正社員栄養士(長岡京市)

名阪食品株式会社

栄養士(長岡京市)

198,000円〜240,000円

阪急京都線　長岡天神駅から徒歩10分

京都府長岡京市天神二丁目３番１０号
「特別養護老人ホーム　天神の杜」

変形労働時間制
（１）10時00分〜19時00分

◎老人施設で提供する食事の調理業務等を行って頂きます。

・食材の下処理、調理、盛り付け、提供
・食器や調理器具の洗浄
・厨房の清掃
・各種報告書の作成など

<食数:朝70食昼140食夕95食>

「変更範囲:変更なし」

学歴不問交通費支給車通勤OK 昇給あり賞与・ボーナスあり経験者優遇禁煙・分煙産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり

職種: 栄養士(長岡京市)
雇用形態: 正社員
派遣・請負等: 就業形態請負
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 〒617-0824
京都府長岡京市天神二丁目3番10号
「特別養護老人ホーム天神の杜」
阪急京都線長岡天神駅
から徒歩
10分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: あり
《転勤範囲》
通勤範囲内
年齢: 制限あり
《年齢制限範囲》
〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
59歳以下の方を募集(定年が60歳のため)
学歴: 不問
必要な経験等: あれば尚可
集団給食経験者優遇
必要な免許・資格: 免許・資格名
栄養士
必須
試用期間: あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 198,000円〜240,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 110,000円〜110,000円
定額的に支払われる手当(b): 職能成果給手当 74,000円〜113,000円
固定残業代(c): あり 14,000円〜17,000円
《固定残業代に関する特記事項》
固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、10時間分支給し、超
えた分は法定通り追加で支給
その他の手当等付記事項(d): ・皆勤手当 10,000円
月平均労働日数: 21.6日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
26,000円
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
15日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり1,000円〜(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
60,000円〜(前年度実績)

就業時間: 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1年単位
《就業時間1》
10時00分〜19時00分
時間外労働時間: あり
《月平均時間外労働時間》
10時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
新規オープンや納期がひっ迫した場合、1日6時間、年6回を限度
とし1ヶ月60時間、1年450時間まで延長できる
休憩時間: 60分
年間休日数: 105日
休日等: 《休日》
その他
《週休二日制》
その他
《その他》
シフト制
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人に関する特記事項: ※WEB面接(スマートフォン又はパソコン)実施しています。
詳しくは応募時にご説明させていただきます。

・制服貸与(条件あり)

※昇給・賞与は個人の能力・会社の業績による

支店・営業所・工場等: 《箇所数》
285箇所
《代表的な支店・営業所・工場等1》
名阪食品株式会社大阪事業部
《代表的な支店・営業所・工場等2》
名阪食品株式会社奈良事業部
《代表的な支店・営業所・工場等3》
名阪食品株式会社関東事業部
年商: 令和3年 55億9,200万円
令和2年 52億800万円
令和元年 51億4,600万円
職務給制度: なし
復職制度: なし
両立支援の内容: 育児短時間勤務制度(小学校入学まで)
事業所に関する特記事項: 再雇用終了後も、本人との話し合いのうえ、会社が認
めた場合は引き続き雇用をする場合があります。