正社員
訪問看護ステーションるーくケアプランセンターるーく
看護師 ★近隣利用者宅へ訪問
298,000円〜388,000円
近鉄生駒線 東山駅から徒歩5分
奈良県生駒市東山町433-5
(1)9時00分〜17時00分
仕事内容
利用者宅へ訪問し、看護業務を行う。
主に内服管理、体調管理、点滴、身のまわりのケアなど。
※エリアは奈良市、生駒市、大和郡山市、平群町、王寺町、斑鳩町
になります。
※訪問は軽自動車(AT車)を使用していただきます。
業務に応じて社用車持ち帰り可。
変更の範囲:変更なし
主に内服管理、体調管理、点滴、身のまわりのケアなど。
※エリアは奈良市、生駒市、大和郡山市、平群町、王寺町、斑鳩町
になります。
※訪問は軽自動車(AT車)を使用していただきます。
業務に応じて社用車持ち帰り可。
変更の範囲:変更なし
事業所からのメッセージ
医療・介護・福祉事業を中心に、地域に貢献できる取り組みを行っ
ております。在宅ケアが進む中で訪問看護は在宅医療分野において
重要な役割を担っております。看護・リハビリの専門職としての知
識・技術に「ココロ」を通わせ、利用者様の「ココロ」に寄り添う
サービスを提供いたします。
利用者様がその在宅生活において、
なりたい自分を実現できるように全力でサポートいたします。
ております。在宅ケアが進む中で訪問看護は在宅医療分野において
重要な役割を担っております。看護・リハビリの専門職としての知
識・技術に「ココロ」を通わせ、利用者様の「ココロ」に寄り添う
サービスを提供いたします。
利用者様がその在宅生活において、
なりたい自分を実現できるように全力でサポートいたします。
求人の特徴
未経験者歓迎 完全週休2日制 土日休み 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 昇給あり 賞与・ボーナスあり 禁煙・分煙 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 2901-616989-8
- 事業所名
- ホウモンカンゴステーションルーク ケアプランセンタールーク
訪問看護ステーションるーくケアプランセンターるーく - 所在地
- 〒630-0225
奈良県生駒市東山町433-5
募集内容
- 職種
- 看護師 ★近隣利用者宅へ訪問
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 就業場所 事業所所在地と同じ
〒630-0225
奈良県生駒市東山町433-5
近鉄生駒線 東山駅
から徒歩
5分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙) - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- あり
《転勤範囲》
奈良市内に新規事業所立ち上げ予
定。 - 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年年齢が60歳のため - 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 不問
- 必要な免許・資格
- 免許・資格名
看護師
必須
普通自動車運転免許
必須(AT限定可) - 試用期間
- あり
《期間》
2ヶ月~6ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 298,000円〜388,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 200,000円〜240,000円
- 定額的に支払われる手当(b)
- 職務手当 50,000円〜80,000円住宅手当 5,000円〜15,000円訪問手当 10,000円〜10,000円
- 固定残業代(c)
- あり 33,000円〜43,000円
《固定残業代に関する特記事項》
時間外手当は残業時間の有無にかかわらず17.5H分として支給
し、これを超える場合は別途支給 - その他の手当等付記事項(d)
- オンコール手当、緊急訪問手当等回数に応じて別途支給
。 - 月平均労働日数
- 20.2日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
15日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり1,000円〜10,000円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
200,000円〜500,000円(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 《就業時間1》
9時00分〜17時00分 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
5時間
《36協定における特別条項》
なし - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 122日
- 休日等
- 《休日》
土曜日,日曜日,祝日
《週休二日制》
毎週
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり
《勤続年数》
1年以上 - 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 60歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 65歳まで - 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
障害者に対する配慮に関する状況
- エレベーター
- なし
- 階段の手すり
- なし
- バリアフリー対応トイレ
- 洋式トイレ
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 29010-20452341
- 受付年月日
- 2024年12月09日
- 紹介期限日
- 2025年02月28日
- 受理安定所
- 奈良公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 可
- 産業分類
- その他の社会保険・社会福祉・介護事業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- *通勤手当として
出勤日数に応じて公共交通機関の利用分。
片道15円/km支給します。
業務に応じて社用車持ち帰り可。
※事前に履歴書(写真貼付)、紹介状をEメールもしくは郵送で
送付して下さい。
書類到着後7日程度で選考結果又は面接日時を連絡致します。
*マイカー通勤の場合 駐車場代の自己負担なし
*賞与・昇給については、本人の業績により増額あり。
*オンライン自主応募可。オンライン自主応募の場合紹介状不要。
選考等
- 採用人数
- 1人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後7日以内
《面接選考結果通知》
面接後7日以内 - 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒630-0225
奈良県生駒市東山町433-5
近鉄生駒線 東山駅
から徒歩
5分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
- 《課係名、役職名》
看護部管理者
《担当者(カタカナ)》
ユカワ トモコ
《担当者》
湯川 朋子
《電話番号》
090-9099-3067
《FAX》
0743-77-7002
《Eメール》
rook.playz@arrow.ocn.jp
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- あり
《復職制度の内容》
希望時の採用条件に合わせて復職可能。 - 福利厚生の内容
- 研修費 金額により一部負担
各種予防接種、一般健診 全額負担
健康美容に対するケアの実施
会社情報
- 会社名
- 訪問看護ステーションるーくケアプランセンターるーく
- 所在地
- 奈良県生駒市東山町433-5
- 事業内容
- 各利用者のご自宅にて、介護保険・医療保険を利用した訪問看護や
居宅介護支援。リハビリテーションや処置、健康管理や介護相談を
行います。 - 従業員数
- 《企業全体》
28人
《就業場所》
24人
《うち女性》
17人
《うちパート》
6人 - 設立年
- 平成27年
- 資本金
- 800万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 当社は訪問看護、居宅介護支援事業を中心に地域に根付いた活動を
目的に社員一丸となってよりよいサービスを行っております。 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役
《代表者名》
喜多 彬光 - 法人番号
- 5150001020143
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- なし