新着正社員店長・マネージャー候補（接客・サービス）

株式会社ディンプル

【スマホ販売・店長候補】年収400万円以上↑18時閉店・残業少・年間121日◎

月給230000円

■勤務先
株式会社　ダイヤアクセス

＜企業について＞
創業時、大手キャリアの代理店として移動体通信事業を営業品目の1つとして、携帯電話の販売事業を起こしました。
当社は「“幸せ”と“ありがとう”のかけはしになりたい」というスローガンのもと、質の良い商品サービスをお客様に提供していくことを第一に考えています。

○● アクセス・最寄り駅 ●○
＜大阪エリアの店舗で募集中＞

配属店舗例：
■ドコモショップ新大阪店
・御堂筋線「新大阪駅」徒歩3分
・JR「新大阪駅」徒歩6分
・御堂筋線「東三国駅」徒歩11

大阪府大阪市淀川区宮原3-3-34

（1）1日実働7時間30分、休憩1時間

■下記のシフト制
(1) 9:00～17:30
(2) 9:30～18:00

■営業時間：10:00～18:00
(相生店のみ：9:00～18:00)

■残業少なめ
月平均10時間です！

仕事内容

＼ドコモショップの販売スタッフ・店長候補/

売上などの数字管理から
スタッフのマネジメントまで
店舗運営に幅広く挑戦できます!

≪具体的には……≫
・数値管理
・スタッフ育成/評価
・イベント企画/交渉
周辺商業施設と交渉し店舗顧客の拡大に挑戦!
・出張販売:人員配置/商品手配
イベント全体を成功に向けた運営管理
など

≪研修制度ばっちり◎安心して成長できる≫
【入店時研修】…業務の基礎から学ぶ
【階層別研修】…中堅社員、監督職、管理職など
キャリアアップする中で必要な能力を習得!
【管理者研修】…企業目標の達成や部下の育成
コミュニケーションスキルなどを習得!
他にも多数の制度があります☆

≪20代～40代の若手男女が活躍中!≫
活気がある店舗で楽しくお仕事☆
未経験スタートの方がほとんど!

お仕事ナンバー: os_486813

注目ポイント

片手ですいすいスマホ操作。
不便なく使いこなしているなら、
あなたはここでは即戦力☆
あとはお客様に笑顔で
「いらっしゃいませ」が言えたら完璧！

■スピード出世で店長を目指せる
■将来は店舗を離れ、本部の管理者に！
■18時閉店！夜は自由時間☆
■年休121日！お休みたっぷり◎

求人の特徴

未経験者歓迎交通費支給研修ありブランクOK シフト制

募集内容

雇用形態: 正社員
給与: (1)1日実働7時間30分、休憩1時間

■下記のシフト制
(1) 9:00～17:30
(2) 9:30～18:00

■営業時間:10:00～18:00
(相生店のみ:9:00～18:00)

■残業少なめ
月平均10時間です!
通常月給:230000円
勤務地: 大阪府大阪市淀川区宮原3-3-34
交通アクセス: ■勤務先
株式会社ダイヤアクセス

<企業について>
創業時、大手キャリアの代理店として移動体通信事業を営業品目の1つとして、携帯電話の販売事業を起こしました。
当社は「“幸せ”と“ありがとう”のかけはしになりたい」というスローガンのもと、質の良い商品サービスをお客様に提供していくことを第一に考えています。

○● アクセス・最寄り駅 ●○
<大阪エリアの店舗で募集中>

配属店舗例:
■ドコモショップ新大阪店
・御堂筋線「新大阪駅」徒歩3分
・JR「新大阪駅」徒歩6分
・御堂筋線「東三国駅」徒歩11
勤務期間: 3ヶ月以上
勤務時間: (1)1日実働7時間30分、休憩1時間

■下記のシフト制
(1) 9:00～17:30
(2) 9:30～18:00

■営業時間:10:00～18:00
(相生店のみ:9:00～18:00)

■残業少なめ
月平均10時間です!
シフト・待遇: シフト制勤務,交通費規定内支給,研修制度あり,未経験・初心者OK,ブランクOK
企業情報: 株式会社ディンプル
労働者派遣事業(派27-030090)
職業紹介事業()
配属店舗例: ■ドコモショップ新大阪店
・御堂筋線「新大阪駅」徒歩3分
・JR「新大阪駅」徒歩6分
・御堂筋線「東三国駅」徒歩11
・受動喫煙防止対策: 屋内原則禁煙(喫煙室あり)

○● 応募資格・条件 ●○
＼人柄重視の採用です!/
◇高卒以上
◇未経験歓迎
◇新卒・第二新卒歓迎
◇男女不問

＼こんな方、ご応募ください!/
・スマホを使い慣れている方
・お客様に明るい対応ができる方
・チームワークを大切にできる方
・お客様の話にしっかり耳を傾けられる方
・携帯電話業界の経験がある方
・ドコモショップ、他キャリアの携帯電話業界経験者

○● その他 ●○
詳細は面談時にお伝えします

In order to communicate with corporate clients in Japanese,
we ask that applicants be able to speak and read basic Japanese at a basic business level.