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正社員
プライム株式会社
看護師・准看護師(4月入社可! 正看護師★常勤★大手有料老人ホーム★世田谷区★オンコールなし!)
月給294000~328000円
京王線「八幡山駅」より徒歩10分
東京都世田谷区八幡山3-18-9
08:30~17:30
仕事内容
看護師・准看護師(正看護師★常勤★大手有料老人ホーム★世田谷区★オンコールなし!)
【業務内容】
★有料老人ホームでの看護業務
・定員:52名(48室)
・健康管理全般、健康相談、服薬管理、緊急時対応、介護職への支援、生活場面での機能訓練、PT・OTとの連携
・看護師:常勤2名
・日勤看護師体制:2名
【業務内容】
★有料老人ホームでの看護業務
・定員:52名(48室)
・健康管理全般、健康相談、服薬管理、緊急時対応、介護職への支援、生活場面での機能訓練、PT・OTとの連携
・看護師:常勤2名
・日勤看護師体制:2名
PR・職場情報
◆大手法人が運営する有料老人ホーム!教育体制が充実しています。
◆48名ほどの中規模の施設になります。
◆日勤帯も看護職を2名配置しており、役割分担にて連携しています。
◆医療依存度が高い方は少ないですが、今後は医療依存度が高い方も受け入れをしていく予定になっております。
◆2025年1月からメディカルホームに変わるためオンコールなしになります。
◆48名ほどの中規模の施設になります。
◆日勤帯も看護職を2名配置しており、役割分担にて連携しています。
◆医療依存度が高い方は少ないですが、今後は医療依存度が高い方も受け入れをしていく予定になっております。
◆2025年1月からメディカルホームに変わるためオンコールなしになります。
求人の特徴
■=====================================
紹介先施設名:メディカル・リハビリホームグランダ芦花公園
紹介元:プライム株式会社
(職業紹介事業者 許可番号:13-ユ-315573)
当求人はプライム株式会社で取り扱っている、紹介先です
=====================================■
昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援
紹介先施設名:メディカル・リハビリホームグランダ芦花公園
紹介元:プライム株式会社
(職業紹介事業者 許可番号:13-ユ-315573)
当求人はプライム株式会社で取り扱っている、紹介先です
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昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援
求人の特徴
即日勤務OK 未経験者歓迎 中高年歓迎 交通費支給 昇給あり 経験者優遇 シフト制 労災保険あり 社会保険あり募集内容
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 看護師・准看護師
- 給与
- 年収4,048,000円~4,524,000円
月給:294,000円~328,000円※経験による
基本給260,000円~294,000円
地域手当20,000円
介護報酬給付金手当10,000円
処遇改善支援手当4,000円
賞与:年2回・2ヵ月(前年度実績による) - 店舗名
- メディカル・リハビリホームグランダ芦花公園
- 都道府県
- 東京都
- 勤務地
- 世田谷区八幡山3-18-9
- アクセス
- 京王線「八幡山駅」より徒歩10分
- 勤務曜日・時間
- 08:30~17:30
日勤8:45~17:45
休憩時間:休憩60分 - 休日・休暇
- 【休日】
4週8休(月9日公休、28日迄の月は8日公休)4週8休以上
【休暇】
有給休暇(4月1日~9月末迄に入社:10日付与、10月1日~11月末迄に入社:5日付与、12月1日~2月末迄に入社:3日付与)、夏・冬季休暇(各3日)
【年間休日】
113日 - 待遇・福利厚生
- 【福利厚生】
再雇用制度,社会保険完備
・財形貯蓄制度
・保養所
・社員割引
・フィットネスクラブ
・グループ共済(医療機関診察代・薬代の援助等の制度がご利用頂けます)
・資格取得支援制度
・育児時間短縮勤務制度(小学3年生迄適用)
・慶弔見舞金
・退職金:勤続3年以上で支給 - 応募条件
- 【必要資格】
正看護師(准看護師資格では応募不可)
【必要業務経験】
臨床経験3年以上 - 学歴
- 専門学校、短大以上
- 採用担当部署
- 採用担当
- 通勤手当
- 有り
会社情報
- 会社名
- プライム株式会社
- 事業内容
- 医療・介護・育児業界専門の転職マッチングサービス。
業界全体における就労人口不足にテコ入れをし、全国の地域福祉インフラを支えていくために、これまで10万人以上の医療福祉業界(介護/看護/保育)に携わる方の支援を行っています。