新着アルバイト・パートサービス付き高齢者向け住宅での調理(東淀川区)

株式会社トルチェ

サービス付き高齢者向け住宅での調理(東淀川区)

1,115円〜1,115円

大阪メトロ　井高野駅から徒歩11分

大阪府大阪市東淀川区井高野３丁目１－５２号　トルチェ井高野

（１）6時45分〜9時15分
（２）11時00分〜13時15分
（３）17時00分〜19時15分

サービス付き高齢者向け住宅のご入居者様(30名)にお食事を
ご提供します

*調理済み食材の温めなおし
*人数分に取り分け、配膳
*食後の片づけ
*食器洗浄(手洗い、食器洗浄機)など

※調理済み食材を使用していますので、
一から調理を行っていただくことはありません。
変更範囲:変更なし

未経験者歓迎外国人OK 完全週休2日制学歴不問交通費支給研修あり昇給あり禁煙・分煙残業なし労災保険あり社会保険あり

職種: サービス付き高齢者向け住宅での調理(東淀川区)
雇用形態: パート労働者
正社員登用なし
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 〒533-0001
大阪府大阪市東淀川区井高野3丁目1-52号トルチェ井高野
大阪メトロ井高野駅
から徒歩
11分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤: 不可
転勤の可能性: なし
年齢: 制限あり
《年齢制限範囲》
〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年年齢を上限とする
学歴: 不問
必要な経験等: 不問
必要な免許・資格: 免許・資格不問
試用期間: なし

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 1,115円〜1,115円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 1,115円〜1,115円
固定残業代(c): なし
賃金形態等: 時給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
20,000円
賃金締切日: 固定(月末以外)
《毎月》
20日
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
2日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり35円〜50円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
なし

就業時間: 《就業時間1》
6時45分〜9時15分
《就業時間2》
11時00分〜13時15分
《就業時間3》
17時00分〜19時15分
《就業時間に関する特記事項》
(1)の時間帯の方歓迎

就業時間応相談
時間外労働時間: なし
《36協定における特別条項》
なし
休憩時間: 0分
週所定労働日数: 週2日〜週5日
労働日数について相談可
休日等: 《休日》
その他
《週休二日制》
毎週
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
3日

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

採用人数: 1人
選考方法: 面接(予定1回)
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後2日以内
求職者への通知方法: 郵送
選考日時等: 随時
選考場所: 〒533-0001
大阪府大阪市東淀川区井高野3丁目1-52号
大阪メトロ井高野駅
から徒歩
11分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時に所持
応募書類の返戻: あり
担当者: 《課係名、役職名》
代表取締役
《担当者(カタカナ)》
ホソカワヨシノリ
《担当者》
細川佳範
《電話番号》
06-6380-2233
《FAX》
06-6827-8600
《Eメール》
hosokawa4@gmail.com

支店・営業所・工場等: 《箇所数》
6箇所
《代表的な支店・営業所・工場等1》
AMケア江坂
《代表的な支店・営業所・工場等2》
トルチェ狭山池
《代表的な支店・営業所・工場等3》
トルチェ井高野
年商: 令和3年 4億円
令和2年 4億円
令和元年 4億円
主要取引先: 《主要取引先1》
フジ住宅株式会社
《主要取引先2》
パナソニックホームズ不動産株式会社
職務給制度: なし
復職制度: なし
福利厚生の内容: ・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種
・スキルアップ制度:就業期間中に当社の業務に活かせる資格取得
の場合には、当社にて費用負担をしています。(実務者研修/喀痰
吸引等)

健康診断では、ご自身の希望の項目を追加することもできます。会
社指定の医療機関ではなくても、その費用について会社が負担をし
ています。
研修制度: 《研修制度の正社員以外の利用》
可
《研修制度の内容》
研修については、毎月のカンファレンスでも同時にお
こなっております。動画でのオンライン研修も充実し
ています。社外の研修にも積極的に参加していただけ
ますように情報提供し、相談しながら参加していただ
いています。