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正社員
プライム株式会社
介護職・ヘルパー(入社日相談に応じます!質問・見学、お気軽にご相談ください)
月給208000~208000円
山陽電鉄本線 舞子公園
兵庫県神戸市垂水区神戸市垂水区舞子台7丁目2ー1
08:30~17:30
仕事内容
【介護職員/正社員】特別養護老人ホームでのお仕事
特別養護老人ホームにて介護全般
(入所者の食事・入浴・排泄介助など)
未経験者も多く活躍しています。不安点や疑問に思うことがありましたらお気軽にご相談ください。
不安なく働けるようにサポートしたいと思っています。
ぜひお気軽にご応募ください。あなたからのご応募をお待ちしています。
特別養護老人ホームにて介護全般
(入所者の食事・入浴・排泄介助など)
未経験者も多く活躍しています。不安点や疑問に思うことがありましたらお気軽にご相談ください。
不安なく働けるようにサポートしたいと思っています。
ぜひお気軽にご応募ください。あなたからのご応募をお待ちしています。
PR・職場情報
スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。
不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。
不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。
求人の特徴
■=====================================
紹介先施設名:特別養護老人ホーム 舞子台ホーム
紹介元:プライム株式会社
(職業紹介事業者 許可番号:13-ユ-315573)
当求人はプライム株式会社で取り扱っている、紹介先です
=====================================■
昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援/社会保険完備
紹介先施設名:特別養護老人ホーム 舞子台ホーム
紹介元:プライム株式会社
(職業紹介事業者 許可番号:13-ユ-315573)
当求人はプライム株式会社で取り扱っている、紹介先です
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昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援/社会保険完備
求人の特徴
即日勤務OK 未経験者歓迎 中高年歓迎 交通費支給 昇給あり 経験者優遇 シフト制 労災保険あり 社会保険あり募集内容
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 施設内介護・看護
- 給与
- 基本給(月額)164.000円~208.000円(処遇改善手当19,000円含む)
資格手当:5.000円~20.000円(例 介護福祉士 20.000円/月額)
家族手当:5.000円/子1名
住宅手当:15.000円~20.000円
夜勤手当:10.000円/1回
皆勤手当:3.000円
早出・遅出・日曜出勤手当:500円/1回
【賞与】2回/年 年間3.5か月(前年実績)
※経験・能力・資格などによって変動することがあります、まずはご相談ください - 店舗名
- 特別養護老人ホーム 舞子台ホーム
- 都道府県
- 兵庫県
- 勤務地
- 神戸市垂水区神戸市垂水区舞子台7丁目2ー1
- アクセス
- 山陽電鉄本線 舞子公園
- 勤務曜日・時間
- 08:30~17:30
早出・・・・7:00~15:45
日勤・・・・8:00~16:45
準日勤・・・09:15~18:00
準遅出・・・10:15~19:00
遅出・・・・11:30~20:15
夜勤・・・・18:00~翌朝09:00
シフト制 休憩時間は法定通り - 休日・休暇
- シフト制
月9日休
年間休日:110日
月公休9日+(入職日によって夏季・冬季1日公休付与)
週休二日制
★働けない曜日やご家庭の事情など、ご相談させていただきます - 待遇・福利厚生
- 育児・介護休暇あり
通勤手当あり(公共交通機関30,000円まで/月額)
(車・バイク通勤20,000円まで/月額)
各種保険あり
マイカー通勤可能(駐車場無料)
*** 上司との個別面談の機会を多く設け、風通しのよい職場環境です!! *** - 応募条件
- 介護職・ヘルパー
【活躍しているのはこんなひと】
◆ひとの役に立ちたいと思っている方
◆コミュニケーションが好きな方
◆新しいフィールドで自分の力を試してみたい方 - 学歴
- 高校卒以上
- 採用担当部署
- 採用担当
- 通勤手当
- 有り
会社情報
- 会社名
- プライム株式会社
- 事業内容
- 医療・介護・育児業界専門の転職マッチングサービス。
業界全体における就労人口不足にテコ入れをし、全国の地域福祉インフラを支えていくために、これまで10万人以上の医療福祉業界(介護/看護/保育)に携わる方の支援を行っています。