アルバイト・パート
株式会社 リゾートテラス 『はな道』『ふくだるま伊東』『伊東中央居宅介護支援事業所』
訪問介護員【ふくだるま伊東】
1,150円〜1,300円
伊東駅から徒歩2分
静岡県伊東市松原湯端町3‐10(有料老人ホーム はな道 内)
交替制(シフト制)
又は
6時30分〜19時00分の時間の間の2時間以上
又は
6時30分〜19時00分の時間の間の2時間以上
仕事内容
訪問介護職員として、主に住宅型有料老人ホームへ訪問し、入浴・
排せつ・清掃等の支援を行います。
その他、伊東市内での利用者様の在宅支援も行っています。
※訪問には社有車(普通乗用車AT車)を使用します。
(自家用車を使用できる方には、ガソリン代を別途支給)
「変更範囲:変更なし」
排せつ・清掃等の支援を行います。
その他、伊東市内での利用者様の在宅支援も行っています。
※訪問には社有車(普通乗用車AT車)を使用します。
(自家用車を使用できる方には、ガソリン代を別途支給)
「変更範囲:変更なし」
求人の特徴
外国人OK 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 研修あり 昇給あり 経験者優遇 禁煙・分煙 残業なし 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり 社員登用あり求人事業所
- 事業所番号
- 2205-921314-3
- 事業所名
- カブシキガイシャ リゾートテラス ハナミチ フクダルマイトウ イトウチュウオウキョタク
株式会社 リゾートテラス 『はな道』『ふくだるま伊東』『伊東中央居宅介護支援事業所』 - 所在地
- 〒414-0005
静岡県伊東市松原湯端町3‐10
募集内容
- 職種
- 訪問介護員【ふくだるま伊東】
- 雇用形態
- パート労働者
正社員登用 あり
正社員登用の実績(過去3年間) パートより正社員へ3名 - 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年
《契約更新の可能性》
あり(原則更新) - 就業場所
- 〒414-0005
静岡県伊東市松原湯端町3‐10(有料老人ホーム はな道 内)
伊東駅
から徒歩
2分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙) - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 不問
- 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 必須
初任者研修修了以上の資格取得者。未経験者可。 - 必要なPCスキル
- 簡単なタブレットへの入力があります。
- 必要な免許・資格
- 免許・資格名
ホームヘルパー2級
必須
介護職員初任者研修修了者
必須
介護福祉士
あれば尚可
伊東市基準緩和型サービス従事者研修修了者
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可) - 試用期間
- あり
《期間》
2ヶ月
《試用期間中の労働条件》
異なる
《試用期間中の労働条件の内容》
時給1,100円~
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 1,150円〜1,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 1,150円〜1,300円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- ●処遇改善手当:3ヶ月に1回支給
- 賃金形態等
- 時給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
10,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
15日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1時間あたり20円〜(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
なし
労働時間
- 就業時間
- 交替制(シフト制)
又は
6時30分〜19時00分の時間の間の2時間以上
《就業時間に関する特記事項》
シフトによる(就業時間応相談) - 時間外労働時間
- なし
《36協定における特別条項》
なし - 休憩時間
- 0分
- 週所定労働日数
- 週1日以上
労働日数について相談可 - 休日等
- 《休日》
その他
《週休二日制》
その他
《その他》
シフトによる(就業日数・休日等、応相談)
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
1日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
障害者に対する配慮に関する状況
- エレベーター
- あり
- 点字設備
- なし
- 階段の手すり
- あり
- 手すりの設置
- 片側
- バリアフリー対応トイレ
- 車いす対応トイレ,洋式トイレ
- 建物内の車いす移動
- 可
- 休憩室
- あり
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 22052-03276641
- 受付年月日
- 2024年12月06日
- 紹介期限日
- 2025年02月28日
- 受理安定所
- 三島公共職業安定所 伊東出張所
- 求人区分
- パート
- オンライン自主応募の受付
- 可
- 産業分類
- 老人福祉・介護事業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- ※就業日数・休日・就業時間等の相談に応じます。
●短時間・半日勤務など、働き方は多様に対応する事ができます。
※勤務状況により、加入保険・有給休暇・休憩時間が異なります。
※昇給は勤続年数等によります。
※制服貸与
◆資格取得費用、希望研修費用についての補助あります。
●UIJターンも歓迎します。
面接の日程、採用時期や赴任の日程などお気軽にご相談下さい。
選考等
- 採用人数
- 2人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後7日以内
《面接選考結果通知》
面接後7日以内 - 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール,その他
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒414-0005
静岡県伊東市松原湯端町3‐10(有料老人ホーム はな道 内)
伊東駅
から徒歩
2分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
《その他の応募書類》
資格証明書
《応募書類の送付方法》
郵送,その他,求職者マイページ
《その他の送付方法》
直接持参も可
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
《その他の応募書類》
資格証明書
《応募書類の送付方法》
郵送,その他,求職者マイページ
《その他の送付方法》
直接持参も可 - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
- 《課係名、役職名》
管理者
《担当者(カタカナ)》
ヤマヒラ
《担当者》
山平
《電話番号》
0557-38-9020
《FAX》
0557-38-9021
《Eメール》
honbu@resortterrace.co.jp
求人・事業所PR情報
- 支店・営業所・工場等
- 《箇所数》
6箇所
《代表的な支店・営業所・工場等1》
介護付有料老人ホーム スカイテラス伊東
《代表的な支店・営業所・工場等2》
伊東中央居宅介護支援事業所
《代表的な支店・営業所・工場等3》
訪問介護事業所 ふくだるま伊東 - 職務給制度
- あり
《職務給制度の内容》
従事する職務に応じて賃金を決定する - 復職制度
- あり
《復職制度の内容》
結婚・出産・介護等により、いったん会社を退職した後に復職でき
る(再雇用できる) - 福利厚生の内容
- ・慶弔
・出産育休取得可
・有給休暇有
・生活と仕事の調和(ワークライフバランス)への取組み
・初任者研修取得等、資格取得制度有 - 研修制度
- 《研修制度の正社員以外の利用》
可
《研修制度の内容》
・初任者研修取得等、資格取得制度有 - 両立支援の内容
- ■生活と仕事の調和(ワークライフバランス)への取組み
・出産や育児休暇取得
・介護と仕事の両立
会社情報
- 会社名
- 株式会社 リゾートテラス 『はな道』『ふくだるま伊東』『伊東中央居宅介護支援事業所』
- 所在地
- 静岡県伊東市松原湯端町3‐10
- 事業内容
- 有料老人ホーム・居宅介護支援事業所・訪問介護事業所・訪問看護
事業所の運営 - 従業員数
- 《企業全体》
100人
《就業場所》
20人
《うち女性》
13人
《うちパート》
17人 - 設立年
- 平成16年
- 資本金
- 1,000万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 資格取得助成あり
- 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役
《代表者名》
大川 晴央 - 法人番号
- 9080101013372
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- あり
- UIJターン歓迎
- UIJターン歓迎