宮崎台つどいの家

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■ 仕事内容
------------------------------------------------・ご入居者とご利用者の介護全般(排泄介助、食事介助、入浴介助などの自立支援)

・車の運転が可能な方には、送迎業務もお任せします。
「宮崎台つどいの家」では看護小規模多機能型居宅介護とグループホームを運営しています。

看護小規模多機能では、通い訪問、泊まり、様々なサービスでご利用者のニーズにお応えしています。
介護が必要になっても、住み慣れた地域で安心して暮らすことを支えるお仕事です。------------------------------------------------
■ このお仕事のおすすめのポイント
------------------------------------------------・デイサービス、訪問介護、ショートステイでの経験を活かして働けます。
・東証一部上場の長谷工グループです
・年間休日は124日!プライベートの時間もしっかり確保できます!
・車通勤可(※当社規定有)------------------------------------------------
■ 施設形態
------------------------------------------------小規模多機能型居宅介護------------------------------------------------
■ 募集職種
------------------------------------------------介護職・ヘルパー------------------------------------------------
■ 雇用形態
------------------------------------------------正社員------------------------------------------------
■ 必要な資格
------------------------------------------------介護福祉士/介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)/実務者研修/運転免許(AT限定可)お持ちの方歓迎------------------------------------------------
■ 必要な経験
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実務経験者のみ------------------------------------------------
■ 必要なスキル
------------------------------------------------不問
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■ 勤務地
------------------------------------------------神奈川県川崎市高津区向ヶ丘136-7------------------------------------------------
■ 最寄駅
------------------------------------------------【最寄駅1】
東急田園都市線 宮崎台駅 徒歩15分【最寄駅2】
東急田園都市線 梶が谷駅 より市バスで約8分、「しばられ松」バス停下車徒歩約2分------------------------------------------------
■ 給料
------------------------------------------------介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級):月収:231,500円～251,500円
備考
※上記には処遇改善手当(8,800円)・処遇改善加算手当(95円×介護の実働時間※約15,200円程度の支給)・夜勤手当(4回※1回1,875円)含む

■資格手当(介護福祉士5,000円、社会福祉士10,000円、他)------------------------------------------------
■ 勤務時間
------------------------------------------------早番:7:00～16:00
(休憩60分)
日勤:9:00～18:00 (休憩60分)
遅番:13:00～22:00 (休憩60分)
夜勤:22:00～7:00 (休憩60分)
※22時～5時は深夜勤務のため18歳以上の方に限ります------------------------------------------------
■ 勤務日
------------------------------------------------シフト制------------------------------------------------
■ 休日・休暇
------------------------------------------------有給
年間休日124日------------------------------------------------
■ 交通費支給
------------------------------------------------全額支給
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■ 福利厚生・その他
------------------------------------------------■資格支援制度あり(合格時受験料負担、過去問配布)
■各種社会保険完備、育児介護休業※1)
※1)2008年8月に、厚生労働省より、次世代の育成に向けた支援策に取り組んでいる企業として認定を受けました。
■保養所利用可(全国8箇所)

【受動喫煙防止措置】
主要顧客先は屋内全面禁煙だが、顧客先により異なる。------------------------------------------------
■ 昇給・賞与(ボーナス)
------------------------------------------------昇給:年1回
賞与:年2回