株式会社エージェントベスト

✅仕事内容

★初めて福祉業界にチャレンジされる方も大歓迎★
介護スタッフは、ご入居者様により充実した生活を送っていただくために、生活の支援全般を行います。
身体介助(食事・入浴・排泄の介助)、
生活援助(外出介助、レクリエーションの企画・運営、居室清掃、見守り等)
をお任せしますが、スタッフ一人ひとりの経験・スキルに合わせた業務から始めていただきます。
★スタッフの事務作業を軽減・ご入居者様の情報共有も万全★
一人一台タブレットを支給。介護記録を簡単に入力するシステムです。
申し送りもきちんと実施し、ご入居者様の毎日の様子を全員で把握し介助を進めています。
タブレットの使用に不安のある方も簡単に操作が出来ますのでご安心ください。
★従事すべき業務の変更の範囲★
ステップアップに伴い、意思確認のうえ会社の定める管理者(ホーム長)等の業務に携わっていただく事があります。
★就業場所の変更の範囲★
原則として転居を伴わないエリア内で転勤の可能性があります。


✅アピールポイント
「チャーム・ケア・コーポレーション」という社名には、Charm=魅力的 Care=介護サービスという意味が込められています。また、ロゴマークのデザインは、今後チャーム・ケア・コーポレーションが常に改革を続け、さらなる進化と飛躍をしていく様を、「翼」をモチーフとして表現しています。

【現場に近い環境での研修と適正な評価制度によるキャリアアップ】
現場に近い環境を再現した「チャームケア キャリアセンター」を開設。初心者の方や仕事に不安のある方でも現場に入りやすい研修を行っています。また、年に一度実技と筆記試験、勤務貢献度による適正な評価を行い、賞与額と昇給を決定しています。未経験からホーム長になった事例もあり、キャリアアップを目指せる環境です。

【子育て支援も充実】
当社では、結婚祝い金・災害見舞金などの生活サポートやインフルエンザ予防接種などの健康サポート、資格取得支援などの福利厚生に加え、子育て支援も充実。出産・子育てのための休暇や休業をしっかり取得できる環境を整えています。2013年には「子育てサポート企業」として厚生労働省より「くるみん認定」も受けています。

✅スタッフの声
【他の施設形態からの転職で、経験を評価され新たなステージにチャレンジ!】

Q.ご経歴を教えてください。
前職は療養型の病院で、介護職として16年間働かせていただきました。チャームケアが2社目です。
前職の療養型施設でのお仕事も、とてもやりがいのあるお仕事でした。ですが介護職は、私がいたような病院だけでなく介護付有料老人ホームや老健、特養など様々な場所で活躍できる職種であることに気が付きました。それまでは療養型施設で働き続けるのもいいなと考えていたのですが、やれることは全てやり尽くした感もありました。これをチャンスと捉え、別の施設形態にチャレンジしてみようと、転職を決意しました。

Q.療養型施設との違いはどんなものがありますか?
療養型施設と、チャームケアのような介護付有料老人ホームを比較すると、施設内の雰囲気はもちろん、普段のケアの仕方など異なる点ばかりです。中でも、介護付有料老人ホームではご入居者様それぞれを個別に丁寧にケアできることが大きなメリットです。
前職では、4人部屋など複数のご利用者様が一つのお部屋で生活されていたり、お風呂も複数人同時に入っていただいたりしていましたが、チャームケアでは違います。お一人おひとりのプライベートがしっかりと守られ、丁寧に関われるのがとてもいいなと感じています。
そして、接遇についても大きく進化しています。前職でももちろん接遇には気を使っていましたが、今はさらに背筋をピンと伸ばして、気をつけています。前職とはまた違う、程よい刺激の中で働かせていただいています。

Q.チャームケアのいいところを教えてください。
お休みもきちんともらえていますし、働く環境については満足しています。
介護職に興味がある、やってみたいと考えている方は、安心してチャレンジしてほしいと思います。

Q.リーダーに昇格されたとお聞きしましたが、ご感想はいかがでしょうか?
最初にお話をいただいたときは正直びっくりしました。入社1年での介護リーダー昇格、まさかこんなに早いなんて(笑)。
驚きましたが、チャームケアの積極的な評価制度を身をもって体感することができました。チャームケアでは、入社してからの経験だけでなく、他社である前職での経験も評価していただけるんです。転職してきた側としては大変ありがたい評価制度だと感じています。

✅採用担当者の声
★ワークライフバランスを重視した働き方★
会社の最大の特徴はワークライフバランス。
時間外勤務は原則なし!!もし発生しても1分単位で時間外勤務手当を支給!
お休みも年間115日に加え、自身の誕生月にバースデー休暇も取得可能!
プライベートを大切にして、従業員は会社の財産という考えの元、
職場環境を整えて、自分も家族も周りの人も幸せになるよう日々改善している企業です。

★充実した研修制度があります。★
入社後、2日間の就業前研修にご参加していただきます。
会社の理念や接遇、介護の実技の講習を受けていただき、会社や介護について理解を深めていただきます。
ホームでのOJT研修は先輩スタッフとマンツーマンで手厚くサポートいたします。

★キャリアパス制度★
正社員でご入社いただいた方には、年に一度実技と筆記試験、勤務貢献度による評価を行い、賞与額と昇給を決定するので、頑張った分給与もUPします!
リーダーなどキャリアアップも目指せる環境です。
未経験からホーム長になった事例もあり!
当社は、スタッフへの処遇業界No.1を目指しております!

★ホーム見学OK★

✅メッセージ
★チャーム花小金井の特徴★
居室数66室の中規模ホームです。
幅広い年代のスタッフが活躍しています。年代に関係無く仲が良く、人間関係は良好でとても明るいホームです♪
協調性があって優しい性格のスタッフが多いので、新しくご入社された方にも丁寧にお教えできる環境があることが自慢です!

★若手・新卒～中高年の方も多数活躍中★
現スタッフの前職は、カフェやコンビニスタッフ、デイサービスやグループホーム、
訪問介護や特別養護老人ホーム、介護職員、社会福祉士、ホームヘルパー、訪問入浴、福祉指導員、
看護助手、生活相談員、地域包括支援センター、管理業務主任者、ボランティアスタッフなどさまざまです!
介護業界経験者の転職ももちろん歓迎!