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正社員
プライム株式会社
介護職・ヘルパー(入社日相談に応じます!質問・見学、お気軽にご相談ください)
月給194400~194400円
阪急神戸本線 六甲
兵庫県神戸市灘区神戸市灘区鶴甲1丁目4ー21
08:30~17:30
仕事内容
《神戸市灘区》特別養護老人ホーム陽だまりの家きしろの介護職・ヘルパー求人【正職員】
・ユニットケア
・ご利用者の入浴、排泄、食事等の介護、生活支援などご利用者が有する能力に応じ自立した日常生活が営むことができるよう支援をしていただきます。
未経験者も多く活躍しています。不安点や疑問に思うことがありましたらお気軽にご相談ください。
不安なく働けるようにサポートしたいと思っています。
ぜひお気軽にご応募ください。あなたからのご応募をお待ちしています。
・ユニットケア
・ご利用者の入浴、排泄、食事等の介護、生活支援などご利用者が有する能力に応じ自立した日常生活が営むことができるよう支援をしていただきます。
未経験者も多く活躍しています。不安点や疑問に思うことがありましたらお気軽にご相談ください。
不安なく働けるようにサポートしたいと思っています。
ぜひお気軽にご応募ください。あなたからのご応募をお待ちしています。
PR・職場情報
スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。
不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。
不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。
求人の特徴
■=====================================
紹介先施設名:特別養護老人ホーム 陽だまりの家きしろ
紹介元:プライム株式会社
(職業紹介事業者 許可番号:13-ユ-315573)
当求人はプライム株式会社で取り扱っている、紹介先です
=====================================■
昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援/社会保険完備
紹介先施設名:特別養護老人ホーム 陽だまりの家きしろ
紹介元:プライム株式会社
(職業紹介事業者 許可番号:13-ユ-315573)
当求人はプライム株式会社で取り扱っている、紹介先です
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昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援/社会保険完備
求人の特徴
即日勤務OK 未経験者歓迎 中高年歓迎 交通費支給 昇給あり 経験者優遇 シフト制 労災保険あり 社会保険あり募集内容
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 施設内介護・看護
- 給与
- 基本給142,500円~ 職務手当:18,900円/月 特殊業務手当:10,000円~18,000円/月 重度介護施設手当: 5,000円/月 ※経験者優遇(前職換算あり)
《別途手当》
◆宿 直 手 当:4,500円/回
◆夜 勤 手 当:5,000円/回
◆処遇改善手当(年3回) ※前年度実績:250,000円/年
◆昇給あり(年1回) 前年度実績:2,500円~3,500円 /年
◆賞与あり(年2回) 前年度実績:4.4か月分
※経験・能力・資格などによって変動することがあります、まずはご相談ください - 店舗名
- 特別養護老人ホーム 陽だまりの家きしろ
- 都道府県
- 兵庫県
- 勤務地
- 神戸市灘区神戸市灘区鶴甲1丁目4ー21
- アクセス
- 阪急神戸本線 六甲
- 勤務曜日・時間
- 08:30~17:30
①7:00~15:30
②8:00~16:30
③9:00~17:30
④10:00~18:30
⑤11:30~20:00
休憩60分
⑥17:00~翌10:00 (夜勤)
休憩120分
⑦20:00~翌7:00(宿直)
休憩180分 - 休日・休暇
- 年間休日105日、変形労働時間、月8回以上
★働けない曜日やご家庭の事情など、ご相談させていただきます - 待遇・福利厚生
- 制服貸与, 交通費支給(全額・上限40,000円)
- 応募条件
- 介護職・ヘルパー
【活躍しているのはこんなひと】
◆ひとの役に立ちたいと思っている方
◆コミュニケーションが好きな方
◆新しいフィールドで自分の力を試してみたい方 - 学歴
- 高校卒以上
- 採用担当部署
- 採用担当
- 通勤手当
- 有り
会社情報
- 会社名
- プライム株式会社
- 事業内容
- 医療・介護・育児業界専門の転職マッチングサービス。
業界全体における就労人口不足にテコ入れをし、全国の地域福祉インフラを支えていくために、これまで10万人以上の医療福祉業界(介護/看護/保育)に携わる方の支援を行っています。