セントケア千葉株式会社

【おすすめポイント】
・日勤のみ!ライフスタイルに合わせた働き方が可能!
家庭やプライベートとの両立も◎働きやすい環境が整っています。
・年間休日112日+各種休暇制度充実 !
有給休暇はもちろん、産前産後・育児・介護休暇の取得も可能です。
・交通費全額支給&マイカー通勤OK !
通勤ストレスを軽減!快適に通勤できます。
・安心の研修体制&待遇充実!
未経験の方も安心スタート!多職種出身のスタッフが多数在籍しており、連携体制もバッチリです。

【仕事内容】
ご自宅での生活を希望されるお客様一人ひとりに寄り添い、最適なケアプランの作成を行っていただきます。

具体的には…
・お客様やご家族へのヒアリング
・各種サービス(訪問介護・デイサービス・福祉用具レンタル・住宅リフォーム等)の提案・手配
・ご利用状況の確認・アセスメント
・月1回の定期訪問 など

入職後は、既存スタッフからの丁寧な引き継ぎがあるので、未経験でも安心です!

【一日の流れ(例)】
8:30 出勤、環境整備/朝礼
9:00 お客様宅へ電話連絡(訪問日程調整)
10:00 訪問(ご家族との相談・状況確認)
11:30 帰社、介護事業所との連絡・業務入力
12:00〜13:00 昼休憩
13:30 訪問(サービス担当者会議)
15:00 帰社、議事録作成・入力
16:00 情報共有ミーティング
17:30 業務終了

【会社のアピールポイント】
セントケアグループでは、多職種連携を大切にし、垣根を超えたサービス提供を実現しています。
ケアマネジャーとして中立的な立場から、お客様・ご家族・スタッフ全員が笑顔になれる支援を行っています。

・研修制度が充実!未経験からでも安心スタート
・現場経験豊富なケアマネが多数在籍!
・在宅サービス中心の運営で、幅広い視野を養えます

「ケアマネとして本当に成長したい」
そんな想いを持つあなたに、ぴったりの環境です!