正社員
株式会社 ファースト
巡回・機動警備員/春日市
221,120円〜221,120円
福岡県春日市大谷9丁目57番地
「春日支店」
「春日支店」
変形労働時間制
(1)18時30分〜8時30分
(2)8時30分〜18時30分
(1)18時30分〜8時30分
(2)8時30分〜18時30分
仕事内容
◎機械警備システムの中央管制センターからの指令により、
各待機所から車両にて機械警備契約先に出動し、現場の
確認を行う業務。
◎現場エリア:福岡市及び福岡市近郊(社用車有)
◎未経験者歓迎(法定研修有)
◎管制業務経験者歓迎
≪ 急募 ≫増員募集
変更の範囲:変更なし
各待機所から車両にて機械警備契約先に出動し、現場の
確認を行う業務。
◎現場エリア:福岡市及び福岡市近郊(社用車有)
◎未経験者歓迎(法定研修有)
◎管制業務経験者歓迎
≪ 急募 ≫増員募集
変更の範囲:変更なし
事業所からのメッセージ
警備の仕事には、多くの人の「安心・安全」を守り社会に貢献する
という大きな役割があります。
その使命感を持っていただくことがまず第一に求められることです
。とはいえ、通常の業務はそれほど物々しいものではなく、
実際の作業としては、現場確認とそれに伴う「報告・連絡・相談」
が中心。管制センターからの指示に従って、それらの業務をきっち
り行ってもらえれば問題ありません。
という大きな役割があります。
その使命感を持っていただくことがまず第一に求められることです
。とはいえ、通常の業務はそれほど物々しいものではなく、
実際の作業としては、現場確認とそれに伴う「報告・連絡・相談」
が中心。管制センターからの指示に従って、それらの業務をきっち
り行ってもらえれば問題ありません。
求人の特徴
急募 未経験者歓迎 交通費支給 車通勤OK 昇給あり 賞与・ボーナスあり 禁煙・分煙 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 4018-009691-5
- 事業所名
- カブシキガイシャ ファースト
株式会社 ファースト - 所在地
- 〒815-0084
福岡県福岡市南区市崎1丁目2-41
募集内容
- 職種
- 巡回・機動警備員/春日市
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 〒816-0831
福岡県春日市大谷9丁目57番地
「春日支店」
《就業場所に関する特記事項》
西鉄バス 大谷1丁目バス停 から 徒歩5分
《受動喫煙対策》
あり(喫煙室設置)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
喫煙室あり - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
18歳〜59歳
《年齢制限該当事由》
法令の規定により年齢制限がある
《年齢制限の理由》
警備業法第14条に基づく年齢制限 定年年齢を上限とするため - 学歴
- 必須 高校以上
- 必要な経験等
- 不問
- 必要な免許・資格
- 普通自動車運転免許
必須(AT限定可) - 試用期間
- あり
《期間》
3ケ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 221,120円〜221,120円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 172,420円〜172,420円
- 定額的に支払われる手当(b)
- 固定深夜手当 12,700円〜12,700円
- 固定残業代(c)
- あり 36,000円〜36,000円
《固定残業代に関する特記事項》
時間外労働の有無にかかわらず、固定残業手当として支給し、残業
28時間を超える分は別途支給。 - その他の手当等付記事項(d)
- 皆勤手当:3,000円
家族手当:5,000円~15,000円
固定深夜手当は深夜労働の有無にかかわらず支給し、深
夜50時間を超える分は別途支給 - 月平均労働日数
- 21.5日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
24,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末以外)
《毎月》
20日 - 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
25日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり500円〜20,000円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 0.50ヶ月分(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1ヶ月単位
《就業時間1》
18時30分〜8時30分
《就業時間2》
8時30分〜18時30分
《就業時間に関する特記事項》
(1)(2)シフト制
(2) 月1~2回:休憩2時間 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
10時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
求人に関する特記事項欄を参照 - 休憩時間
- 360分
- 年間休日数
- 107日
- 休日等
- 《休日》
その他
《週休二日制》
その他
《その他》
ローテーション勤務制
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 60歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 70歳まで - 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 40180-21397041
- 受付年月日
- 2024年12月20日
- 紹介期限日
- 2025年02月28日
- 受理安定所
- 福岡南公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 警備業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- ※昇給及び賞与は会社の業績及び本人の業務成績を考慮により決定
※マイカー通勤可:無料駐車場あり
※ご不明な点はお問い合わせください。
※36協定における特別条項
臨時的な警備依頼の増大・集中、製品トラブル、予算決算等、通常
量を大幅に超える業務が短期間に集中した場合は、通告により、6
回を限度として、1か月75時間、1年600時間までこれを延長
する事が出来る。なお、延長時間が1か月45時間、または1年3
60時間を超えた場合の割増賃金率も25%とする。
選考等
- 採用人数
- 2人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後7日以内 - 求職者への通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒815-0084
福岡県福岡市南区市崎1丁目2-41
西鉄天神大牟田線 西鉄平尾駅
から徒歩
3分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時持参 - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
- 《課係名、役職名》
管制長
《担当者(カタカナ)》
ツジ
《担当者》
辻
《電話番号》
092-526-3030
《FAX》
092-526-8838
《Eメール》
first_office@c-first.co.jp
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
会社情報
- 会社名
- 株式会社 ファースト
- 所在地
- 福岡県福岡市南区市崎1丁目2-41
- 事業内容
- 総合警備業(機械警備、常駐警備、交通警備)。映像監視システム
(弊社オリジナルの防犯・監視カメラや録画機器)の製造・販売。
機械による防犯システムと人的警備による施設警備の提供 - 従業員数
- 《企業全体》
88人
《就業場所》
36人
《うち女性》
4人
《うちパート》
1人 - 設立年
- 平成9年
- 資本金
- 2,600万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- ISO9001認証取得(機械警備業務・常駐警備業務・監視シス
テムの機器販売)と併せ、業界ではいち早くプライバシー認証を取
得するなど、お客様の安全、安心、満足の為に努力しています。 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役
《代表者名》
代表取締役 中ノ森 清高 - 法人番号
- 8290001026198
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- 該当者なし
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし