株式会社キッズコーポレーション

近隣の複数園を巡回し、保育支援や職員のフォローをするお仕事です。
欠員対応や新人育成、保育の相談対応など、各園の状況に応じた支援を実施します。
週に数日程度の勤務で、ご自身のペースに合わせた働き方が可能です。
保育士スキルを活かせるのはもちろん、ブランクのある方も安心して始められる環境が整っています。

【スケジュール例】
07:30~登園
09:00~自発的な活動(室内遊び/お散歩)
11:00~昼食
12:30~午睡(事務作業/ブレスチェック/休憩)
15:00~自発的な活動(室内遊び/お散歩)
18:00~降園

【ステップアップ可能】
保育士パートからスタートし、正社員、副園長、園長へと着実にステップアップした職員が多数在籍。
明確なキャリアパスと充実した研修制度があり、経験や成果を正当に評価します。
資格や経験が浅くても、現場で学びながらスキルアップできる環境です。

【はぐくみ企業年金制度】
社会保険加入者の約4割が利用している「はぐくみ企業年金制度」は、将来の安心をしっかり支える福利厚生のひとつです。
給与からの積み立てで無理なく資産形成ができ、長く働くほど安定した老後資金を準備できます。
会社と従業員が一緒になって未来を考える制度のため、仕事だけでなく生活全体の安心感にもつながります。

【子ども主体の保育】
独自の「キッズアプローチ」に基づき、子どもたちの興味や関心を最大限尊重し、自ら学び・考え・行動する力を育む保育を行っており、遊びや生活の中で自然に非認知能力を育みます。
一人ひとりの成長ペースや個性に寄り添い、自由で豊かな成長を支えることで、子どもたちが自信を持って未来へ進めるようサポートしています。