正社員
看護師
kira.style合同会社
看護師・准看護師★日勤のみ/病院の看護師/残業なし/年間休日120日以上/土日祝休み/社会保険完備/高給与/正社員/資格取得支援/駅チカ/
年収4130000円
■JR阪和線: 鶴ヶ丘駅・徒歩10分
我孫子町駅・南田辺駅・杉本町駅・浅香駅・美章園駅・堺市駅・天王寺駅・三国ヶ丘駅・百舌鳥駅・上野芝駅・津久野駅
我孫子町駅・南田辺駅・杉本町駅・浅香駅・美章園駅・堺市駅・天王寺駅・三国ヶ丘駅・百舌鳥駅・上野芝駅・津久野駅
大阪府大阪市東住吉区鷹合3-2-66
09:00～18:00
採用予定人数
3名
掲載終了
定員埋まり次第
仕事内容
■仕事内容
病院内における看護業務および付帯する業務
■アピールポイント
■病院特徴
・建物は非常に綺麗で動線も良い病院です!
・各病棟に薬剤師、クラークが在籍しており、看護業務に専念できる体制です。
・清掃関連はダスキンが入っており、感染対策にも力を入れています。
■勤務条件
・年間休日125日と公立病院並み!プライベートとの両立が図れる急性期病院です。
・賞与4.5ヶ月と手厚い待遇です。
■家庭/プライベート両立
・24時間託児所があり、子育て世代支援に力を入れています。
■教育体制
・教育研修は全て勤務時間内で実施。
・院外研修は出張勤務扱いで休日や時間外を潰すことなく、各個人の能力やレベルに応じて負担なく学べる環境です。
■職場環境
病床数
329床床(一般329床)
看護師在籍数
看護師数:340名
看護師年齢層
約33歳程度 (看護師さんは20‐40代の明るい方が多いです)
子育てナース
多数在籍
看護方式
固定チームナーシング制
看護基準
7:1
救急搬入件数
月間400件程度、年間5,000件程度
夜勤回数目安
月5回程度
電子カルテ
有り
電子カルテ(NEC)
■教育制度
発展教育支援・新人教育プログラム
・院外研修支援制度(年間300-400人が参加、すべて出張扱い)
・プリセプター制度
・ローテーション研修
・かるがも・ひよこ夜勤
・中途者フォロー研修
・中途入職者には6ヵ月のフォローアップ体制有り(年間20名ほど中途で採用をされています)
・レベル別研修
・認定支援制度
・医師とのカンファレンス週1回
・院内研修は業務時間内が基本(年間80回ぐらいの研修があるが全て時間内!)
・認定取得や研修費用は全て病院負担
※詳細は以下
http://www.tachibana-med.or.jp/recruit/nurse/education/index.html
教育制度の備考■看護部が育てたい人物像
・1つ1つの「言葉」を大切にする看護師
・「感性(気づき)」の能力を大切にする看護師
・「自覚」と「責任」のある看護師
病院内における看護業務および付帯する業務
■アピールポイント
■病院特徴
・建物は非常に綺麗で動線も良い病院です!
・各病棟に薬剤師、クラークが在籍しており、看護業務に専念できる体制です。
・清掃関連はダスキンが入っており、感染対策にも力を入れています。
■勤務条件
・年間休日125日と公立病院並み!プライベートとの両立が図れる急性期病院です。
・賞与4.5ヶ月と手厚い待遇です。
■家庭/プライベート両立
・24時間託児所があり、子育て世代支援に力を入れています。
■教育体制
・教育研修は全て勤務時間内で実施。
・院外研修は出張勤務扱いで休日や時間外を潰すことなく、各個人の能力やレベルに応じて負担なく学べる環境です。
■職場環境
病床数
329床床(一般329床)
看護師在籍数
看護師数:340名
看護師年齢層
約33歳程度 (看護師さんは20‐40代の明るい方が多いです)
子育てナース
多数在籍
看護方式
固定チームナーシング制
看護基準
7:1
救急搬入件数
月間400件程度、年間5,000件程度
夜勤回数目安
月5回程度
電子カルテ
有り
電子カルテ(NEC)
■教育制度
発展教育支援・新人教育プログラム
・院外研修支援制度(年間300-400人が参加、すべて出張扱い)
・プリセプター制度
・ローテーション研修
・かるがも・ひよこ夜勤
・中途者フォロー研修
・中途入職者には6ヵ月のフォローアップ体制有り(年間20名ほど中途で採用をされています)
・レベル別研修
・認定支援制度
・医師とのカンファレンス週1回
・院内研修は業務時間内が基本(年間80回ぐらいの研修があるが全て時間内!)
・認定取得や研修費用は全て病院負担
※詳細は以下
http://www.tachibana-med.or.jp/recruit/nurse/education/index.html
教育制度の備考■看護部が育てたい人物像
・1つ1つの「言葉」を大切にする看護師
・「感性(気づき)」の能力を大切にする看護師
・「自覚」と「責任」のある看護師
PR・職場情報
面接時にお伝えします。
求人の特徴
東住吉森本病院 看護師/常勤(日勤のみ)/オペ室
この求人は人材紹介事業者のkira.style合同会社が取り扱う紹介求人です。
応募ボタンより問い合わせ頂くとkira.style合同会社の担当者よりご連絡いたします。
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求人の特徴
急募 未経験者歓迎 中高年歓迎 高額・高収入 履歴書不要 土日休み 学歴不問 フリーター歓迎 主婦・主夫歓迎 駅チカ 交通費支給 車通勤OK バイク通勤OK 大量募集 長期歓迎 昇給あり 賞与・ボーナスあり 経験者優遇 ブランクOK 残業なし シフト制 労災保険あり 社会保険あり 資格取得支援あり募集内容
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 看護師・准看護師
- 給与
- ■給与
想定年収:413.7万円～
想定月給:26.6万円～
■基本給:210,000円-(年齢+経験による)
■手術室手当:20,000円
■待機手当:平日4,000円/回・土日8,000円/回(想定年収は平日3回・日祝1回=20,000円で計算)
■かけつけ時:時間外割増賃金で支給(緊急呼び出し時はタクシー利用も可能で後日領収書で精算)
■賞与:年間2回 4.5ヶ月
(該当者のみ加算)
・年末年始 : 10,000円/回
・扶養手当 : 有(支給要件あり)
自分の想定給与を聞く
■賞与
4.5ヶ月分
年2回
■昇給
有り
年1回 - 店舗名
- 非公開
- 都道府県
- 大阪府
- 勤務地
- 大阪市東住吉区鷹合3-2-66
- アクセス
- ■JR阪和線: 鶴ヶ丘駅・徒歩10分
我孫子町駅・南田辺駅・杉本町駅・浅香駅・美章園駅・堺市駅・天王寺駅・三国ヶ丘駅・百舌鳥駅・上野芝駅・津久野駅 - 勤務曜日・時間
- 09:00～18:00
■勤務時間
[日勤]8:30～17:00
■休憩時間
60分
■雇用形態
常勤(日勤のみ) - 休日・休暇
- ■休日・休暇
・月10‐11日
・年間休日:125日
(※内視鏡は看護部では無く技術部採用の為年間休日数108日となります)
・冬季休暇:5日(年間休日に含む)
・有給休暇:初年度3ヶ月後に10日付与、最高20日
■有給消化率
80%程度 - 待遇・福利厚生
- ■福利厚生など
社会保険
完備(雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険)
定年制
有り(60歳)
再雇用制度
再雇用制度有り
その他手当
[交通費手当]有り
・病院の最寄り駅からの手段について
公共交通機関の交通費は支給頂けます。そのため、【電車で長居駅⇒バスで最寄りのバス停まで】の通勤が可能です。
※自転車駐輪場代は対象外。 - 採用予定人数
- 3名
- 応募条件
- ■求める人物像
"「主役は患者」の看護を実践する" が、看護部の理念です。この理念を実現するために一人ひとりが「何が必要か、どうすればよいのか」を考え、それをチームで実践していく目標管理の中で「やりがい」を感じながらチームとともに成長していく教育に取り組んでいます。看護師として、人としてあなたがあなた自身を育ててみませんか。
■資格
看護師・准看護師資格必須 - 採用担当部署
- 採用担当
- 受動喫煙防止の取り組み
- 受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください
会社情報
- 会社名
- kira.style合同会社
- 所在地
- 千葉県浦安市高洲六丁目２番４
- 事業内容
- 有料職業紹介事業
最終更新 10時間前