正社員訪問介護/サービス提供責任者/正社員/週休3日

セントケア千葉株式会社セントケア新船橋

訪問介護/サービス提供責任者/正社員/週休3日

239,500円〜281,500円

東武アーバンパークライン　新船橋駅から徒歩6分

千葉県船橋市北本町１－１０－１４

変形労働時間制
（１）8時00分〜19時00分

仕事内容

2023年10月に新規開設した訪問介護事業所です。
★★4勤3休(週休3日)で働く新しい雇用形態の事業所★★

訪問介護(身体介護、生活援助、自費サービスなど)における
アセスメント、モニタリング、サービス担当者会議への参加等
訪問看護、看護小規模多機能と併設しており、医療的ケアも学べる
営業所です。

詳しくはいつでもお問合せください。
お待ちしております。

【変更範囲:変更無し】

事業所からのメッセージ

新規開設してまだ間もなく、新築事務所も完成したばかりできれい
な環境で仕事ができます!セントケアのサービス提供責任者として
しっかりと独り立ちができるよう、所長や訪問介護担当の上司が日
々フォローしますのでご安心ください!ぜひ一緒に働ける日を心待
ちにしております。

求人の特徴

完全週休2日制学歴不問交通費支給車通勤OK 研修あり昇給あり賞与・ボーナスあり経験者優遇禁煙・分煙産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり

求人事業所

事業所番号: 1209-925968-2
事業所名: セントケアチバカブシキガイシャセントケアシンフナバシ
セントケア千葉株式会社セントケア新船橋
所在地: 〒273-0864
千葉県船橋市北本町1-10-14

募集内容

職種: 訪問介護/サービス提供責任者/正社員/週休3日
雇用形態: 正社員
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 就業場所事業所所在地と同じ
〒273-0864
千葉県船橋市北本町1-10-14
東武アーバンパークライン新船橋駅
から徒歩
6分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
屋外にて喫煙可
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: あり
《転勤範囲》
強制ではなく相談の上、自宅を拠
点に通勤圏内で可能性あり。
年齢: 制限あり
《年齢制限範囲》
〜69歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年年齢を上限として募集・採用する
学歴: 不問
必要な経験等: あれば尚可
訪問介護
必要な免許・資格: 免許・資格名
介護福祉士
必須
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間: あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 239,500円〜281,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 169,000円〜179,000円
定額的に支払われる手当(b): 職種手当 8,000円〜40,000円地域手当手当 20,000円〜20,000円資格役割手当 27,000円〜27,000円処遇改善支援手当 15,500円〜15,500円
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): 特定事業所加算(2)算定により1,000円手当あり
役割資格手当は所持資格と経験年数による
+12,000円～44,000円
月平均労働日数: 17.1日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
100,000円
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
20日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり0円〜3,000円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 1.80ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間: 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1ヶ月単位
《就業時間1》
8時00分〜19時00分
《就業時間に関する特記事項》
4勤3休(1日10時間勤務)
時間外労働時間: あり
《月平均時間外労働時間》
10時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じる時の労使協定を経て、1
年間に6回程度、1か月60時間、1年間630時間まで延長
休憩時間: 60分
年間休日数: 159日
休日等: 《休日》
その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
週休3日シフト制
年末年始
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

その他の労働条件等

加入保険等: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
退職金共済: 未加入
退職金制度: あり
《勤続年数》
3年以上
定年制: あり
《定年年齢》
一律 70歳
再雇用制度: あり
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号: 12090-20974241
受付年月日: 2024年12月16日
紹介期限日: 2025年02月28日
受理安定所: 船橋公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 可
産業分類: 老人福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項: 「オンライン自主応募可」
「オンライン自主応募の場合は紹介状を不要とする」
※駐車場代:無料
※資格取得支援制度あり
※入社後の流れ(本社研修、同行訪問、同行営業等、合間の時間で
内勤業務)
※転勤は強制ではありません。ただし週休2日制の事業所への異動
となりますと雇用形態のご相談をする可能性がございます。

選考等

採用人数: 1人
選考方法: 面接(予定1回)
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後3日以内
求職者への通知方法: 郵送,電話
選考日時等: 随時
選考場所: 〒273-0864
千葉県船橋市北本町1-10-14
東武アーバンパークライン新船橋駅
から徒歩
6分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時に持参
応募書類の返戻: あり
担当者: 《課係名、役職名》
所長
《担当者(カタカナ)》
タカハシ
《担当者》
高橋
《電話番号》
047-422-1025
《FAX》
047-460-2525
《Eメール》
shinfunabashi_sc12@saint-care.com

求人・事業所PR情報

職務給制度: なし
復職制度: なし
福利厚生の内容: 特定処遇改善 ※介護福祉士実務経験に応じて支給
処遇改善加算金1別途支給(年2回)
産前産後・育児・介護休暇
制服貸与有
資格取得支援制度有
インフルエンザ予防接種補助制度
ほっとライン ※第3者相談通報窓口
社員割引制度 ※余暇利用
団体長期障害所得補償他
研修制度: 《研修制度の正社員以外の利用》
可
《研修制度の内容》
入社時研修
同行研修
定例研修
スキルアップ研修
役割別研修

会社情報

会社名: セントケア千葉株式会社セントケア新船橋
所在地: 千葉県船橋市北本町１－１０－１４
事業内容: 居宅において、お客様の有する能力に応じ自立した日常生活を営む
ことができるように、療養生活を支援し心身の機能の維持回復を目
指します。本社：千葉市中央区新町１番地１７
従業員数: 《企業全体》
1,700人
《就業場所》
4人
《うち女性》
3人
《うちパート》
2人
設立年: 平成18年
資本金: 5,000万円
労働組合: なし
会社の特長: 社会福祉の実現への貢献と一人ひとりの生き甲斐を創造することを
目指しています。弊社は地域に根差した様々な介護サービスを提供
しています。
役職/代表者名: 《役職》
代表取締役社長
《代表者名》
遠藤久
法人番号: 8040001011134
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: あり
看護休暇取得実績: あり