契約社員ネットワーク技術者:契約社員

株式会社イシマル五島

ネットワーク技術者:契約社員

187,400円〜207,400円

長崎県五島市上大津町１１３１－１

フレックスタイム制
（１）8時30分〜17時30分

仕事内容

ネットワークの構築、パソコン等の設置・設定
その他、付随する業務

★フレックスタイム制導入
ワーク・ライフ・バランスを高め、柔軟な働き方が可能です。
自分のペースで仕事ができるので、ご自身や家族のライフ
イベントに合わせて時間を調整でき、プライベートの充実を
図ることができます。

★今後も働きやすい職場作りを目指していきます。

★性別関係なく活躍できる仕事です。

事業所からのメッセージ

■先輩社員からのメッセージ
福祉用具専門相談員として、利用者様の生活をサポートする仕事に
やりがいを感じています。利用者様の笑顔や感謝の言葉が私たちの
励みです。

■わが社のPRポイント
イシマル五島のオフィスは、「昨日座った席に座らない」をルール
とし、ABWを採用。業務内容に合わせ、自ら働く場所を選ぶワー
クスタイルです。また、DX推進において、SFA(営業活動の管
理システム)、ビジネスチャット、スマホ内線化など積極的に導入
しております。さらに、組織全体でワークライフバランスを意識す
るため、フレックスタイム制を採用し、SDGsを推進しておりま
す。

求人の特徴

未経験者歓迎完全週休2日制交通費支給車通勤OK 昇給あり賞与・ボーナスあり禁煙・分煙残業なし労災保険あり社会保険あり社員登用あり

求人事業所

事業所番号: 4207-100769-8
事業所名: カブシキガイシャイシマルゴトウ
株式会社イシマル五島
所在地: 〒853-0013
長崎県五島市上大津町1131-1

募集内容

職種: ネットワーク技術者:契約社員
雇用形態: 正社員以外
正社員以外の名称契約社員
正社員登用あり
正社員登用の実績(過去3年間) 3名
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 6ヶ月
《契約更新の可能性》
あり(原則更新)
就業場所: 就業場所事業所所在地と同じ
〒853-0013
長崎県五島市上大津町1131-1
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
屋外で喫煙場所設置有
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: なし
年齢: 不問
学歴: 必須高校以上
必要な経験等: 不問
必要なPCスキル: Word・Excelの基本操作できる方尚可
(入社後、覚えていただければOKです)
必要な免許・資格: *営業車を使用(AT車・MT車共にあります/選択)
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間: あり
《期間》
6ヵ月
《試用期間中の労働条件》
同条件

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 187,400円〜207,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 187,400円〜207,400円
固定残業代(c): なし
月平均労働日数: 21.0日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給(上限なし)
賃金締切日: 固定(月末以外)
《毎月》
15日
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
25日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり17,400円〜17,400円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
350,000円〜2,000,000円(前年度実績)

労働時間

就業時間: フレックスタイム制
《就業時間1》
8時30分〜17時30分
《就業時間に関する特記事項》
*基本の時間:就業時間(1)8時30分～17時30分
*コアタイム:9時～15時
*フレキシブルタイム:7時～9時/15時～19時
時間外労働時間: なし
《36協定における特別条項》
なし
休憩時間: 60分
年間休日数: 113日
休日等: 《休日》
日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
*お盆:3日間 *年末・年始:6日間 *慶弔休暇 *GW休暇
*土曜日勤務:12回/年間
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

その他の労働条件等

加入保険等: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
退職金共済: 未加入
退職金制度: あり
《勤続年数》
3年以上
定年制: なし
再雇用制度: なし
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号: 42070-02769041
受付年月日: 2024年12月17日
紹介期限日: 2025年02月28日
受理安定所: 五島公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: 機械器具小売業(自動車,自転車を除く)
トライアル雇用併用の希望: 希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項: *賞与:業績等により決定

*仕事内容の変更範囲:なし

【事業所からのメッセージ】
働き方改革に取り組んでいます。
フレックスタイム制を採用しました。
フレックスタイム制は、その日の仕事量や時間帯に合わせて
1日の労働時間を調節できる制度です。

基本、残業はないです。
性別関係なく活躍できる会社です。

★求人・事業所PRシートもご覧ください

◎ハローワークの紹介状が必要です

◆重要◆採用時の条件は書面等により明示が必要です。なお、幅の
ある労働条件を確定したり、本求人票と労働条件が異なる場合は、
選考の過程で「変更明示」が必要です。

選考等

採用人数: 1人
《募集理由》
欠員補充
選考方法: 面接(予定1回),書類選考,筆記試験
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後7日以内
《面接選考結果通知》
面接後7日以内
求職者への通知方法: 郵送,電話,Eメール
選考日時等: その他
《その他の選考日時等》
書類選考後、本人にご連絡します
選考場所: 〒853-0013
長崎県五島市上大津町1131-1
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール,その他
《その他の送付方法》
郵送または持参
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール,その他
《その他の送付方法》
郵送または持参
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項: ●事前に応募書類を事業所へ提出(郵送又は持参)
●選考:筆記試験(一般常識/簡易的な内容)・適性検査・面接
担当者: 《課係名、役職名》
営業支援課
《担当者(カタカナ)》
アライ
《担当者》
新井
《電話番号》
0959-74-2121
《FAX》
0959-74-2765
《Eメール》
arai@ishimarugoto.co.jp

求人・事業所PR情報

支店・営業所・工場等: 《代表的な支店・営業所・工場等1》
上五島営業所
年商: 令和3年 4億7,217万円
令和4年 4億1,714万円
令和5年 3億7,834万円
主要取引先: 《主要取引先1》
五島市役所
《主要取引先2》
新上五島町役場
《主要取引先3》
五島振興局
関連会社: 《関連会社1》
株式会社イシマル
職務給制度: なし
復職制度: あり
《復職制度の内容》
出産、育児、介護等の理由によって、会社を退職しようとする社員
が退職に際して、会社への再就職を希望し、その後就業が可能とな
ったときに、優先的に再雇用されます。
両立支援の内容: がん、脳卒中、心疾患、不妊などの治療が必要な従業員に対して、
治療と職業生活の両立の長期的な支援を行っています。両立支援相
談窓口を設置しています。

会社情報

会社名: 株式会社イシマル五島
所在地: 長崎県五島市上大津町１１３１－１
事業内容: 民間企業や官公庁・学校などのお客様へ、ＯＡ機器や事務用品、ネ
ットワーク構築、オフィス家具などを販売し、導入頂いたＯＡ機器
の保守サービスまで総合的にご提案するお仕事です。
従業員数: 《企業全体》
11人
《就業場所》
9人
《うち女性》
3人
《うちパート》
0人
設立年: 平成8年
資本金: 800万円
労働組合: なし
会社の特長: ・株式会社イシマルとの提携店
オフィスに関するあらゆることをワンストップで提案します
・介護用品の貸与・販売事業参入
役職/代表者名: 《役職》
代表取締役
《代表者名》
山戸裕樹
法人番号: 2310002020434
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: 該当者なし
介護休業取得実績: 該当者なし
看護休暇取得実績: 該当者なし
外国人雇用実績: なし
UIJターン歓迎: UIJターン歓迎