アルバイト・パート
看護師
セントケア千葉株式会社
看護師・准看護師★有料老人ホームの看護スタッフ/日勤のみ
時給1380～1580円
蘇我ICより車で5分
JR蘇我駅より徒歩13分
東武ストアさん向かい
＜自動車通勤可／駐車場完備＞
＜受付窓口＞セントケア千葉株式会社
千葉県千葉市中央区新町1-17 JPR千葉ビル12F
JR蘇我駅より徒歩13分
東武ストアさん向かい
＜自動車通勤可／駐車場完備＞
＜受付窓口＞セントケア千葉株式会社
千葉県千葉市中央区新町1-17 JPR千葉ビル12F
千葉県千葉市中央区蘇我2-5-3
08:00～17:00
仕事内容
【おすすめポイント】
・日勤のみ、週3日〜勤務OK!プライベートと両立しやすい環境
・有給休暇や産前産後休暇、育児休暇、介護休暇も取得可能
・正社員登用制度あり!キャリアアップも目指せます
・交通費全額支給&マイカー通勤OK!通勤も快適
・充実の待遇制度で安心して働ける環境
【仕事内容】
・健康管理、服薬管理、病状管理
・機能訓練のサポート
・受診や訪問診療の調整、ご家族様との連絡
【具体的には】
セントケアヴィレッジ蘇我の有料老人ホームにて、看護師として30名の入居者様の健康を支えるお仕事です。
健康状態の確認や薬の管理をはじめ、機能訓練のサポート、受診・訪問診療の調整などを行います。
残業が少なく、定時での帰宅が可能。家庭の行事やお子様のイベントも優先できます。
また、介護予防や認知症ケア、多彩なイベントやレクリエーションを通じて、
入居者様との交流を深めながら健康を支援するやりがいがあります。
他部門との連携も多く、コミュニケーション能力が自然と身につきます。
【会社の特徴】
セントケアヴィレッジ蘇我は、プライベートと両立しやすい日勤中心のシフトを採用しています。
職場は風通しが良く、スタッフ同士の連携も取りやすい環境です。
また、正社員登用制度もあるため、長期的なキャリア形成も可能です。
・日勤のみ、週3日〜勤務OK!プライベートと両立しやすい環境
・有給休暇や産前産後休暇、育児休暇、介護休暇も取得可能
・正社員登用制度あり!キャリアアップも目指せます
・交通費全額支給&マイカー通勤OK!通勤も快適
・充実の待遇制度で安心して働ける環境
【仕事内容】
・健康管理、服薬管理、病状管理
・機能訓練のサポート
・受診や訪問診療の調整、ご家族様との連絡
【具体的には】
セントケアヴィレッジ蘇我の有料老人ホームにて、看護師として30名の入居者様の健康を支えるお仕事です。
健康状態の確認や薬の管理をはじめ、機能訓練のサポート、受診・訪問診療の調整などを行います。
残業が少なく、定時での帰宅が可能。家庭の行事やお子様のイベントも優先できます。
また、介護予防や認知症ケア、多彩なイベントやレクリエーションを通じて、
入居者様との交流を深めながら健康を支援するやりがいがあります。
他部門との連携も多く、コミュニケーション能力が自然と身につきます。
【会社の特徴】
セントケアヴィレッジ蘇我は、プライベートと両立しやすい日勤中心のシフトを採用しています。
職場は風通しが良く、スタッフ同士の連携も取りやすい環境です。
また、正社員登用制度もあるため、長期的なキャリア形成も可能です。
PR・職場情報
セントケアでは、チーム運営により、一人ひとりのお客様に最適なサービス提供を行っています。
訪問看護・リハビリ・デイサービスなど多職種と密に連携し、職種の垣根を越えた包括的なサポートが可能です。
研修・育成体制も充実しており、新人からベテランまで継続的に学べる環境を整えています。
毎月の研修やミーティング、事例検討会に加え、個別・集合研修を実施。
セントケアグループならではの、実践的なノウハウを身につけることができます。
日頃から情報共有や意見交換の場を大切にしています。
業務で困ったことがあれば、すぐに相談できる体制が整っているため、安心して業務に取り組めます。
入社時研修や事業別研修に加え、市内で開催される社外研修にも積極的に参加。
一人ひとりの習熟度に合わせて実施し、自信を持ってサービスを提供できるようになるまで丁寧にサポートします。
訪問看護・リハビリ・デイサービスなど多職種と密に連携し、職種の垣根を越えた包括的なサポートが可能です。
研修・育成体制も充実しており、新人からベテランまで継続的に学べる環境を整えています。
毎月の研修やミーティング、事例検討会に加え、個別・集合研修を実施。
セントケアグループならではの、実践的なノウハウを身につけることができます。
日頃から情報共有や意見交換の場を大切にしています。
業務で困ったことがあれば、すぐに相談できる体制が整っているため、安心して業務に取り組めます。
入社時研修や事業別研修に加え、市内で開催される社外研修にも積極的に参加。
一人ひとりの習熟度に合わせて実施し、自信を持ってサービスを提供できるようになるまで丁寧にサポートします。
求人の特徴
日勤のみ!週3日〜勤務OK!経験不問!有給休暇や産前産後休暇、育児休暇、介護休暇も取得可能!一人ひとりと向き合ったお仕事をしませんか?
求人の特徴
未経験者歓迎 中高年歓迎 副業・WワークOK 学歴不問 フリーター歓迎 主婦・主夫歓迎 交通費支給 車通勤OK バイク通勤OK 研修あり 友達と応募OK 週4日以上OK 長期歓迎 昇給あり 賞与・ボーナスあり 経験者優遇 ブランクOK 禁煙・分煙 残業なし 産休・育休制度あり 制服あり シフト制 労災保険あり 社会保険あり 社員登用あり 資格取得支援あり募集内容
- 雇用形態
- アルバイト・パート
- 職種
- 看護師・准看護師
- 給与
- 正看護師1,530円〜
准看護師1,380円〜
<別途支給>
土日祝日出勤手当50円 - 都道府県
- 千葉県
- 勤務地
- 千葉市中央区蘇我2-5-3
- アクセス
- 蘇我ICより車で5分
JR蘇我駅より徒歩13分
東武ストアさん向かい
<自動車通勤可/駐車場完備>
<受付窓口>セントケア千葉株式会社
千葉県千葉市中央区新町1-17 JPR千葉ビル12F - 勤務曜日・時間
- 08:00～17:00
シフト制
[1] 8:00〜17:00
[2]10:00〜19:00
※勤務時間応相談
スキマ時間勤務可能
残業なし
時差出勤可能
勤務開始時期調整可能!
※休憩60分 - 休日・休暇
- シフト制
週休2日以上
※勤務日数等希望考慮します
シフト制
週2・3日からOK
週4日以上OK
月1シフト提出
家庭都合休OK - 待遇・福利厚生
- 社会保険完備
昇給有
有給/産前産後/育児/介護/慶弔/家族休暇
制服貸与
交通費全額支給(車通勤可/社内規定により支給 )
正社員登用制度あり
入社1年経過後無期雇用転換(68歳以上は1年毎の契約更新)
研修制度有
資格取得支援制度有
介護支援専門員受験費用補助
予防接種補助制度
スタッフ紹介制度
ほっとライン(第3者相談通報窓口)
社員割引制度(余暇利用)
団体長期障害所得補償 他 - 応募条件
- 以下いずれか保有者
・看護師免許
・准看護師免許
経験不問
未経験者歓迎
経験者歓迎
学歴不問
Wワーク歓迎
ブランクOK - 学歴
- 学歴不問
- 採用担当部署
- 介護事業部
- 受動喫煙防止の取り組み
- 受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください
会社情報
- 会社名
- セントケア千葉株式会社
- 所在地
- 千葉県千葉市中央区新町1-17 JPR千葉ビル12F
- 事業内容
- 総合福祉サービス
県内23市町11サービス122事業所（2024年4月現在）
最終更新 3日前