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独立行政法人 駐留軍等労働者労務管理機構 座間支部
一般事務(1)
181,921円〜228,260円
小田急小田原線 相武台前駅から徒歩5分
神奈川県座間市相武台1-46-1
交替制(シフト制)
(1)8時00分〜16時45分
(2)8時30分〜17時15分
(3)9時15分〜18時00分
(1)8時00分〜16時45分
(2)8時30分〜17時15分
(3)9時15分〜18時00分
仕事内容
・米軍基地に勤務する従業員の労務管理に関する業務
・米軍基地に勤務する従業員に係るデータ入力、書類の作成、確認
、管理
・来訪者の窓口対応、電話対応
・その他、上記に関連する業務
・労務管理に係る書類の英文和訳ができれば尚可
・英語による電話又は窓口対応ができれば尚可
・乗用車を運転して書類を運搬する業務ができれば尚可
「変更範囲:変更なし」
・米軍基地に勤務する従業員に係るデータ入力、書類の作成、確認
、管理
・来訪者の窓口対応、電話対応
・その他、上記に関連する業務
・労務管理に係る書類の英文和訳ができれば尚可
・英語による電話又は窓口対応ができれば尚可
・乗用車を運転して書類を運搬する業務ができれば尚可
「変更範囲:変更なし」
求人の特徴
完全週休2日制 土日休み 交通費支給 車通勤OK 賞与・ボーナスあり 経験者優遇 禁煙・分煙 産休・育休制度あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 1410-922705-8
- 事業所名
- ドクリツギョウセイホウジン チュウリュウグンロウドウシャロウムカンリキコウ ザマシブ
独立行政法人 駐留軍等労働者労務管理機構 座間支部 - 所在地
- 〒252-0011
神奈川県座間市相武台1-46-1
募集内容
- 職種
- 一般事務(1)
- 雇用形態
- 正社員以外
正社員以外の名称 期間業務職員
正社員登用 なし - 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) 2025年2月1日〜2025年3月31日
《契約更新の可能性》
あり(条件付きで更新あり)
《契約更新の条件》
勤務評価・予算等による - 就業場所
- 就業場所 事業所所在地と同じ
〒252-0011
神奈川県座間市相武台1-46-1
小田急小田原線 相武台前駅
から徒歩
5分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
屋外に喫煙場所あり - マイカー通勤
- 可
駐車場 なし - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 不問
- 学歴
- 必須 高校以上
- 必要な経験等
- 必須
行政機関又は民間企業において、パソコンを使用しての
一般事務経験1年以上を有する者 - 必要なPCスキル
- エクセルやワード等の基本操作
- 必要な免許・資格
- 普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可) - 試用期間
- あり
《期間》
1ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 181,921円〜228,260円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 181,921円〜228,260円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- <月額換算>
日給×月平均労働日数(20.2日)
日給は学歴及び職歴を考慮し決定
国家公務員の給与の改定に伴い、日給が変動する可能性
があります。(減額含む) - 月平均労働日数
- 20.2日
- 賃金形態等
- 日給 9,006円〜11,300円
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
55,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
18日 - 昇給
- 《昇給制度》
なし - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 4.42ヶ月分(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 交替制(シフト制)
《就業時間1》
8時00分〜16時45分
《就業時間2》
8時30分〜17時15分
《就業時間3》
9時15分〜18時00分
《就業時間に関する特記事項》
(4)9:45~18:30
(1)~(4)応相談 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
5時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
給与計算に関連する業務において支払いまでに期限が逼迫した場合
、システムトラブルに急遽対応する場合など - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 122日
- 休日等
- 《休日》
土曜日,日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
毎週
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,公務災害補償,健康保険,厚生年金,その他(特記事項参照)
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 14100-11907541
- 受付年月日
- 2024年12月18日
- 紹介期限日
- 2025年02月28日
- 受理安定所
- 厚木公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 行政機関
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- ※通勤手当支給要件は当機構が定めるところによる。
※マイカー通勤の場合、個人で民間の駐車場を契約する必要があり
ます。
※労災は国家公務員災害補償法が適用されます。
※賞与は基準を満たす3ヶ月以上の勤務をした場合に支給あり。
(満60歳に達した日以降における最初の3月31日の翌日以降に
採用される場合は計2.31ヶ月分を支給)
※退職金は規定あり。(6ヶ月を超えない場合には対象外)
※国家公務員法第38条各号のいずれかに該当する場合は応募でき
ません。
※加入保険について健康保険は国家公務員共済組合(短期)が適用
されます。
・質問等がなければ事前連絡は不要です。履歴書(写真貼付)・職
務経歴書・紹介状を持参 又はご郵送下さい。
(令和7年1月14日必着)
・英検、TOEIC等英語能力を示す証明書があれば提出をお願い
します。
・応募多数の場合は早く締切ることがあります。
・書類選考後、面接日等を電話にて連絡いたします。
選考等
- 採用人数
- 1人
《募集理由》
その他
《その他の募集理由》
期間業務職員採用枠の欠員の補充 - 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後7日以内 - 求職者への通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時等
- その他
《その他の選考日時等》
面接:令和7年1月16日、1月17日(日時は別途調整) - 選考場所
- 〒252-0011
神奈川県座間市相武台1-46-1
小田急小田原線 相武台前駅
から徒歩
5分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,その他
《その他の送付方法》
又は持参
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,その他
《その他の送付方法》
又は持参 - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
- 《課係名、役職名》
管理課
《担当者(カタカナ)》
ナガミ オオハシ
《担当者》
永見 大橋
《電話番号》
046-251-1547
《FAX》
046-251-0614
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
会社情報
- 会社名
- 独立行政法人 駐留軍等労働者労務管理機構 座間支部
- 所在地
- 神奈川県座間市相武台1-46-1
- 事業内容
- 在日米軍基地で働く駐留軍等労働者の雇入れ、労務管理、給与、福
利厚生に関する業務を行っています。 - 従業員数
- 《企業全体》
316人
《就業場所》
37人
《うち女性》
11人
《うちパート》
1人 - 設立年
- 平成14年
- 資本金
- 8億4,900万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 日米安全保障条約等に義務とされている在日米軍への労務提供や、
駐留軍等労働者に対する質の高いサービスを提供することを目的と
しています。 - 役職/代表者名
- 《役職》
理事長
《代表者名》
廣瀬 行成 - 法人番号
- 8010405009306
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- あり