正社員介護支援専門員[居宅介護支援事業所/さくら]ブランク可

株式会社ネプシス

介護支援専門員[居宅介護支援事業所/さくら]ブランク可

270,000円〜300,000円

ＪＲ川越線　西大宮駅から徒歩10分

埼玉県さいたま市西区宮前町１９２－１
「リハ倶楽部　さくら」

（１）8時30分〜17時30分
又は
8時20分〜18時00分の時間の間の8時間程度

仕事内容

ブランクの方大歓迎!ケアマネ業務未経験ご応募ください。
ご自身のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方ができます。
残業時間0、直行、直帰可能です♪

・ケアマネージャー4名(主任介護支援専門員1名)
<業務>ケアプラン作成/利用者宅訪問/介護認定調査/
給付管理/事業者、行政機関との連絡調整/介護保険諸手続
安心して働ける環境が整っているため未経験の方でも大丈夫!

わからないこと、疑問は常に質問できる環境を整えており、
先輩や上司の方が責任を持ち解決するまで一緒に考えます
お子様を預けられる保育園完備♪変更範囲:変更なし

事業所からのメッセージ

健康増進、介護予防を理念に、介護分野からの地域貢献に取り組ん
でまいりました。さらに企業主導型保育所をスタートし、より一層
地域に必要とされる会社を目指しています。
病院、大学、企業が連携し、地域の方の健康寿命延伸に取り組む新
しい地域貢献事業にもチャレンジしています。何よりもコミュニケ
ーションを大事に、様々な職種の従業員が日々精進しております。

求人の特徴

未経験者歓迎完全週休2日制学歴不問交通費支給車通勤OK 研修あり昇給あり賞与・ボーナスありブランクOK 禁煙・分煙託児所あり産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり

求人事業所

事業所番号: 1103-112120-3
事業所名: カブシキガイシャネプシス
株式会社ネプシス
所在地: 〒337-0001
埼玉県さいたま市見沼区丸ヶ崎1220

募集内容

職種: 介護支援専門員[居宅介護支援事業所/さくら]ブランク可
雇用形態: 正社員
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 〒331-0046
埼玉県さいたま市西区宮前町192-1
「リハ倶楽部さくら」
JR川越線西大宮駅
から徒歩
10分
《就業場所に関する特記事項》
無料駐車場有
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
全事業所禁煙
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: なし
年齢: 制限あり
《年齢制限範囲》
〜64歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年年齢を上限として期間の定めのない雇用として募集するため
学歴: 不問
必要な経験等: 不問
必要な免許・資格: 免許・資格名
介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須
普通自動車運転免許
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間: なし

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 270,000円〜300,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 110,000円〜120,000円
定額的に支払われる手当(b): 調整・その他手当 120,900円〜136,600円
固定残業代(c): あり 39,100円〜43,400円
《固定残業代に関する特記事項》
時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として23時間分を支給
し、23時間を超える分については、別途残業代(割増賃金)を支
給
その他の手当等付記事項(d): 欠勤控除あり

自動車持ち込みの場合
自動車維持手当、移動手当
月平均労働日数: 21.2日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
20,000円
賃金締切日: 固定(月末以外)
《毎月》
15日
賃金支払日: 固定(月末)
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり5,000円〜20,000円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
200,000円〜600,000円(前年度実績)

労働時間

就業時間: 《就業時間1》
8時30分〜17時30分
又は
8時20分〜18時00分の時間の間の8時間程度
《就業時間に関する特記事項》
直行又は直帰可能です。
月曜日から土曜日の間に40時間勤務して頂ければ
問題ございません。
時間外労働時間: あり
《月平均時間外労働時間》
0時間
《36協定における特別条項》
なし
休憩時間: 60分
年間休日数: 110日
休日等: 《休日》
日曜日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
労働日数による
年末年始8日間及び夏季休暇4日間
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

その他の労働条件等

加入保険等: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済: 未加入
退職金制度: なし
定年制: あり
《定年年齢》
一律 65歳
再雇用制度: あり
《上限年齢》
上限 70歳まで
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: あり
《託児施設に関する特記事項》
キッズ倶楽部小麦(さいたま市北区吉野町)

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号: 11030-37931541
受付年月日: 2024年12月11日
紹介期限日: 2025年02月28日
受理安定所: 大宮公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 可
産業分類: 老人福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項: ※企業主導型保育園を完備、従業員のお子さまは優先入園が可能で
す。

・保育料補助あり(0～2歳児)※3歳児から無償です。
・育児時短勤務制度あり
・マイカー通勤の場合、会社規程により交通費支給(駐車場無料)
・無資格の方も資格取得のために必要な支援を致します
・制服貸与
・資産形成セミナー(外部講師を招いて、証券会社、銀行)
・健康診断
・給茶機

※有給休暇は法定通り付与
※雇用契約の内容によって加入する保険が異なります
※電話連絡の上、面接時に応募書類をご持参ください。
※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に基づく書
面での労働条件明示で義務付けられています。

選考等

採用人数: 2人
《募集理由》
増員
選考方法: 面接(予定1回)
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後4日以内
求職者への通知方法: 郵送,電話
選考日時等: 随時
選考場所: 〒337-0001
埼玉県さいたま市見沼区丸ヶ崎1220
「居宅介護支援事業所さくら」
JR宇都宮線東大宮駅
から徒歩
15分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時に持参
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
担当者: 《課係名、役職名》
採用担当
《担当者》
植村
《電話番号》
048-688-9962
《FAX》
048-688-9921

求人・事業所PR情報

支店・営業所・工場等: 《箇所数》
6箇所
《代表的な支店・営業所・工場等1》
リハ倶楽部風凛
《代表的な支店・営業所・工場等2》
リハ倶楽部水凛
《代表的な支店・営業所・工場等3》
リハ倶楽部さくら
関連会社: 《関連会社1》
株式会社ウィルケア
職務給制度: なし
復職制度: あり
《復職制度の内容》
就業規則としてはないが、実績はある
福利厚生の内容: 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
施設内厨房で作る昼食の注文可(事前予約)
・保育料補助あり(0～2歳児)※3歳児から無償です。
・育児時短勤務制度あり
・マイカー通勤の場合、会社規程により交通費支給(駐車場無料)
・無資格の方も資格取得のために必要な支援を致します
・制服貸与
・資産形成セミナー(外部講師を招いて、証券会社、銀行)
・健康診断
・給茶機
研修制度: 《研修制度の正社員以外の利用》
可
《研修制度の内容》
所属先以外の事業所での実習をする交換研修など、
様々なプログラムで社会人としてスキルアップを目指
すことができます。OJT研修/オンライン講座/交
換研修

会社情報

会社名: 株式会社ネプシス
所在地: 埼玉県さいたま市見沼区丸ヶ崎１２２０
事業内容: 健康増進、介護予防を理念に、介護分野からの地域貢献に取り組ん
でまいりました。さらに企業主導型保育所をスタートし、より一層
地域に必要とされる会社を目指しています。
従業員数: 《企業全体》
110人
《就業場所》
33人
《うち女性》
20人
《うちパート》
22人
設立年: 平成12年
資本金: 1,000万円
労働組合: なし
会社の特長: SDGs(エスディージーズ)に賛同し、地域貢献のため日本医療
科学大学と女子栄養大学(実践運動方法学研究室)と共同で地域サ
ロンへの参加や高齢者の重度化予防へ積極的に取り組んでいます
役職/代表者名: 《役職》
代表取締役
《代表者名》
関義男
法人番号: 2030001006735
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: あり
看護休暇取得実績: なし
UIJターン歓迎: UIJターン歓迎