・変更範囲:製造業務全般
で行い、主に機械の操作に携わります。いろいろな設備に触れる事
の出来る仕事です。
未経験の方も大歓迎!! 困った時には働くみんなが最後までやさ
しくサポートします。製造業が初めての方、ワーク・ライフ・バラ
ンスを大切にする方に適したお仕事です。
・変更範囲:製造業務全般
求人の特徴
未経験者歓迎 完全週休2日制 土日休み 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 研修あり 昇給あり 賞与・ボーナスあり 禁煙・分煙 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 1604-000260-0
- 事業所名
- ナカノコウギョウ カブシキガイシャ
中野工業 株式会社 - 所在地
- 〒938-0056
富山県黒部市新町110番地甲ー2
募集内容
- 職種
- アルミ加工・部品付作業(YKKAP(株)荻生製造所)
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 請負
労働者派遣事業の許可番号 派16-300200 - 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 〒938-8612
富山県黒部市荻生1
YKKAP(株)荻生製造所
新黒部駅
から徒歩
30分
《受動喫煙対策》
あり(喫煙室設置)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
喫煙指定場所あり - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- あり
《転勤範囲》
黒部市内各拠点 - 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
18歳〜64歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年が65歳の為・深夜時間勤務がある為 - 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 不問
- 必要な免許・資格
- 免許・資格不問
- 試用期間
- あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 180,000円〜200,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 180,000円〜200,000円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- ・交替・深夜手当(求人に関する特記事項参照)
- 月平均労働日数
- 20.0日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
日額
250円 - 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
10日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり1,000円〜20,000円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 交替制(シフト制)
《就業時間1》
8時20分〜17時00分
《就業時間2》
16時20分〜1時00分
《就業時間3》
0時20分〜9時00分 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
20時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
臨時の受注・納期集中または工程の都合上による現場対応のため
月75時間(6回まで)年720時間 - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 124日
- 休日等
- 《休日》
土曜日,日曜日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
会社カレンダーによる
GW・夏季・年末年始
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 65歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 70歳まで - 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
障害者に対する配慮に関する状況
- 企業在籍型ジョブコーチの有無
- なし
- エレベーター
- なし
- 点字設備
- なし
- 階段の手すり
- あり
- 手すりの設置
- 片側
- バリアフリー対応トイレ
- 洋式トイレ
- 建物内の車いす移動
- 不可
- 休憩室
- あり
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 16040-05406641
- 受付年月日
- 2024年12月09日
- 紹介期限日
- 2025年02月28日
- 受理安定所
- 魚津公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 可
- 産業分類
- 建設用・建築用金属製品製造業(製缶板金業を含む)
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- ・駐車場無料
・就業時間の組合せなど、勤務時間は相談に応じます。
・交替・深夜手当について(月平均:約30000円)
中番交替手当【就業時間(2)】 830円/1回
深夜交替手当【就業時間(3)】 1740円/1回
・各種資格取得制度あり(フォークリフト、職長教育など)
【2024年度 GW・夏季・年末年始休暇】
◇G W 【4日間】5月3日~5月6日
◇夏 季 【8日間】8月11日~8月18日
◇年末年始【9日間】12月28日~1月5日
選考等
- 採用人数
- 1人
《募集理由》
欠員補充 - 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後5日以内 - 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒938-0056
富山県黒部市新町110番地甲ー2
富山地方鉄道 石田駅
から徒歩
10分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
その他,求職者マイページ
《その他の送付方法》
面接時持参 - 応募書類の返戻
- あり
- 担当者
- 《課係名、役職名》
総務課
《担当者(カタカナ)》
ナカノ
《担当者》
中野
《電話番号》
0765-52-1330
《FAX》
0765-52-2770
《Eメール》
contact@sutekina-nakamatachi.com
求人・事業所PR情報
- 主要取引先
- 《主要取引先1》
YKK株式会社
《主要取引先2》
YKKAP株式会社 - 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 各種社会保険完備、交通費規定支給、賞与2回、昇給あり
土日ほか、GW・夏季・年末年始休暇あり(年間休日124日) - 研修制度
- 《研修制度の正社員以外の利用》
可
《研修制度の内容》
弊社が特に力を入れている取組みの一つが“担当して
いる仕事の知識習得、技術向上の為の学習の機会”で
す。「安全」「品質」「商品知識」「作業改善」の4
項目にいて弊社オリジナルの教育テキストを作成し、
教育担当者が勉強会を実施します。勉強会はライフワ
ークバランスを考慮し勤務時間内に行います。
会社情報
- 会社名
- 中野工業 株式会社
- 所在地
- 富山県黒部市新町110番地甲ー2
- 事業内容
- YKK(株)のファスナー、YKK AP(株)の窓やサッシ、部
品を製造しています。創業60年の経験と実績を活かし、確かな品
質、高い生産能力を提供しています。 - 従業員数
- 《企業全体》
269人
《就業場所》
71人
《うち女性》
19人
《うちパート》
0人 - 設立年
- 昭和34年
- 資本金
- 300万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 素敵な仲間と共に互いに認め合い、信じあい、助け合い、高め合い
ながら、お客様の笑顔につながるモノづくりを目指しています。 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役
《代表者名》
中野 高嗣 - 法人番号
- 7230002008128
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- なし