正社員
C-HRC株式会社
インフラPM・PMO
300,000円〜500,000円
りんかい線 品川シーサイド駅から徒歩1分
東京都品川区東品川4丁目12番8号
品川シーサイドイーストタワー15階
品川シーサイドイーストタワー15階
(1)9時00分〜18時00分
仕事内容
インフラプロジェクトのPM・PMOをご担当頂きます。
主な業務としては、銀行、証券、流通業、生損保などのインフラプ
ロジェクトにおいて品質管理や進捗管理、議事録作成等、管理業務
を行って頂きます。
将来的には複数プロジェクトをご管理頂いたり、コンサルティング
をお願い出来ればと考えています。
「変更範囲:会社の定める業務」
主な業務としては、銀行、証券、流通業、生損保などのインフラプ
ロジェクトにおいて品質管理や進捗管理、議事録作成等、管理業務
を行って頂きます。
将来的には複数プロジェクトをご管理頂いたり、コンサルティング
をお願い出来ればと考えています。
「変更範囲:会社の定める業務」
事業所からのメッセージ
Tokyo働き方改革宣言企業である当社は、退職率が低いのが特
徴です。その理由として残業時間が少なく、休暇をしっかりと取る
事が出来ることです。
20代~30代がメインで活躍をしていますが、若手ベテラン問わ
ず、60代の方も当社にて活躍しています。
年齢やスキルを気にせず、気軽にご応募下さい。
徴です。その理由として残業時間が少なく、休暇をしっかりと取る
事が出来ることです。
20代~30代がメインで活躍をしていますが、若手ベテラン問わ
ず、60代の方も当社にて活躍しています。
年齢やスキルを気にせず、気軽にご応募下さい。
求人の特徴
完全週休2日制 土日休み 学歴不問 交通費支給 研修あり 昇給あり 経験者優遇 禁煙・分煙 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 1304-642284-9
- 事業所名
- シーエイチアールシー
C-HRC株式会社 - 所在地
- 〒140-0002
東京都品川区東品川4丁目12番8号品川シーサイドイーストタワー15階
募集内容
- 職種
- インフラPM・PMO
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
労働者派遣事業の許可番号 派13-301706 - 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 就業場所 事業所所在地と同じ
〒140-0002
東京都品川区東品川4丁目12番8号
品川シーサイドイーストタワー15階
りんかい線 品川シーサイド駅
から徒歩
1分
《就業場所に関する特記事項》
※将来的にお客様先にて勤務する可能性有。
《受動喫煙対策》
あり(喫煙室設置)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
屋内にて喫煙所が1か所、外に1か所設置されています - マイカー通勤
- 不可
- 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年年齢が60歳のため - 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 必須
・PM・PMO経験(1年以上)
・インフラエンジニア経験(1年以上) - 必要な免許・資格
- 免許・資格不問
- 試用期間
- あり
《期間》
6ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 300,000円〜500,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 270,000円〜450,000円
- 固定残業代(c)
- あり 30,000円〜50,000円
《固定残業代に関する特記事項》
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、12時間を超える時間外労働は追加で支給。 - その他の手当等付記事項(d)
- ・住宅手当
・扶養手当
・役職手当
月額:年俸÷12ヶ月で表示 - 月平均労働日数
- 20.3日
- 賃金形態等
- 年俸制 3,600,000円〜6,000,000円
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 賃金締切日
- 固定(月末以外)
《毎月》
15日 - 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
25日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり3,000円〜10,000円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
なし
労働時間
- 就業時間
- 《就業時間1》
9時00分〜18時00分
《就業時間に関する特記事項》
※お客様先勤務の場合、お客様シフトに準ずる。 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
12時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
納期の逼迫時に年間6回を限度に1ヵ月70時間 1年600時間 - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 121日
- 休日等
- 《休日》
土曜日,日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
年末年始5日 ※お客様先の場合、客先カレンダーに準ずる。
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり
《勤続年数》
3年以上 - 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 60歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 65歳まで - 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 13040-67283742
- 受付年月日
- 2024年12月05日
- 紹介期限日
- 2025年02月28日
- 受理安定所
- 品川公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 可
- 産業分類
- ソフトウェア業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- ※将来的にお客様都合により客先で作業する場合があります。
〈書類選考〉質問等がない場合、ハローワークの紹介を受ければ事
前連絡なくても応募可能です。履歴書・職務経歴書及び紹介状を所
在地へメールにてお送り下さい。メール不可の場合は、郵送も可能
です。郵送の場合は、メールアドレスがあれば記載願います。書類
到着後に連絡致します。
(オンラインハローワーク紹介の場合も質問等がなければ事前連絡
不要です)
#23区
選考等
- 採用人数
- 2人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後3日以内
《面接選考結果通知》
面接後7日以内 - 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,Eメール
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒140-0002
東京都品川区東品川4丁目12番8号
品川シーサイドイーストタワー15階
りんかい線 品川シーサイド駅
から徒歩
1分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール,求職者マイページ
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール,求職者マイページ - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
- 《課係名、役職名》
企画課
《担当者(カタカナ)》
コタニ
《担当者》
小谷
《電話番号》
050-6875-7885
《Eメール》
saiyo@c-hrc.jp
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- あり
《復職制度の内容》
退職者が復職を希望した場合、再度就労可能。 - 福利厚生の内容
- 【休暇制度】年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、忌引きなど
【その他】健康保険組合による保養所施設等の安価な利用、健康診
断補助、
インフルエンザ予防接種料金の補助、慶弔見舞金制度、新年会(会
社全額負担)、
各種研修制度(会社指定研修)、永年勤続表彰制度(勤続10年)
、育児休暇 - 研修制度
- 《研修制度の正社員以外の利用》
可
《研修制度の内容》
・CCNA研修(ネットワーク基礎研修)
・LinuC研修(Linuxの基礎研修等)
・CEH研修(攻撃者目線のセキュリティ対策研修)
・CND研修(セキュリティにおける運用研修) - 両立支援の内容
- ・育児休暇
今まで3名の社員が休暇を取得。
休暇が明けた後、業務へと復帰済み。
会社情報
- 会社名
- C-HRC株式会社
- 所在地
- 東京都品川区東品川4丁目12番8号 品川シーサイドイーストタワー15階
- 事業内容
- *業務系アプリケーションの設計 ・開発・保守
*インフラ(ネットワーク・サーバ)の設計・構築及び運用監視
*サイバーセキュリティ事業 - 従業員数
- 《企業全体》
70人
《就業場所》
20人
《うち女性》
2人
《うちパート》
0人 - 設立年
- 平成10年
- 資本金
- 1,750万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- ・離職率が低い ・健全な財務状況
・認定ホワイトハッカー資格保有者が数名在籍中
・Tokyo働き方改革宣言企業 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役
《代表者名》
狩野 薫敏 - 法人番号
- 5010001034537
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
なし - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- なし