新着
正社員
プライム株式会社
看護師・准看護師(4月入社可! 横浜市港南区★透析クリニック★正看★常勤★週4日と週5日の勤務選択可能)
月給280000~350000円
横浜市営地下鉄1号線(ブルーライン) 上永谷駅 徒歩 1分 (バスの場合) 上永谷駅停留所下車 徒歩約 1分(バスの場合) 馬洗橋停留所下車 徒歩約 1分
神奈川県横浜市港南区丸山台1−2−1京急シティ上永谷L−ウイング2F
08:30~17:30
仕事内容
看護師・准看護師(横浜市港南区★透析クリニック★正看★常勤★週4日と週5日の勤務選択可能)
【業務内容】
■外来・透析クリニッでの看護業務
・一般内科外来における看護業務
・各種健康診断、予防接種
・平均外来患者数:20名/日
・透析室における看護業務
・透析:2クール制
・透析ベッド数:18床
・電子カルテ
・医師:1名、看護師3.5名、准看1.5名
【診療科目】
一般内科
【業務内容】
■外来・透析クリニッでの看護業務
・一般内科外来における看護業務
・各種健康診断、予防接種
・平均外来患者数:20名/日
・透析室における看護業務
・透析:2クール制
・透析ベッド数:18床
・電子カルテ
・医師:1名、看護師3.5名、准看1.5名
【診療科目】
一般内科
PR・職場情報
◆2012年4月にオープンした内科・透析クリニックです。
◆年間休日120日です。
◆透析のご経験がある方を募集しています。
◆週40時間勤務を週10時間勤務×4日勤務か、週8時間×5日勤務から選択が可能です。
◆年間休日120日です。
◆透析のご経験がある方を募集しています。
◆週40時間勤務を週10時間勤務×4日勤務か、週8時間×5日勤務から選択が可能です。
求人の特徴
■=====================================
紹介先施設名:上永谷さいとうクリニック
紹介元:プライム株式会社
(職業紹介事業者 許可番号:13-ユ-315573)
当求人はプライム株式会社で取り扱っている、紹介先です
=====================================■
昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援
紹介先施設名:上永谷さいとうクリニック
紹介元:プライム株式会社
(職業紹介事業者 許可番号:13-ユ-315573)
当求人はプライム株式会社で取り扱っている、紹介先です
=====================================■
昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援
求人の特徴
即日勤務OK 未経験者歓迎 中高年歓迎 交通費支給 昇給あり 経験者優遇 シフト制 労災保険あり 社会保険あり募集内容
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 看護師・准看護師
- 給与
- 月給280,000円~350,000円※経験による
基本給250,000円~320,000円
固定時間外手当30,000円(12~15時間分※超過分は別途支給)
※時間外の有無にかかわらず支給
賞与:年2回・2ヵ月※前年度実績 - 店舗名
- 上永谷さいとうクリニック
- 都道府県
- 神奈川県
- 勤務地
- 横浜市港南区丸山台1-2-1京急シティ上永谷L-ウイング2F
- アクセス
- 横浜市営地下鉄1号線(ブルーライン) 上永谷駅 徒歩 1分 (バスの場合) 上永谷駅停留所下車 徒歩約 1分(バスの場合) 馬洗橋停留所下車 徒歩約 1分
- 勤務曜日・時間
- 08:30~17:30
週4日勤務8:00~18:30
週5日勤務8:00~16:00/9:30~18:30/10:00~19:00
休憩時間:休憩60分 - 休日・休暇
- 【休日】
週4日のシフト制or週休2日のシフト制
※日曜固定、祝日は振替
【休暇】
有給休暇、産前産後休暇、慶弔休暇
【年間休日】
120日※週5日の場合/159日※週4日の場合 - 待遇・福利厚生
- 【福利厚生】
交通費支給,制服貸与,退職金制度,再雇用制度,研修制度,育児休暇あり,社会保険完備
【諸手当】
賞与,残業手当 - 応募条件
- 【必要資格】
正看護師(准看護師資格では応募不可)
【必要業務経験】
臨床経験3年以上、透析経験だと尚 - 学歴
- 専門学校、短大以上
- 採用担当部署
- 採用担当
- 通勤手当
- 有り
会社情報
- 会社名
- プライム株式会社
- 事業内容
- 医療・介護・育児業界専門の転職マッチングサービス。
業界全体における就労人口不足にテコ入れをし、全国の地域福祉インフラを支えていくために、これまで10万人以上の医療福祉業界(介護/看護/保育)に携わる方の支援を行っています。