新着正社員訪問介護ヘルパー(リビングサポート木更津)

社会福祉法人志真会

訪問介護ヘルパー(リビングサポート木更津)

225,500円〜264,000円

木更津駅から車10分

千葉県木更津市永井作２６３－１
リビングサポート木更津

交替制（シフト制）
（１）7時00分〜16時00分
（２）9時00分〜18時00分
（３）22時00分〜7時00分
又は
7時00分〜22時00分の時間の間の8時間

仕事内容

ホームヘルパーは、介護サービスを必要としている方の自宅に訪問
し、日常生活における手助けをするお仕事です。
食事、排せつ、入浴、家事などの介助(身体介護・生活援助)、お
客様の心身や生活を”自立支援、重度防止”の視点から支えていき
ます。介護福祉士等の資格保有者や、定められた研修を修了した人
しか従事することのできない、在宅介護の「専門職」です。

・訪問介護業務(身体介護、生活援助、緊急コール対応)
・24時間対応型訪問介護事業所でのお仕事がメインとなります。

変更範囲:会社の定める業務

事業所からのメッセージ

「毎日を楽しく、笑顔で生活」それがつばさの願いです。
訪問介護の魅力は、「ありがとう」や「来てくれて助かった」
「あなたが来てくれて嬉しい」という感謝の言葉を直接いただ
けることで、自分が役に立てているということをダイレクトに
感じることができることだと思います。
ブランク、未経験者大歓迎!不安がなくなるまで、しっかりと
同行研修を実施します。

1人でご利用者様のご自宅へ伺うお仕事ではありますが、必要
時や困ったときは、他職員や管理者などに相談をしたり、アド
バイスを受けることのできる職場環境です。

求人の特徴

未経験者歓迎学歴不問交通費支給車通勤OK 昇給あり賞与・ボーナスあり禁煙・分煙託児所あり産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり

求人事業所

事業所番号: 1205-614444-8
事業所名: シヤカイフクシホウジンシシンカイ
社会福祉法人志真会
所在地: 〒299-1133
千葉県君津市貞元510

募集内容

職種: 訪問介護ヘルパー(リビングサポート木更津)
雇用形態: 正社員
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 〒292-0053
千葉県木更津市永井作263-1
リビングサポート木更津
木更津駅
から車
10分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: あり
《転勤範囲》
法人内事業所
年齢: 制限あり
《年齢制限範囲》
18歳〜64歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
深夜業務(夜勤)があるため・定年65歳を上限とする募集
学歴: 不問
必要な経験等: 不問
必要な免許・資格: 免許・資格名
ホームヘルパー2級
必須
介護職員初任者研修修了者
必須
介護福祉士
あれば尚可
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間: あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 225,500円〜264,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 175,500円〜214,000円
定額的に支払われる手当(b): 特殊勤務手当手当 15,000円〜15,000円ヘルパー手当 35,000円〜35,000円
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): 1.夜勤手当 7,500円/回
2.扶養手当(該当者がいる場合)
配偶者月額5,000円
子・父母月額3,000円
月平均労働日数: 21.5日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
40,000円
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
15日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり2,000円〜6,000円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 2.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間: 交替制(シフト制)
《就業時間1》
7時00分〜16時00分
《就業時間2》
9時00分〜18時00分
《就業時間3》
22時00分〜7時00分
又は
7時00分〜22時00分の時間の間の8時間
時間外労働時間: あり
《月平均時間外労働時間》
5時間
《36協定における特別条項》
なし
休憩時間: 60分
年間休日数: 107日
休日等: 《休日》
その他
《週休二日制》
その他
《その他》
シフトによる、月9日(2月のみ8日)
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

その他の労働条件等

加入保険等: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済: 加入
退職金制度: なし
定年制: あり
《定年年齢》
一律 65歳
再雇用制度: あり
《上限年齢》
上限 70歳まで
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: あり
《託児施設に関する特記事項》
学童保育(君津市)

障害者に対する配慮に関する状況

エレベーター: あり
点字設備: あり
階段の手すり: あり
バリアフリー対応トイレ: オストメイト対応トイレ,車いす対応トイレ,洋式トイレ
建物内の車いす移動: 可
休憩室: あり

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号: 12050-00296751
受付年月日: 2025年01月08日
紹介期限日: 2025年03月31日
受理安定所: 木更津公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: その他の社会保険・社会福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項: 「毎日を楽しく、笑顔で生活」それがつばさの願いです。
訪問介護の魅力は、「ありがとう」や「来てくれて助かった」「あ
なたが来てくれて嬉しい」という感謝の言葉を直接いただけること
で、自分が役に立てているということをダイレクトに感じることが
できることだと思います。

ブランク、未経験者大歓迎!不安がなくなるまで、しっかりと同行
研修を実施します。1人でご利用者様のご自宅へ伺うお仕事ではあ
りますが、必要時や困ったときは、他職員や管理者などに相談をし
たり、アドバイスを受けることのできる職場環境です。

選考等

採用人数: 5人
《募集理由》
新規事業所設立
選考方法: 面接(予定1回)
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後5日以内
求職者への通知方法: 電話
選考日時等: 随時
選考場所: 〒299-1135
千葉県君津市杉谷3-1
特別養護老人ホーム夢の郷
JR内房線君津駅
から車
10分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送
応募書類の返戻: あり
担当者: 《課係名、役職名》
事務局事務課長
《担当者(カタカナ)》
タカハシユウスケ
《担当者》
高橋佑介
《電話番号》
0439-50-3301
《FAX》
0439-50-3302
《Eメール》
tsubasa@tsubasa-shishinkai.com

求人・事業所PR情報

支店・営業所・工場等: 《代表的な支店・営業所・工場等1》
特別養護老人ホーム夢の郷
《代表的な支店・営業所・工場等2》
特別養護老人ホームつばさ
職務給制度: あり
《職務給制度の内容》
・
復職制度: あり
《復職制度の内容》
・

会社情報

会社名: 社会福祉法人志真会
所在地: 千葉県君津市貞元５１０
事業内容: 特別養護老人ホーム（地域密着、広域型）、ショートステイ、デイ
サービス、訪問介護、２４時間訪問介護・看護、訪問看護、サービ
ス付き高齢者向け住宅、学童保育、保育園、地域包括支援センター
従業員数: 《企業全体》
177人
《就業場所》
16人
《うち女性》
13人
《うちパート》
5人
設立年: 平成23年
労働組合: なし
会社の特長: 「毎日を楽しく、笑顔で生活」それがつばさの願いです。
介護施設の常識にとらわれない空間づくり、利用者本位のサービス
を提供、アットホームで働きやすい職場環境が整っています。
役職/代表者名: 《役職》
理事長
《代表者名》
天笠寛
法人番号: 6040005009028
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: あり
看護休暇取得実績: なし