株式会社For A-career medica事業部

＼ありがとうが嬉しい!/

「人の話を聞くのが好き」
「チームで何かをするのが得意」
そんなあなたにピッタリのお仕事です!

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◆このお仕事のポイント!◆
・未経験・長期ブランクでもOK!
・チームプレーで様々なケースに対応!
・地域に寄り添うやりがい!

◆働きやすさも大切にしています◆
・土日祝休みで年間休日125日!
・賞与3.5ヶ月分(実績あり)
・物価高騰手当など手当も充実♪
・映画やレジャー施設の優待あり!

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＼私たちのお仕事とは/
地域の高齢者の方々の
「ちょっとこまった…」を聞いて
解決のお手伝いをするお仕事です。

特別なスキルより、
相手の話にやさしく耳をかたむける。
そんな気持ちが一番大切です。

わからないことは、周りの先輩たちが
しっかりサポートするので安心してくださいね。
ブランクがある方も大歓迎です!

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【moi(モア)地域包括支援センターについて】
「人」と「地域」を支える、プロ。

私たちは、
高齢者が住み慣れた地域で安心して生活できるよう、
地域住民のニーズに即した包括的な支援体制を構築し、
高齢者やご家族の方の窓口として、
心身の健康、介護、生活支援など、
幅広いご相談に対応を行っています。

▼入職～3か月
先輩スタッフとマンツーマン同行で業務を習得!
・1か月目:総合相談に同席し、
制度・支援の流れを覚えます
・3か月目:一般的な相談対応が可能に
(必要なサービスの選択・提案ができるレベル)

▼半年程度
幅広いケースにも対応できるように!
もちろん先輩がいつでもフォロー!

▼チームで支えあう仕組み
・毎朝30分～1時間の「情報共有タイム」
スタッフ全員で状況をシェアし、
「こんな時どうする?」もスグに相談できます。

・月1回の「作戦会議」
イベントの企画や、もっと良くするには?
など、みんなで意見を出しあいます。

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＼1日の流れ/
08:30～カンファレンス(全員で個人の案件を共有)
09:00～電話対応/相談内容の提案
12:00～休憩
13:00～相談者のご自宅へ訪問
16:00～書類業務/地域のイベント準備(認知症カフェなど)
～17:30退勤

◆あるスタッフの、忘れられない経験◆
医療ケアをずっと拒んでいた方がいました。
私たちが根気強く関わり続けることで、
心を開いてケアを受け入れてくれたんです。

その結果、10年以上も元気に過ごすことができ、
ご本人やご家族から何度も感謝されました。
この仕事の大きなやりがいです。

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