正社員 ホームヘルパー・訪問介護員

ライフワンズ株式会社

【正社員】浜松市中央区でホームヘルパー2級/月給210800円〜[求人ID:9249]

月収 21万800円 〜 28万2000円
[最寄り駅]東海道・山陽新幹線 浜松 [アクセス]JR東海道新幹線 JR東海道本線(熱海-米原) 浜松駅 【浜松】バス16分 【高塚】バス20分
静岡県浜松市中央区
09:00-18:00 07:00-16:00 11:00-20:00 17:00-10:00

仕事内容

特養<各種手当が豊富☆処遇改善手当も月々支給♪>でのお仕事です
介護されるご本人のみならず、とりまくご家族の環境やご事情も人それぞれ。『悠泰の郷』では、介護に携わるものとして考えられるさまざまな状況に対して、数多くのサービスをご用意し、お手伝いさせていただきます。


高齢者の生活介護業務を担当していただきます。
・食事・入浴・排泄の介助、日誌等は手書きとなります。
※居室を除く施設の清掃・洗濯・食事調理の業務はなし。
・特養の入居者 (収容人員 100人)
・ショートステイ入居者 (収容人員 20人)
・デイサービス利用者 (収容人員 20人)
※特養+ショートステイ 夜勤6名程度 利用者120名
特別養護老人ホームで働く介護職は、高齢者や障がい者の日常生活の自立を支援するサービス提供を中心に行います。


食事・入浴・排泄などの生活全般にわたって必要な介助を行うだけでなく、散歩や買い物の援助、行事やレクリエーションの実施、利用者の家族の介護方法のアドバイスを行うことも大切な仕事です。


【応募資格】
介護福祉士、実務者研修(ヘルパー1級)、初任者研修(ヘルパー2級)のどちらかをお持ちの方


【勤務時間】
09:00-18:00
07:00-16:00
11:00-20:00
17:00-10:00休憩時間(日勤) 60分
休憩時間(夜勤) 60分時間外 月平均5時間
時間外月平均5時間程度


【休日】
シフト制月9休
介護休暇あり
産前・産後休暇あり
育児休暇あり
看護休暇あり
有給休暇 あり


【給与詳細】

給与下限:月給 210,800円〜
給与上限:月給 282,000円

基本給 143,800円〜171,000円
資格手当 2,000円〜11,000円
(介護福祉士)11,000円
(実務者研修(ヘルパー1級))5,000円
(初任者研修(ヘルパー2級))2,000円
夜勤手当 7,500円/回・2〜4回/月
処遇改善手当 50,000円〜70,000円
扶養手当 3,000円/子供(3人まで)
給与支払日 毎月末日締 翌月10日支払い

昇給あり 年1回(800円〜1,200円/月)
賞与あり 前年度実績 年2回・3ヶ月分

求人の特徴

未経験者歓迎 学歴不問 車通勤OK 昇給あり ブランクOK 禁煙・分煙

募集内容

職種
介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
雇用形態
正社員【人材紹介】
給与
月収 21万800円 〜 28万2000円
勤務地
静岡県浜松市中央区
勤務時間
09:00-18:00 07:00-16:00 11:00-20:00 17:00-10:00
応募資格
年齢要件: ~ 60歳
日本語ネイティブレベルの方に限る
詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください
特記事項
スタッフの教育にも力を入れており、お持ちの資格を更にスキルアップできるように、外部講習や定期研修を行っています!ブランクがある方も活躍できる環境が整っているので働きやすい♪
【未経験OK!】夜勤は2回〜4回◎スキルアップができる環境です☆
未経験OK,車通勤OK,ブランクOK,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備


学歴不問
介護福祉士あれば尚可


◆社員寮:単身用 なし、家族用 なし
◆有給休暇:あり
◆車通勤:車通勤可 無料駐車場あり、通勤手当全額支給(通勤距離数×2(往復計算)×出勤日数×12円)

制服を支給
定年60歳
再雇用65歳まで
退職金あり(勤続1年以上)
【年齢要件は雇用対策法 1号を適用の上、制限を設けています】
休日・休暇
シフト制月9休
待遇・福利厚生
定年 60歳
再雇用 65歳まで
退職金 あり(勤続1年以上)
単身用住宅の有無 なし
家族用住宅の有無 なし
車通勤 可 無料駐車場あり
通勤手当 全額支給
育児休暇取得実績 あり
利用可能な託児所 なし
制服を支給
交通
[最寄り駅]東海道・山陽新幹線 浜松 [アクセス]JR東海道新幹線 JR東海道本線(熱海-米原) 浜松駅 【浜松】バス16分 【高塚】バス20分

会社情報

会社名
ライフワンズ株式会社
事業内容
人材紹介事業
介護求人サービス運営
[厚生労働大臣許可] 有料職業紹介事業 13-ユ-303765
設立
2008年09月
代表者
野村 大介
従業員数
非公開
会社PR
社会に信頼される革新的パートナーとして、「豊かな高齢化社会の実現」をミッションに、介護業界の高い離職率という問題に真っ向からチャレンジしています。

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最終更新 57分前

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