株式会社スマイルパーム

求人の特徴

募集内容

雇用形態

正社員

職種

ケアマネージャー

給与

月給 260,000円〜

店舗名

非公開

都道府県

東京都

勤務地

杉並区

アクセス

東京メトロ丸ノ内分岐線方南町駅

勤務曜日・時間

09:00～18:00
勤務時間はシフトによる

休日・休暇

休日はシフト(勤務カレンダーによる)
慶弔休暇
週休二日
年間休日110日以上
年間休日110日(2022年度)
※シフト制。原則、土曜日、日曜日、祝日はお休みになります。
※月に1～2回、土曜日出勤あり。土曜日出勤は半日出勤を月に2回または月に1回終日出勤を行う形になります。詳細は面接時にお知らせします。
試用期間終了後の年次有給休暇日数:10日
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休業(最長3年まで取得可・男性育児休業実績あり)
子の看護休暇
介護休業(仕事と介護の両立支援「トモニン」マーク取得)

待遇・福利厚生

社会保険の加入は法令通り
待遇や就業場所の変更がある場合は入社前に通知します

交通費支給
【福利厚生】
・社会保険完備
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種費用一部支給。
・法人契約会員制保養施設(エクシブ)※箱根離宮等
リゾートトラスト株式会社のリゾートホテルを利用出来ます。
・東京ドーム(巨人戦)
年に2回全職員対象に、東京ドームで開催の巨人戦ペアチケットを職員の希望者で抽選を行い、当選した職員にプレゼント
・メンタルヘルスカウンセリング
専門のカウンセラーによるカウンセリングを受けられます。
(相談した方のプライバシーや個人情報は護られます)
【健康への取り組み】
職員は心身ともに健康でなくてはなりませんから、当社では健康管理をバックアップしています。
◆身体面 定期健康診断やインフルエンザ予防接種助成金支給等を実施しています。
◆精神面 外部機関によるメンタルヘルスカウンセリングを実施しています。またストレスチェックも実施しております。
【育児支援への取り組み】
最長3年間の育児休業取得可能な制度を設けています。男性職員も育児休業を取得しております。また育児休業だけでなく雇用形態の変更や、配置転換、時短勤務など、柔軟に対応できる体制を整えています。その為、多くの職員が職場復帰しているのが当社の特徴です。
【労働災害防止への取り組み】
現場の声を聴き、毎年度、安全衛生目標を設定しています。
【勤務地までのアクセス】
丸ノ内線:方南町駅 下車徒歩5分
京王線:代田橋駅 下車徒歩17分
社会保険完備

採用予定人数

1名

応募条件

20-50代活躍中!

【必須】
主任介護支援専門員の資格をお持ちの方
※未経験の方も大歓迎です
※65歳定年

学歴

高卒以上

採用担当部署

転職支援担当

受動喫煙防止の取り組み

受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください