正社員
児童発達支援管理責任者
285,500円〜316,000円
静岡県裾野市
(1)8時30分〜17時30分
仕事内容
2025年4月に裾野市茶畑に
児童発達支援事業&放課後デイサービス「haguすその」を開園
いたします。運動と独自の療育成長メソッドで支援していきます。
専門的な知識を活かして、他の職員へ助言や指導を行うことと、個
々の児童に合った支援内容を検討し個別支援計画書を作成する、保
護者との面談や連絡などが主な仕事です
【変更範囲:現在予定なし】
児童発達支援事業&放課後デイサービス「haguすその」を開園
いたします。運動と独自の療育成長メソッドで支援していきます。
専門的な知識を活かして、他の職員へ助言や指導を行うことと、個
々の児童に合った支援内容を検討し個別支援計画書を作成する、保
護者との面談や連絡などが主な仕事です
【変更範囲:現在予定なし】
事業所からのメッセージ
管理者兼児童発達支援管理責任者として児童発達支援や放課後等デ
イサービス、療育、個別指導等を担当していただきます。
子どもたちの「できた!」を増やし成長を支える、やりがいのある
お仕事です。
あなたの経験とスキルを活かし子どもたちの未来を一緒に創りまし
ょう。
未経験の方も大歓迎です。
車通勤が可能で、駐車場も完備しています。
あなたの働きやすさをサポートします。
しっかりとした待遇をご用意しておりますので、安心して働くこと
ができます。
株式会社スマイルリンクは第13回日本でいちばん大切にしたい会
社大賞の審査員特別賞を受賞しました。
イサービス、療育、個別指導等を担当していただきます。
子どもたちの「できた!」を増やし成長を支える、やりがいのある
お仕事です。
あなたの経験とスキルを活かし子どもたちの未来を一緒に創りまし
ょう。
未経験の方も大歓迎です。
車通勤が可能で、駐車場も完備しています。
あなたの働きやすさをサポートします。
しっかりとした待遇をご用意しておりますので、安心して働くこと
ができます。
株式会社スマイルリンクは第13回日本でいちばん大切にしたい会
社大賞の審査員特別賞を受賞しました。
求人の特徴
完全週休2日制 交通費支給 車通勤OK 研修あり 昇給あり 賞与・ボーナスあり 経験者優遇 禁煙・分煙 寮・社宅・住宅手当あり 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり募集内容
- 職種
- 児童発達支援管理責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 静岡県裾野市
《就業場所に関する特記事項》
オープニングスタッフ募集中!
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
全面禁煙 - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- あり
《転勤範囲》
静岡県東部(裾野市・三島市・沼
津市) - 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年を上限として募集 - 学歴
- 必須 高校以上
- 必要な経験等
- あれば尚可
障がい、福祉、保育、幼稚園、小児訪看の従事経験 - 必要なPCスキル
- エクセル(簡単な表作成等)
ワード(文書作成) - 必要な免許・資格
- 免許・資格名
その他の福祉・介護関係資格
あれば尚可
保育士
あれば尚可
言語聴覚士
必須
児童発達支援管理責任者資格
普通自動車運転免許
必須(AT限定不可) - 試用期間
- あり
《期間》
3か月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 285,500円〜316,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 200,500円〜231,000円
- 定額的に支払われる手当(b)
- 資格手当 30,000円〜30,000円役職手当 10,000円〜10,000円処遇改善加算手当 45,000円〜45,000円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- 経験年数に応じての基本給のベースアップ
評価表により年評価あり - 月平均労働日数
- 20.5日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
10,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末以外)
《毎月》
20日 - 賃金支払日
- 固定(月末)
- 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり5,000円〜10,000円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年1回
《賞与金額》
計 1.70ヶ月分(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 《就業時間1》
8時30分〜17時30分 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
5時間
《36協定における特別条項》
なし - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 119日
- 休日等
- 《休日》
日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
日曜日+シフト1日(週休2日)
夏季休暇・冬季休暇有
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり
《勤続年数》
3年以上 - 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 60歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 65歳まで - 勤務延長
- あり
《上限年齢》
上限 70歳まで - 利用可能託児施設
- なし
障害者に対する配慮に関する状況
- バリアフリー対応トイレ
- 洋式トイレ
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 22030-11838441
- 受付年月日
- 2024年12月13日
- 紹介期限日
- 2025年02月28日
- 受理安定所
- 沼津公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 可
- 産業分類
- 児童福祉事業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- 求める人財像
素直に挑戦する実行力のある人
知識と技術を最大限に発揮し会社へ貢献しようとする人
会社のビジョンを愛してくれる人
自分も仲間も大切にできる人
思いやりとお役立ちの心を持ちチームワークに貢献できる人
成長したいという意欲がある人
UIJターン歓迎は検討する方へ WEB面接可能です
※オンライン自主応募可
この求人はオンライン応募(自主応募)が可能です。当該画面右上
に表示される「自主応募」ボタンを押して応募して下さい。
「自主応募」の場合は、ハローワークの紹介状は不要です。
選考等
- 採用人数
- 1人
《募集理由》
新規事業所設立 - 選考方法
- 面接(予定1回),筆記試験
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後7日以内 - 求職者への通知方法
- 郵送
- 選考日時等
- 随時
- 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール,求職者マイページ - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 研修制度
- 《研修制度の正社員以外の利用》
可
《研修制度の内容》
社内研修制度
対話(ダイアログ)研修
メンタリング研修 - 両立支援の内容
- 女性活躍推進法に基づく一般自主行動計画策定
(えるぼし認定目標)
次世代育成支援対策推進法に基づく一般自主行動計画策定
(くるみん認定目標)
会社情報
この求人は、事業所の意向により、ハローワークに求職登録した方のみを対象に、事業所名、所在地等の情報を提供しています。 ハローワークインターネットサービス上で事業所名等をご覧になりたい方は、ハローワークへの求職申込みを行ってください。
- 会社名
- 非公開企業
- 従業員数
- 《企業全体》
40人
《就業場所》
5人
《うち女性》
3人
《うちパート》
2人 - 労働組合
- なし
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン歓迎
- UIJターン歓迎