葵の園・はまの

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■ 仕事内容
------------------------------------------------・介護老人保健施設の入所者に対するケアプランの作成
・カンファレンス、モニタリング等のケアマネ全般の業務
・支援相談員兼務------------------------------------------------
■ このお仕事のおすすめのポイント
------------------------------------------------●安心の大手医療法人が母体
医療法人社団和乃会運営、病院、介護老人保健施設、保育園などの
医療・福祉サービスを全国で展開している葵会グループが母体!
安定して長期でお仕事したい方にオススメです。

●ケアマネジャー
ケアマネジャーは施設の中で中核を担うこともあるやりがいのあるお仕事です。
介護支援専門員の資格をお持ちであれば経験不問!ケアマネジャーとして活躍してみませんか?------------------------------------------------
■ 施設形態
------------------------------------------------介護老人保健施設------------------------------------------------
■ 募集職種
------------------------------------------------ケアマネジャー------------------------------------------------
■ 雇用形態
------------------------------------------------正社員------------------------------------------------
■ 必要な資格
------------------------------------------------ケアマネジャー/主任ケアマネ------------------------------------------------
■ 必要な経験
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経験者歓迎------------------------------------------------
■ 必要なスキル
------------------------------------------------不問
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■ 勤務地
------------------------------------------------千葉県千葉市中央区浜野町423-1------------------------------------------------
■ 最寄駅
------------------------------------------------【最寄駅1】
JR内房線 浜野駅 徒歩10分------------------------------------------------
■ 給料
------------------------------------------------ケアマネジャー:月収:185,700円～265,600円
備考
基本給 170,700円～250,600円
職務手当 15,000円
皆勤手当 10,000円
調整手当
～30,000円------------------------------------------------
■ 勤務時間
------------------------------------------------日勤①:8:30～17:30
(休憩1時間)
日勤②:9:00～18:00
(休憩1時間)------------------------------------------------
■ 勤務日
------------------------------------------------シフト制------------------------------------------------
■ 休日・休暇
------------------------------------------------有給 産休 育休
慶弔
年間休日 111日------------------------------------------------
■ 交通費支給
------------------------------------------------一部支給あり
月上限 30,000円------------------------------------------------
■ 福利厚生・その他
------------------------------------------------労災保険、健康保険、厚生年金、雇用保険
定年65歳
退職金制度あり(勤続3年以上)
扶養(養育)手当

【受動喫煙防止措置】対策あり(禁煙)------------------------------------------------
■ 昇給・賞与(ボーナス)
------------------------------------------------昇給:年1回
賞与:年2回