株式会社HR CAREER

求人の特徴

募集内容

雇用形態

正社員

職種

施設内介護・看護

給与

【給与】
月給:150,000円 ～ 300,000円

【諸手当】
■正職員
【月給】
・初任者研修:150,000円～
(資格手当、非世帯主住宅手当のみ含む)
(処遇改善手当 7,000円含む ※2年目以降10,000円)

・実務者研修:163,000円～
(資格手当、非世帯主住宅手当のみ含む)
(処遇改善手当 7,000円含む ※2年目以降10,000円)

・介護福祉士:186,000円～
(資格手当、非世帯主住宅手当のみ含む)
(処遇改善手当 11,000円含む ※2年目以降14,500円)


【その他手当て】
夜勤手当 7,000円/回
早出手当 500円/回
皆勤手当 3,000円/月
住宅手当(世帯主)12,000円、(非世帯主)5,000円
扶養手当(配偶者 )10,000円、(その他扶養対象者) 3,000円/人
通勤手当:交通費全額支給(但し公共交通機関のみ)

【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回(3.2ヵ月分)

店舗名

兵庫県神戸市灘区鶴甲の介護老人保健施設

都道府県

兵庫県

勤務地

神戸市灘区

アクセス

阪神電車御影駅・JR神戸線六甲道駅・阪急電車阪急六甲駅から
神戸市バス 鶴甲南停留所下車 徒歩2分

勤務曜日・時間

09:00～18:00
(1)7:00～16:00
(2)9:00～18:00
(3)10:30～19:30
※休憩60分
(4)16:00～翌10:00
※休憩120分
変形労働時間制

休日・休暇

年間休日110日
4週8休
夏季休暇
年末年始休暇
育児休業
有給休暇

待遇・福利厚生

【福利厚生】
社会保険完備
交通費支給
退職金制度あり
住宅手当
厚生年金基金加入
退職金制度(勤続3年以上)
定年制(一律60歳)
再雇用(65歳まで)
介護福祉士取得制度
研修制度(市・県・老健協、院内研修・研修発表会あり)
※研修成果発表として、老健協全国大会参加可能
マイカー通勤可(夜勤時のみ)
新神戸駅より職員送迎バスあり
資格取得支援
研修制度あり

採用予定人数

1名

応募条件

【必須条件】
初任者研修をお持ちの方
【歓迎条件】
実務者研修、介護福祉士をお持ちの方

学歴

高卒以上

採用担当部署

本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。求人内容の修正などは【株式会社HRCAREER】へお問い合わせください。

受動喫煙防止の取り組み

受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください