株式会社リンカン開発

～お仕事の魅力～

入社後の2ヶ月〜3ヶ月は当社請負の工事現場で、見学および作業フォローをしながら建築業界の知識を身につけます。その後、先輩スタッフとのOJTで労務管理について学びます。そのため、はじめに必要なのは先輩や現場スタッフと信頼関係を築くための“コミュニケーション能力”のみ!「建築知識ゼロ」「人事業務経験ゼロ」の方も大歓迎です!実際、当社には営業、飲食店スタッフ、警察官など異業界・異職種からの転職者が多数在籍。年齢層も20代～50代まで幅広く活躍しています!

スタッフが働きやすい環境づくりをお任せ!仕事は大きく分けて「工事と現場スタッフのスケジュール調整」「スタッフ採用」「職場環境の整備」の3つ!現場スタッフが長く勤められるように、スタッフの勤務状況や職場環境を把握し、改善の提案をします。まずは実際に工事現場や宿舎を訪れて見て回り、現場スタッフとコミュニケーションを図りながら工事進歩状況確認。最初のうちは雑談のみでOK!「現場のこんなところに困っていて」「もう少し○○だったらな」が聞けたら深掘りして持ち帰り、先輩と相談しながら解決に向けて行動します。

～当社について～

創業37年の実績あり、現在神奈川・東京・千葉に6営業所を運営しています。
土木建築史に残るビックプロジェクトにも関わって来たリンカングループは、土木工事・建設工事・舗装工事・水道工事・石工事・造園工事・水道施設工事など、幅広い分野にて実績を上げています。その一員である当社は、昭和62年に神奈川県厚木市で創業。現在は神奈川・東京・千葉に6営業所を展開し、たくさんのお客様からご依頼いただいております。